Cómo manejar los procedimientos de incumplimiento de contrato
Pregunta 2: ¿Cuáles son los procedimientos por incumplimiento de contrato? 1. Obtener evidencia escrita.
2. Presentar a las autoridades competentes de ambas partes para su confirmación.
3. Determinar la responsabilidad por incumplimiento de contrato
4. Obtener o pagar una indemnización por daños y perjuicios
5. al contrato
Pregunta 3: ¿Cuáles son los procedimientos básicos para firmar un contrato, cuáles son las consecuencias del incumplimiento del contrato y cómo manejar los procedimientos de incumplimiento del contrato?
Pregunta 4: ¿Cómo lidiar con el incumplimiento de contrato de un graduado que causa pérdidas a las tres partes?
Para los graduados de la Universidad Lanzhou Jiaotong, encontrar un trabajo fácilmente es realmente una bendición. Pero los estudiantes como Li Hongchun que sufren "problemas de felicidad" quieren llorar sin lágrimas.
Según el periodista del "University Weekly", la escuela y el empresario desempeñaron el papel de víctimas.
El director del Centro de Orientación Laboral de la Universidad Jiaotong de Lanzhou dijo en una entrevista con un periodista de "University Weekly": "Porque muchos estudiantes son vagos acerca de sus planes profesionales y simplemente siguen sus sentimientos. Esto inevitablemente Esto hace que muchos estudiantes acaben de firmar el contrato. Simplemente rompa el contrato”.
Él cree que los estudiantes, las escuelas y los empleadores son víctimas en el proceso de romper el contrato. Los estudiantes tienen que soportar las pérdidas financieras y los empleadores tienen que contratar más personas de otras instituciones. "Como escuela, es necesario comunicarse con los empleadores relevantes cuando los estudiantes rompen sus contratos a gran escala. Porque el comportamiento de los estudiantes ha dañado seriamente la reputación de la escuela. Si estas unidades no asisten a ferias de empleo en el futuro, Será un gran golpe para la escuela", dijo con ansiedad.
En la feria de empleo de la Universidad Jiaotong de Lanzhou el 5438 de junio+065438+19 de octubre, reporteros de "University Weekly" visitaron a varios empleadores. Se entiende que, si bien los empleadores comprenden las experiencias de los estudiantes, también expresan su enojo e impotencia ante el “cambio repentino de actitud” de los estudiantes al elegir un trabajo.
El director Wang de la Oficina de Ferrocarriles de Liuzhou dijo en una entrevista: "Aunque los estudiantes de hoy tienen buenas calificaciones, obviamente carecen de la planificación necesaria para elegir una carrera. Después de firmar un contrato a ciegas, inmediatamente lo rompieron. Estos estudiantes nos dejan primero La impresión es que las cosas se hacen sin un plan."
El director Wang de la Oficina de Electrificación de Construcción de Ferrocarriles de China dijo: "Aunque nuestra empresa no cobra daños y perjuicios, apoyamos firmemente a otras empresas para cobrar daños y perjuicios, de lo contrario se alterará el orden del mercado laboral. Si los estudiantes pueden romper fácilmente el contrato, ¿qué deberíamos hacer nosotros, los empleadores?”
En la difícil situación laboral actual. algunos graduados universitarios a menudo esperan conseguir un trabajo satisfactorio “lanzando una amplia red”. A veces celebran "acuerdos laborales" con diferentes empleadores y luego toman una decisión. Esta práctica de subirse a varios barcos no sólo viola el principio de buena fe, sino que también provoca disputas por incumplimiento de contrato y le trae a uno mismo un sinfín de problemas. Por lo tanto, los graduados deben tener mucho cuidado al firmar acuerdos con los empleadores. Deben pensar detenidamente antes de firmar y no deben aceptar fácilmente promesas verbales ni firmar un acuerdo aturdidos.
¿Pero qué pasa si hay incumplimiento de contrato?
¿En qué circunstancias puedo estar exento?
Generalmente, después de que los graduados y los empleadores lleguen a un acuerdo, ambas partes deben firmar un acuerdo de trabajo impreso uniformemente por el Ministerio de Educación. Hay una disposición en el mismo que establece que después de que los graduados, los empleadores y las escuelas firmen un acuerdo, Ninguna de las partes puede romper el contrato, de lo contrario será responsable por incumplimiento del contrato. La responsabilidad por incumplimiento de contrato suele adoptar la forma de indemnización por daños y perjuicios.
Al resolver tales disputas, las partes involucradas deben comprender las políticas nacionales relevantes y las regulaciones legales sobre el empleo de graduados, y esforzarse por salvaguardar sus derechos e intereses legítimos de acuerdo con la ley.
