El Estado frena el modelo de agencia financiera

Análisis jurídico: 1. Modelo tradicional de gestión de proyectos (modelo DBB): Modelo Diseño-Licitación-Construcción. Este modelo de gestión es el más común en el mundo. Los proyectos de préstamos del Banco Mundial y los proyectos basados ​​en las condiciones contractuales de la FIDIC adoptan este modelo de gestión.

2. Modelo CM: También conocido como modelo de contratación por fases, el propietario contrata a un consultor experimentado, es decir, el gerente de CM, para participar en el proyecto en la etapa inicial del mismo y ser responsable de él. la gestión de todo el proceso de diseño y construcción. Rompe el pasado modelo de construcción continua de licitación y construcción después de que se completan los planos de diseño.

Base jurídica: “Ley de Contrato de Trabajo de la República Popular China”.

Artículo 30 El empleador deberá pagar la remuneración laboral íntegra y oportunamente de acuerdo con el contrato de trabajo y la normativa nacional. Si el empleador incumple o no paga la remuneración laboral en su totalidad, el empleado puede solicitar al tribunal popular local una orden de pago de conformidad con la ley, y el tribunal popular emitirá una orden de pago de conformidad con la ley.

Artículo 44 Si ocurre alguna de las siguientes circunstancias, el empleador deberá pagar salarios superiores a los salarios de los trabajadores por horas normales de trabajo de acuerdo con las siguientes normas: (1) Si el trabajador se dispone a ampliar la jornada de trabajo , el empleador deberá pagar una remuneración salarial no inferior al 150% del salario (2) Si el trabajador está programado para trabajar en días de descanso y no se puede disponer de tiempo libre compensatorio, una remuneración salarial no inferior al 200% del salario; se pagará el salario; (3) Si los trabajadores son contratados para trabajar en días festivos legales, se les pagará no menos del 300% de su salario.