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Introducción

En la era actual de competencia por talentos, la planificación profesional se ha convertido en otra importante arma competitiva en la guerra. Para las empresas, cómo incorporar el concepto de empresa "orientado a las personas", el concepto de talentos, el concepto de empleados que valoran los talentos y el crecimiento continuo de los empleados, la planificación profesional es un medio eficaz para lograr carreras; Si no todo el mundo tiene un plan eficaz, inevitablemente se desperdiciará vida y tiempo. Como estudiante universitario contemporáneo, si ingresas con confusión a esta sociedad abarrotada, ¿podrás satisfacer las necesidades de la sociedad y darte un lugar a ti mismo? Entonces, preparé un plan de carrera y me di un buen diseño. Cuando tengas metas, tendrás motivación.

[B], Autoinventario[/ B]

Soy un estudiante universitario contemporáneo y (normalmente) la mayor esperanza de mi familia es ser un talento útil. Soy extrovertida, alegre y vivaz. En mi tiempo libre me gusta hacer amigos, escuchar música, salir a caminar, charlar y navegar por Internet. El ídolo Zhou Enlai suele ser amigable con los demás y tiene una buena base social. Es muy querido por familiares, amigos y maestros. Le gusta la innovación y le gusta leer novelas y ensayos, especialmente revistas. Tiene una gran capacidad práctica, se toma las cosas en serio y las toma en serio, pero le falta perseverancia y perseverancia, y estudia "tres días para pescar y dos días para secar la red". Nunca fue un excelente estudiante y, a veces, era sentimental. Era un estudiante de la Universidad Nacional Cheng Kung, temperamental y perseverante.

(B) Solucionar las carencias y deficiencias del autoexamen

El nombre es leopardo y su naturaleza es difícil de cambiar. Aunque no hay suficiente perseverancia para estimular su ilusión y entusiasmo, éste se irá acumulando con el tiempo, aprovechando al máximo sus grandes ventajas. He estado prestando atención a las copias de mis familiares y amigos y a mí mismo, pero con el consejo de mis alumnos, maestros y amigos, señalé la existencia y existencia de varios yo en el tiempo, e hice los planes correspondientes para corregirlos. El ejercicio regular para desarrollar la aptitud física y compensar los efectos negativos de la altitud no es suficiente.

Planes profesionales para la vida futura

En el futuro, deberías progresar mucho en química e inglés de acuerdo con tus propios intereses. Respecto a estos dos aspectos, mis planes preliminares especiales para los próximos cinco años son los siguientes:

1. Éxito académico de 2004 a 2009: aprovechar al máximo las ventajas del entorno y las condiciones del campus, mientras aprendemos profesionalmente. conocimientos, cultivar habilidades para el estudio, el trabajo y la vida, y mejorar integralmente la calidad integral y la preparación laboral de las personas. (Consulte a continuación los planes específicos).

2. Período de familiarización y adaptación 2009-2012: Me llevó unos tres años encontrar un entorno de trabajo adecuado para mi trabajo de desarrollo específico.

El contenido principal completo es el siguiente:

(1) Calificaciones educativas, estructura del conocimiento, mejora del nivel académico, desde pregrado hasta posgrado, profesional y técnico. Lo mejor es tener un CET excelente, dominio del mandarín, certificado de nivel de habla inglesa, empezar a entrar en contacto con la sociedad, el trabajo y familiarizarse con el entorno laboral.

(2) Desarrollo personal y relaciones interpersonales: Durante este período realizarás principalmente el trabajo básico de tu carrera, fortalecerás la comunicación y pedirás consejo con humildad.

(3) Hábitos de vida y pasatiempos: un entorno social adecuado, esforzarse por formar ciertos buenos hábitos personales y participar en más deportes, como caminar, hacer aeróbic y jugar al bádminton.

3, 2012-2053, aportó sus propias fuerzas en su trabajo y consiguió una familia perfecta.

lt5. Conclusión

El plan es bueno, pero lo más importante es su enfoque concreto y sus resultados. En última instancia, es inútil hablar de cualquier objetivo, pero la realidad es una variable desconocida. Establecer metas y planificar los problemas que puedan surgir en cualquier momento requiere una mente clara. De hecho, todo el mundo tiene una montaña tallada con ideales, creencias y ambiciones, y todo el mundo tiene un bosque que contiene cosechas, fragancias, frustraciones e irritabilidad. Para tener éxito, debes tener coraje, trabajar duro, esforzarte y tener éxito. No creas en las lágrimas, no creas en el éxito decadente, no creas en la fantasía y confía en tus propios esfuerzos para planificar tu futura carrera. .