Según el artículo 32 de la “Ley del Trabajo”: “Bajo cualquiera de las siguientes circunstancias, el trabajador podrá notificar al empleador la terminación del contrato de trabajo en cualquier momento: (1) Período de prueba; (2) El empleador deberá realizar trabajos forzados mediante violencia, amenazas o restricciones ilegales a la libertad personal; (3) El empleador no paga la remuneración laboral ni proporciona las condiciones laborales estipuladas en el contrato de trabajo, y el individuo no asume ninguna responsabilidad.
¿Qué incluye la indemnización por daños y perjuicios?
La extinción de un contrato de trabajo implica principalmente el pago de una indemnización. Entonces, ¿qué tasas deberían pagar los estudiantes universitarios que "incumplen su contrato"?
El artículo 32 de la "Ley del Trabajo" estipula: "Si un empleado viola las normas o las disposiciones del contrato de trabajo para rescindir el contrato y causa pérdidas al empleador, deberá compensar las pérdidas". Según el Ministerio de Trabajo (1995) 233 Según lo dispuesto en el Documento No. 1, las pérdidas aquí incluyen: (1) los honorarios pagados por el empleador para contratarlos (2) los honorarios de capacitación pagados por el empleador; las dos partes han acordado, las pérdidas se manejarán de conformidad con el acuerdo (3) los honorarios estipulados en el contrato de trabajo Otros honorarios;
A la hora de rescindir el contrato de trabajo, también se debe prestar atención al tiempo de presentación de la solicitud de rescisión, que debe ser con 30 días de antelación. Esto se basa en el artículo 31 de la "Ley del Trabajo": "El empleado deberá notificar al empleador por escrito con treinta días de antelación la rescisión del contrato de trabajo".
La indemnización por daños y perjuicios no podrá ser superior al salario anual .
La indemnización por daños y perjuicios no podrá ser superior al salario anual. Cuando ocurre una disputa por incumplimiento de contrato, las dos partes a menudo discuten y se enredan sobre la cuestión de la compensación por incumplimiento de contrato. En cuanto a la indemnización por daños y perjuicios, aunque la legislación laboral no estipula el monto máximo y el monto específico de la indemnización por daños y perjuicios. Pero, en general, no debería exceder el salario anual de los graduados.
Además, la compensación debe basarse en el principio de compensación real, es decir, la indemnización por daños y perjuicios es consistente con las pérdidas reales de la unidad, como el salario del empleador por contratarlos...>;& gt
Pregunta 5: Empleo ¿Qué debo hacer si se viola el acuerdo? Un acuerdo de trabajo también funciona como un contrato. Tanto si no puedes seguir trabajando por culpa de la empresa como si no quieres trabajar aquí, las consecuencias son diferentes.
Pregunta 6: Los procedimientos para manejar el incumplimiento de contrato en el proceso de ruptura de un acuerdo tripartito son básicamente los siguientes.
1 Contactar con la empresa y pagar la indemnización según el contrato de trabajo. Sería mejor si no hubiera indemnización por daños y perjuicios.
La carta de despido emitida por la empresa será utilizada por esta escuela para emitirte un nuevo contrato de trabajo y el antiguo que firmaste originalmente.
Envíalo a la escuela y luego la escuela te dará un nuevo acuerdo de empleo.
La escuela no apoya el incumplimiento del contrato. En general, le preocupa que la tasa de empleo no aumente. estar garantizado, por lo que dices que ya tienes un nuevo contrato de trabajo. Una vez que hayas firmado un contrato con una empresa, la escuela no te avergonzará. En términos generales, no es necesario que la empresa emita una carta de despido directamente de la escuela, pero como no hay daños y perjuicios, puede simplemente escribir una solicitud de incumplimiento de contrato y pedirle a la escuela que la selle.
Te deseo buena suerte~
Pregunta 7: ¿Necesito estar presente para realizar el pago en persona? Número
Pregunta 8: Si la Parte B incumple el contrato, ¿es necesario que la Parte A rescinda unilateralmente el contrato? Según la Ley de Contratos,
Artículo 93: El contrato puede rescindirse si las partes llegan a un consenso mediante consulta.
Las partes podrán pactar las condiciones para que una de las partes resuelva el contrato. Cuando se cumplen las condiciones para la rescisión del contrato, el acreedor puede resolver el contrato.
Excepto el contrato.
Artículo 94 Las partes podrán resolver el contrato en cualquiera de las siguientes circunstancias:
(1) El objeto del contrato no podrá realizarse por fuerza mayor;
p> (2) Antes de la expiración del plazo de ejecución, una de las partes expresamente expresa o demuestra por su propio comportamiento que no cumplirá.
Deuda principal;
(3) Una de las partes retrasa el cumplimiento de la deuda principal y no cumple dentro de un período razonable después de haber sido instada;
(4) Una parte retrasa el cumplimiento La deuda u otro incumplimiento del contrato hace imposible lograr el propósito del contrato;
(5) Otras circunstancias estipuladas por la ley.
Artículo 95 El plazo para el ejercicio del derecho de revocación será el que establezca la ley o lo convengan las partes. Vencido el plazo, las partes no podrán ejercitarlo.
