¿Dónde contratan generalmente las empresas con financiación extranjera?

A través de cjol, China, 51jian.com, Zhaopin.com, 58.com, Zhuobo Talent Network, esta es la forma más común. Hasta donde yo sé, 51job es más confiable. Por supuesto, un buen trabajo no es algo que se pueda conseguir de golpe, hay que seguir buscándolo durante mucho tiempo.

Después de que una conocida empresa extranjera publicara su currículum en Zhuobo. Me llamó para una entrevista. Zhitong Talent Network también tiene muchas grandes empresas transfronterizas.

Reclutar talentos

El conocimiento de idiomas extranjeros, especialmente el idioma hablado, será una gran ventaja a la hora de trabajar en empresas extranjeras. El jefe te pedirá directamente que recibas invitados extranjeros, lo que te será de gran ayuda para ampliar tus conocimientos e ideas. Porque puedes preguntarle a tus invitados extranjeros, esto es lo que otros llaman experiencia.

También debes prestar atención a tu imagen. Como dice el refrán, la gente confía en la ropa, especialmente las empresas extranjeras, que prestan gran atención a la imagen personal, porque demuestra cuánto valoras tu trabajo.

La gente dice que China depende de las relaciones y los países extranjeros dependen de la fuerza, pero esto no significa que las relaciones interpersonales no sean importantes. Las empresas extranjeras prestarán más atención a ciertos aspectos, porque puede demostrar si las tienes. espíritu de equipo y si ha hecho algo bueno. Capacidad de gestión.