¿Qué pasa con las oficinas judiciales de base?
Si eres un trabajador temporal, solo se puede decir que eres un gángster temporal y no durará mucho.
Pregunta 2: Las perspectivas y el trato de las oficinas judiciales municipales son 10 sobre 10, ¡pobres!
Funciones de la Oficina Judicial:
Primero, orientar y gestionar el trabajo de mediación de las personas y participar en la mediación de disputas civiles difíciles y complejas;
Segundo, emprender el trabajo diario del trabajo correccional comunitario, organizar la gestión, educación y asistencia de los presos en la comunidad;
Tres, orientar la gestión de las oficinas de servicios legales de base;
Cuatro, coordinar los departamentos y unidades pertinentes para llevar a cabo el trabajo de los presos liberados de la prisión. Trabajo de educación de reasentamiento;
5. Organizar el trabajo de educación y publicidad legal;
6. ley y proporcionar administración y gestión legal para la gente del municipio * * * (oficinas de subdistrito) Proporcionar consultas y sugerencias legales
7. Ayudar a las bases * * * para resolver conflictos y disputas sociales; >
Entre ellos, la mediación de conflictos y disputas y la corrección comunitaria son los más importantes.
Las perspectivas son desesperanzadoras, jaja, pero los funcionarios todavía tienen cierto atractivo. Hágalo en serio primero y luego piense en formas de promocionarlo o transferirlo si tiene la oportunidad.
Pregunta 3: El futuro y los beneficios de las oficinas judiciales de base son 1. Desde el año pasado, el sistema de administración judicial en todo el país ha sido vertical, es decir, al igual que las comisarías están bajo la dirección de la Oficina de Seguridad Pública, las oficinas judiciales están completamente bajo la dirección de la Oficina de Justicia y los gastos financieros. son manejados por condados en lugar de ciudades y calles, por lo que depende del estado y el tratamiento de la oficina judicial en su área.
2. Los niveles de otra oficina judicial de base no son uniformes en la actualidad. Algunos están a nivel de departamento y otros a nivel de stock. Por supuesto, sería mucho mejor si fuera a nivel de asignatura.
3. El futuro de la Oficina Judicial es muy bueno y será cada vez mejor, pero el proceso no será rápido.
Pregunta 4: ¿Las oficinas judiciales de base son agencias administrativas o instituciones públicas? La oficina judicial es la unidad de base del sistema de administración judicial y una parte importante de las organizaciones políticas y jurídicas de base. Responsable de realizar diversas tareas empresariales de la administración judicial y brindar servicios jurídicos, protección jurídica y publicidad jurídica al público.
Las principales responsabilidades de la Oficina Judicial:
1. Orientar y gestionar el trabajo de mediación de las personas y participar en la mediación de conflictos civiles difíciles y complejos.
2. Realizar el trabajo diario de las correccionales comunitarias, organizar, gestionar, educar y ayudar a los presos de la comunidad;
3. Orientar y gestionar las oficinas de servicios legales de base
4. y unidades para llevar a cabo la colocación y colocación de los presos liberados de prisión. Trabajo educativo;
5. Organizar publicidad y educación jurídica
6. dictámenes jurídicos y asesoría jurídica a habitantes del corregimiento * * * (oficinas subdistritales) gestión administrativa según sugerencia de ley.
7. Ayudar a las bases * * * a manejar los conflictos y disputas sociales;
8. Participar en la gestión integral de la seguridad social;
9. de organismos administrativos judiciales superiores y municipios El trabajo de mantener la estabilidad social asignado por el * * * del pueblo (oficina de subdistrito).
Pregunta 5: ¿Cuáles son las tareas diarias de las oficinas judiciales de base? ¿Cómo podría ser? La oficina judicial es la unidad de base del sistema de administración judicial y una parte importante de las organizaciones políticas y jurídicas de base. Responsable de realizar diversas tareas empresariales de la administración judicial y brindar servicios jurídicos, protección jurídica y publicidad jurídica al público.