, los derechos quedan extinguidos.
Si la ley no estipula o las partes no han pactado un plazo para ejercer el derecho de revocación, ésta deberá ser dentro de un plazo razonable después de que la otra parte lo inste.
Si no se ejerce, este derecho quedará extinguido.
Artículo 96: Una de las partes pretende resolver el contrato de conformidad con lo dispuesto en el apartado 2 del artículo 93 y en el artículo 94 de esta Ley.
Si hay contrato se debe notificar a la otra parte. El contrato termina cuando la notificación llega a la otra parte. Si la otra parte no está de acuerdo, puedes preguntarle a la gente.
El tribunal o institución arbitral confirma la validez de la resolución del contrato.
Si las leyes y reglamentos administrativos estipulan que la terminación de un contrato requiere procedimientos de aprobación y registro, tales disposiciones prevalecerán. Anteriormente se estipula que si el incumplimiento del contrato por parte de la Parte B es una condición para rescindir el contrato, entonces usted puede reclamar el incumplimiento del contrato a la otra parte, y esto debe probarse mediante pruebas. El contrato podrá rescindirse mediante notificación escrita de la rescisión a la otra parte.
Pregunta 9: ¿Qué debo hacer si el comprador no cumple con los trámites de compraventa de una casa de segunda mano? ¿Cuánto tiempo tarda un comprador en incumplir? Tu situación es similar a la mía, pero tienes más suerte que yo. Su contrato también estipula un plazo de pago específico y creo que también hay un acuerdo sobre la morosidad. En circunstancias normales, si el pago se retrasa por más de 5 días, la Parte A puede rescindir el contrato y la otra parte asumirá la responsabilidad por el incumplimiento del contrato. ¿Me gustaría saber cómo es su contrato?
Sugerencia: busque inmediatamente un bufete de abogados que se especialice en disputas inmobiliarias, emita un aviso recordatorio a través del abogado y luego rescinda el contrato. Si la otra parte no responde, puedes rescindir el contrato y comerciar con otra persona. Si la otra parte responde y hace demandas razonables y las dos partes no pueden llegar a un acuerdo, rápidamente confiarán a un abogado para que presente una demanda, que se resolverá mediante tribunal sumario en el plazo de un mes.
Los honorarios de los abogados en Beijing son para su referencia:
1. Honorarios de aviso de cobro: 1.000 yuanes/incidente (en su caso, puede enviar dos cartas de abogado).
2. Costos del litigio: 5.000 yuanes/evento (si ha confiado a este abogado la responsabilidad de la notificación, solo deberá pagar 4.000 yuanes.
Finalmente negocié con la otra parte para rescindir el proceso. el contrato y devolvió la mitad del depósito a la otra parte.
Pregunta 10: ¿Cómo rescindir el contrato en el Negociado de Bienes Raíces? Si un contrato de compraventa de vivienda comercial se ha firmado online, en principio, la información del contrato no podrá cancelarse ni modificarse excepto en las siguientes ocho situaciones:
Debido a errores del personal de la empresa promotora inmobiliaria, la información del comprador de la vivienda se ingresó incorrectamente y debe corregirse Información del contrato (envíe el contenido del error y cambie las instrucciones);
Cambiar la información del comprador del contrato entre los miembros de la familia registrados en la tabla de índice de la tarjeta de registro del hogar (envíe el libro de registro del hogar y documento de identidad);
Si surge una disputa entre la empresa promotora y el comprador de la propiedad debido al incumplimiento del contrato por una de las partes, el contrato debe rescindirse a través de una institución de arbitraje o sentencia o sentencia judicial (presentar prueba del fallo o sentencia);
A partir de la fecha del anuncio de entrega de la casa Dentro de los 90 días siguientes a la fecha de compra, si la casa comprada por el comprador tiene problemas graves de calidad y necesita ser ser rescindido por el departamento correspondiente (presentar un informe de evaluación de calidad emitido por el departamento de supervisión de calidad);
Si el comprador no completa los procedimientos del préstamo, el contrato no puede continuar Para ejecutarse, el comprador de la vivienda debe rescindir el contrato (presente una prueba válida de que el préstamo no puede aceptarse);
El comprador de la vivienda (o un miembro de su familia inmediata) debe rescindir el contrato debido a una enfermedad grave y una necesidad urgente de fondos (presente los certificados pertinentes de las autoridades públicas). hospitales por encima del segundo nivel);
Después de entregar la vivienda comercial, el área de construcción medida real difiere de la acordada en el contrato en más del 3%, y el contrato ha sido rescindido (envíe el estudio topográfico de la casa). e informe cartográfico de la agencia topográfica y cartográfica);
Otras situaciones estipuladas por las leyes y reglamentos (indique el contenido específico y presente las pruebas pertinentes).
En China, salvo lo estipulado anteriormente, el visado online no se puede cancelar, pero es diferente si hay una relación personal.