Cómo hacer un buen trabajo en la gestión estandarizada de empresas
Para hacer un buen trabajo en la gestión estandarizada de una empresa, es muy fácil hablar de ello, pero en la operación real, también requiere la cooperación de los líderes y el apoyo del jefe.
Personalmente, para estar estandarizado se deben lograr los siguientes puntos:
1 Proceso claro
Después de resumir y ordenar todos los procesos operativos de la empresa. , cada proceso debe aclararse. La descripción del trabajo del nodo debe prepararse lo más detallada posible. Por ejemplo, se debe describir claramente lo que se debe hacer cada día, semana, mes, trimestre y año. que se utilizará en la posición también debe agruparse y explicarse.
2. Capacitación completa del personal
Organizar la capacitación operativa del personal según el proceso, cómo contactar y transferir las ventanillas correspondientes de cada nodo, qué herramientas o formularios se deben utilizar, quiénes. es responsable de lo que sea responsable de las cosas y evite eludir el paso Finalmente, apruebe el examen y sea contratado para evitar eludir el paso al final.
3. Atención del liderazgo
Bajo la premisa de que el proceso es claro, es necesario establecer un equipo de inspección para supervisar e inspeccionar a todos los empleados de la empresa de vez en cuando. tratarlos por igual. Una vez que se descubran desviaciones en el proceso, se deberán emitir y comunicar medidas correctivas a toda la empresa.
4. Apoyo del jefe
Después de lograr los puntos anteriores, la estandarización de la empresa ha formado una escala inicial. Lo siguiente que hay que hacer es persistir y mejorar. Pero solo los dos primeros mencionados anteriormente requieren mucha mano de obra y recursos materiales. Al mismo tiempo, si la cultura corporativa de la empresa es relativamente buena, es relativamente fácil de implementar, pero si no es buena, lo será. Es difícil de implementar, porque una vez que el proceso es claro, la autoridad es clara y las responsabilidades de todos son claras, cuando es transparente lo que una persona debe hacer todos los días y cuándo puede completarse, ¿quién puede ser holgazán? Por eso el apoyo del jefe es indispensable.