Las principales responsabilidades de la Oficina Judicial:
1. Orientar y gestionar el trabajo de mediación de las personas y participar en la mediación de conflictos civiles difíciles y complejos.
2. Realizar el trabajo diario de las correccionales comunitarias, organizar, gestionar, educar y ayudar a los presos de la comunidad;
3. Orientar y gestionar las oficinas de servicios legales de base
4. y unidades para llevar a cabo la colocación y colocación de los presos liberados de prisión. Trabajo educativo;
5. Organizar publicidad y educación jurídica
6. dictámenes jurídicos y asesoría jurídica a habitantes del corregimiento * * * (oficinas subdistritales) gestión administrativa según sugerencia de ley.
7. Ayudar a las bases * * * a manejar los conflictos y disputas sociales;
8. Participar en la gestión integral de la seguridad social; de organismos administrativos judiciales superiores y municipios El trabajo de mantener la estabilidad social asignado por el * * * del pueblo (oficina de subdistrito).
Sistema educativo y de asistencia para el reasentamiento
1. Sistema de gestión de conexión: (1) Después de recibir el aviso de recogida en la prisión, los familiares deben movilizarse para conectarse según lo programado. (2) Después de recibir los expedientes de las personas liberadas, la prisión emitirá un aviso de asistencia de colocación y educación a la aldea donde se encuentran las personas liberadas dentro de los tres días. (3) Después de que las personas liberadas regresen después de cumplir sus sentencias, la estación de trabajo de educación y asistencia para el reasentamiento del municipio designará a dos personas responsables de la asistencia para el reasentamiento y la educación en un plazo de tres días según la situación real.
2. Sistema de visitas periódicas: disponer que el responsable visite los objetos de asistencia y educación general una vez al mes, y los objetos de asistencia y educación clave una vez cada dos meses. La tarea principal es comprender la situación actual de los estudiantes y ayudarlos a resolver sus problemas ideológicos y de vida.
3. Sistema de retroalimentación de información; la organización de educación y asistencia para el reasentamiento de la aldea informa a la estación de trabajo de educación y asistencia para el reasentamiento del municipio (ciudad) una vez al mes, y reporta cualquier problema importante en cualquier momento; La estación de trabajo de educación informa a la oficina de educación y asistencia para el reasentamiento del condado una vez por trimestre. Informa problemas que son difíciles de manejar en cualquier momento.
4. Sistema de tarjeta de registro educativo y de asistencia para el reasentamiento: las organizaciones educativas y de asistencia para el reasentamiento del municipio deben registrar las actividades educativas y de asistencia para el reasentamiento de los objetos de asistencia y educación, y el contenido del registro debe ser verdadero. La tarjeta de asistencia a la colocación y registro educativo deberá ser una tarjeta por persona.
5. Sistema de reuniones periódicas. La estación de trabajo celebra una reunión mensual a la que asisten las unidades miembro, los directores de votación de seguridad del comité de aldea (vecindario) y los líderes de los grupos de asistencia y educación. El tiempo de la reunión mensual debe ser relativamente fijo y también puede combinarse con la reunión mensual sobre la gestión integral de la seguridad social o el trabajo de encuestas de opinión pública. Contenido: Informar sobre las tendencias ideológicas y la situación de colocación de las personas liberadas, las actividades del grupo de asistencia y educación, intercambiar información sobre colocación y asistencia, organizar trabajos recientes y coordinar y resolver problemas relacionados.
6. Sistema de recepción. Los visitantes que han sido liberados de prisión o sus familiares deben ser recibidos calurosamente, escuchar pacientemente sus declaraciones y brindar respuestas basadas en políticas legales. Deben coordinar activamente y brindar respuestas a solicitudes razonables que efectivamente estén dentro del alcance del trabajo. Evite ser grosero y grosero, ignorar las respuestas o responder más allá del alcance de la autoridad y la política. La información relevante debe registrarse durante la recepción.