[B][B]

[B]Análisis de perspectivas profesionales[/ B]: Gestión logística La gestión de las empresas modernas se considera la "tercera fuente de beneficios, después de la industria de la información Después de que China se una a la OMC, el desarrollo de la industria logística enfrentará oportunidades y desafíos sin precedentes. Se espera que la escala del mercado logístico de China alcance los 240 mil millones de yuanes este año, un aumento del 26% con respecto a 2002. Es un hecho generalmente aceptado. El gasto logístico anual de China es de 2 a 3 veces mayor que el de los países desarrollados, lo que representa aproximadamente el 20% del PIB. Esto significa que a través de la gestión científica de la logística, el nivel promedio mundial de gasto se reducirá en un 12% y las operaciones logísticas se generarán. alrededor del 660%. El costo de logística eficiente es de 100 millones de yuanes.

Actualmente hay una escasez de 200.000 talentos en logística y los mejores talentos con el salario anual más alto han alcanzado los 654,38 billones de dólares estadounidenses. ¿Quién quiere trabajar en la industria de la logística? Hay menos de 654,38 millones de personas en la industria de la logística, una brecha de talento de 500.000 y una escasez de 12 talentos listados.

Ante un mercado tan vasto, el. El atajo más realista para ingresar a la industria de la logística es obtener un certificado de calificación profesional. Ya en China continental, "el precio de la capacitación certificada en el extranjero ha aumentado y las condiciones nacionales de China son malas, por lo que no es ampliamente reconocida", según los expertos. , algunas de las facultades de logística originales en almacenamiento, transporte y otras especialidades se establecieron y administraron sobre la base de la educación académica, y no pueden satisfacer las necesidades de profesionales compuestos y de múltiples niveles con experiencia teórica y práctica en logística, ingeniería, etc. En respuesta a la situación anterior, “Los departamentos pertinentes de la Comisión de Administración y Supervisión de Activos Estatales del Consejo de Estado han establecido un sistema integral y socializado de capacitación y evaluación y estándares de certificación unificados, que han mejorado el nivel del personal y la tecnología empresarial en todos los niveles en la gestión de operaciones logísticas, la industria logística y empresas relacionadas, y al mismo tiempo amplió el alcance de la logística. La profesionalidad del equipo satisface mejor las necesidades de los talentos "El "Certificado de Calificación Profesional de Logística (dividido en cuatro niveles)" es. ahora se lanzó en todo el país y se estableció un sistema de consulta relacionado.

En segundo lugar, información relacionada

Política de empleo

1. 2003 es el primer año en que los estudiantes universitarios se gradúan de colegios y universidades. Este año, el número total de graduados universitarios en nuestra provincia fue de 12,33 millones, un aumento de 5,6 millones respecto al año anterior. Sumado al impacto de la epidemia de SARS, la situación del empleo se ha vuelto aún más grave. El "Aviso sobre la aplicación de medidas de empleo para graduados universitarios" de 2003, emitido por la Oficina General del Consejo de Estado y la provincia de Hebei, alienta a los graduados a trabajar a nivel de base y participar en formación y evaluación de habilidades profesionales antes de conseguir empleo. BR/>;

Según información relevante, los graduados de logística tienen muy buenas perspectivas laborales, incluidos talentos de gestión profesional y materiales en el sistema logístico. Negociaciones comerciales para talentos de gestión empresarial, talentos de logística de comercio electrónico y talentos de diseño y desarrollo de software de logística. De acuerdo con las necesidades del desarrollo de la industria logística, el personal de logística en las ciudades grandes y medianas es mejor, y los estudiantes de posgrado participan en planificación, gestión, diseño, servicio, etc. en diversas instituciones públicas y de circulación.

Política industrial

(1) La provincia de Hebei promueve activamente el desarrollo de la logística y la distribución. En 2003, bajo la dirección de la construcción del mercado, promovimos vigorosamente la planificación y construcción de los cuatro principales centros logísticos en Shijiazhuang, Handan, Langfang y Tangshan, y fortalecimos la construcción y gestión de centros de distribución logística dentro de la cadena comercial principal. Además, se han cultivado al mismo tiempo 10 centros de distribución de productos libres de contaminación, abriendo canales de distribución seguros y eficientes para productos agrícolas y también alentando a las empresas líderes de la cadena Baolongcang y Guoda 36524 a adoptar empresas conjuntas, cooperación, adquisiciones, fusiones, franquicias y operaciones de exportación, acelerar la expansión y el desarrollo de empresas interregionales a gran escala, desarrollar activamente operaciones en cadena e implementar sistemas de gestión centralizada y monopolio para industrias de servicios emergentes como la medicina y los productos audiovisuales.

(2) El documento 1229 de 2002 "Protección del antiguo sistema de publicidad y planificación del esquema de desarrollo logístico" (en adelante, el "Esquema de planificación") fue revisado por un jurado compuesto por expertos, lo que marcó que el moderno Shishi La construcción logística ha entrado en la etapa de implementación. Es un hito para Shishi promover el rápido desarrollo de la industria logística moderna.

★Proyección de sistemas publicitarios antiguos★Sistema logístico y planificación logística regional: centros logísticos en dos ciudades, almacenamiento corporativo, logística y almacenamiento y distribución de artículos de primera necesidad en Liuxinzhuang Logistics Center Trade City, productos agrícolas en Qiaoxi Alojamiento; Campamento El centro logístico constituye el mayor centro de comercio, procesamiento y distribución de productos agrícolas de la provincia.

El Centro de Logística Comercial de Luquan, el primero de los dos principales centros logísticos regionales, se extiende hacia el norte de China. Se dedica principalmente a la logística comercial con un ciclo de facturación, procesamiento, exhibición y comercialización. El Centro de Logística y Distribución Farmacéutica de Nangaoying se dedica principalmente a la distribución, exhibición, desarrollo, comercialización y base de distribución de medicamentos occidentales de vanguardia nacionales y extranjeros, así como al centro de logística internacional, "Parque Logístico Internacional, almacenamiento, procesamiento, distribución, información, servicio y gestión.

(3) La capital provincial gastó 280 mil millones para construir el SHOPPINMALL más grande de la capital provincial, lo que equivale a 5 centros comerciales en el norte (ver consulta anterior? formulario de registro para más detalles)

Las ambiciones de tres profesiones: el certificado de cualificación profesional es laboral Los conocimientos y habilidades profesionales que ejercen los trabajadores son las licencias necesarias para acreditar su función y el inicio de su carrera. trabajo de los trabajadores, lo que demuestra la apertura del capital y es la base principal para que los empleadores obtengan oportunidades de empleo y los trabajadores China comenzó en 1993. Implementar el sistema de certificado de calificación vocacional

Según el análisis del mercado de talentos. La razón fundamental es la competencia cada vez más feroz entre los trabajadores, lo que demuestra que los certificados no son sólo un medio para ganarse la vida. La vida media es cada vez más corta. Si no estudias mucho, todas las personas con ingresos altos lo harán. Los talentos se deprecian constantemente, y la mejor manera de aprender es evitar la depreciación de diversas habilidades en el lugar de trabajo, el "peso" para agregar puestos de trabajo o ser ascendidos, a veces con certificados académicos en la mano. , la gente necesita más puestos en la industria. Lo interesante es que algunas industrias "calientes" se han vuelto populares, pero no son espectaculares, incluso si son relativamente pequeñas: "Gestión de recursos humanos", administración de viviendas y administración de propiedades. El departamento de personal también ha provocado el "calor" de estas industrias y las industrias subdivididas ahora están ocultas en varias industrias y unidades con el desarrollo de la sociedad y la economía. Para desarrollarse, es necesario adoptar cierta conciencia y habilidades de gestión logística. Para tener la oportunidad, debemos ser previsores en la elección de la industria. Muchas calificaciones profesionales deben tomarse primero. Un grupo de empleadores debe prestar atención a la columna vertebral o a los líderes de sus departamentos. Tenemos nuestro propio criterio: "golpear primero". ataca más tarde"

"Una flor extraña está frente a mí, pero me perdí la calificación profesional". certificado. Si..." No existe ningún "si", la oportunidad es simplemente visitar a aquellos que han preparado amplias perspectivas para el desarrollo de la industria logística y las provincias de China. Los planes específicos crearán una gran cantidad de puestos profesionales y numerosos competidores, frente a una tremenda presión. Qué hacer

lt/, sugirió: "Es mejor retirarse y construir una red. ”