7. Evaluar el sistema. Cada seis meses, la estación de trabajo de colocación, asistencia y educación realiza estadísticas y evaluaciones sobre la tasa de colocación, la tasa de asistencia y educación y la tasa de reincidencia de las personas excarceladas en las aldeas (residentes), empresas e instituciones bajo la jurisdicción de los municipios. , e informa los resultados de la evaluación al comité de gestión integral del condado y a la Oficina de Justicia como una parte importante de la evaluación integral de la gestión de la seguridad social de fin de año.
8. Sistema "Cinco charlas de corazón a corazón, cinco visitas obligadas". Las "cinco charlas de corazón a corazón" incluyen hablar de errores, reveses, nudos en el corazón, emociones recurrentes y figuras clave para orientarse. Las "cinco visitas obligadas" son las bodas y funerales, los conflictos familiares, el personal médico enfermo, las familias con dificultades y las familias que tienen circunstancias especiales.
9. Responsabilidades del grupo de trabajo de educación y asistencia de reasentamiento de la aldea (residencial): (1) Implementar campos de racionamiento y campos de responsabilidad para las personas liberadas de prisión (2) Supervisar e inspeccionar a los responsables de asistencia y educación; implementar visitas periódicas y sistemas de retroalimentación de información; (3) Ayudar a los ex delincuentes a resolver sus dificultades de vida y empleo;
Los principios del trabajo correccional comunitario
El primero es el principio de emancipar la mente y el pionero y la innovación
El segundo es el principio de aplicar de acuerdo con la ley y el procesamiento de manera oportuna
3. El principio de división del trabajo y cooperación mutua
4 El principio de apertura, transparencia y aceptación de la supervisión
Sistema de trabajo correccional comunitario
Sistema de reuniones de trabajo periódicas. El grupo líder del trabajo correccional comunitario celebra reuniones de trabajo periódicas para estudiar e implementar las políticas superiores y las políticas sobre el trabajo correccional comunitario y las instrucciones y resoluciones de los departamentos superiores pertinentes, desplegar el desarrollo del trabajo correccional comunitario local y coordinar y abordar los problemas importantes. en el trabajo correccional comunitario.
Sistema de reuniones conjuntas. La oficina del grupo líder informa periódicamente sobre el progreso del trabajo y los problemas existentes, y decide abordar los problemas difíciles basándose en la reunión del grupo líder...> & gt
Pregunta 6: ¿Cuáles son las funciones de las oficinas judiciales de base y ¿Cuáles son las principales funciones de las oficinas judiciales municipales?
El primero es orientar y gestionar el trabajo de mediación de las personas y participar en la mediación de disputas civiles difíciles y complejas.
El segundo es emprender el trabajo diario de los correccionales comunitarios y organizar el proceso; gestión, educación y gestión de presos comunitarios;
3. Orientar la gestión de las oficinas de servicios legales de base;
4. Coordinar los departamentos y unidades pertinentes para llevar a cabo el trabajo de reasentamiento y educación. para las personas liberadas de prisión;
5. Organizar publicidad y educación jurídica
6. Organizar la gobernanza de base de acuerdo con la ley y brindar consultas y sugerencias legales a la gente del municipio * * * ( oficinas subdistritales) administración y gestión de acuerdo con la ley;
7. Asistir a las bases * * * para manejar los conflictos y disputas sociales;
8. p>
9. Cumplir las tareas de los organismos administrativos judiciales superiores y de los habitantes del municipio * * * (Oficina de calle) para mantener la estabilidad social.
Responsabilidades de integridad de los órganos judiciales
Primero, bajo el liderazgo del comité del partido del municipio, de acuerdo con las disposiciones del documento y las instrucciones de liderazgo de los comités del partido central, provincial y del condado y departamentos de inspección y supervisión disciplinaria, debemos implementar concienzudamente diversas reglas y regulaciones de integridad, autodisciplina y servicio diligente al pueblo.
2. La oficina judicial implementa el sistema de responsabilidad del director. El Director es responsable de la integridad del Instituto.
3. El personal del instituto deberá cumplir estrictamente diversas normas y reglamentos en el desempeño de sus funciones como cargo judicial. Cumplir con la ética profesional y la disciplina de trabajo al orientar los trabajos del comité, presidir la mediación de conflictos y disputas, organizar la publicidad jurídica, colocar tutores y realizar actividades de servicios jurídicos.
4. El personal debe establecer firmemente la conciencia de los servidores públicos, servir a la gente de todo corazón, servir a la sociedad de base, ser justo y autodisciplinado, respetar conscientemente las reglas de la oficina judicial y tratar a las partes con amabilidad. entusiasmo, y no deben abusar de su poder de "comer, tomar o" pegarse, querer ", no reprimirán ni tomarán represalias contra las partes, y no infringirán ni restringirán los derechos de litigio y otros derechos legales de las partes.
5. Los departamentos pertinentes elogiarán la buena implementación de la integridad y la autodisciplina, y aquellos que no implementen, violen las leyes y regulaciones o causen cierto impacto social serán tratados severamente.
Pregunta 7: ¿Cómo es el trato en la Oficina Judicial? El director judicial Hu Qiuqian le responderá:
El tratamiento es el mismo. Además, trabajar en una oficina judicial ofrece mucha más libertad que trabajar en una oficina.
Haga clic en el siguiente enlace: zhidao.baidu/question/297908940?. oldq = 1
Pregunta 8: ¿Cuál es la diferencia entre una oficina judicial y un tribunal? El motivo de los cargos judiciales es que en muchos lugares atrasados de nuestro país, muchas personas no pueden pasar el examen judicial y no pueden ser abogados, pero estos lugares necesitan personas que entiendan la ley para dedicarse a actividades relacionadas, por lo que esta medida alternativa es establecer cargos judiciales. oficinas y luego las oficinas judiciales. Los proveedores de servicios pueden obtener las calificaciones para ejercer localmente siempre que aprueben el examen local. Es decir, quienes aprueben el examen judicial, uno de los tres principales exámenes de nuestro país, se convertirán en abogados que podrán ejercer en todo el país. Aquellos que no han aprobado el examen, pero saben un poco sobre la ley, se dedican a trabajos legales en áreas atrasadas y aprueban el examen local para obtener calificaciones de práctica local son proveedores de servicios legales.
Pregunta 9: ¿Qué hacen las oficinas judiciales municipales? La Oficina de Justicia es el departamento funcional más básico del sistema de administración judicial de China. Como agencia asignada de la Oficina de Justicia del condado en el gobierno popular del municipio (oficinas de subdistrito), es responsable de brindar protección legal, servicios legales, publicidad legal y educación para la sociedad de base y el público en general, y otras tareas importantes. Es el departamento funcional del gobierno popular del municipio (oficina de subdistrito) que se encarga de gestionar el trabajo de la administración judicial. Sus funciones principales son:
(1) Ayudar a las bases * * * a llevar a cabo la gobernanza legal y la inspección y supervisión del cumplimiento de la ley administrativa. (2) Orientar y gestionar el trabajo de mediación de las personas y participar en la mediación de disputas importantes entre sospechosos. (3) Orientar y gestionar el trabajo de las oficinas de servicios jurídicos de base. (4) Representar a la gente del municipio * * * (oficina de subdistrito) en el manejo de disputas civiles. (5) Organizar publicidad y educación jurídica. (6) Organizar y llevar a cabo la colocación transitoria y la asistencia a las personas liberadas de prisión o liberadas de la reeducación por el trabajo. (7) Participar en la gestión integral de la seguridad social. (8) Completar otras tareas relacionadas asignadas por los órganos administrativos judiciales superiores y la * * * del pueblo del municipio (oficina del subdistrito).
Pregunta 10: ¿Cómo puede ser relajado y libre el trabajo de la oficina judicial municipal? La carga de trabajo es inadecuada.