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¿Qué recursos naturales y recursos humanos son más importantes?

La belleza es una parte importante del recurso humano de una persona. En el pasado, en la mente de las personas, sólo la fuerza física y la fuerza mental podían considerarse recursos humanos, y la gente ha ignorado el papel y el poder de la belleza.

De hecho, la belleza es una especie de capital humano. Antes del surgimiento de la economía mercantil, existía como un recurso humano potencial, pero carecía del terreno adecuado para crear valor económico y no se manifestaba. Posteriormente, con la mejora continua de la productividad social, el valor de la belleza se desarrolló rápidamente y desempeñó un papel sin precedentes en la creación y distribución de la riqueza social. Como país ciudad-isla, Singapur tiene un territorio pequeño, poca gente y falta de recursos naturales. Al comienzo de la independencia en 1965, el gobierno de Singapur enfrentó una serie de problemas internos y externos. En respuesta, el gobierno de Singapur evaluó la situación y adoptó un camino de desarrollo económico de "industrialización". Su desarrollo económico ha experimentado una transición gradual desde industrias intensivas en mano de obra en los primeros días de la independencia a industrias intensivas en capital y tecnología con alto valor agregado y alta tecnología, y luego a la actual economía intensiva en conocimiento, como la de la información. industria. Hoy en día, Singapur se ha convertido en un importante centro financiero, centro de transporte y estación de tránsito de comercio internacional en el sudeste asiático, un importante centro de fabricación de productos electrónicos y el tercer centro de refinación de petróleo más grande del mundo. Estos logros pueden atribuirse a la visión de futuro y la actitud innovadora del gobierno de Singapur.

Los líderes de Singapur siempre han adoptado una posición clara para promover y promover vigorosamente la innovación, y enfatizaron que para mantener un desarrollo económico sostenido y vigoroso, debemos fortalecer activamente la innovación y el espíritu empresarial y expandir el campo de la investigación y el desarrollo. Singapur debe utilizar el conocimiento, la innovación y el talento, y no competir en costos. La Junta de Desarrollo Económico de Singapur ha creado el "Premio a la Innovación de Asia" desde 1997. Este premio anual ha mejorado la imagen de Singapur como país centrado en la innovación. Cuando el Consejero de Estado Goh Chok Tong entregó el "Premio a la Innovación de Asia" 2005 a más de 1.000 empresarios globales, dijo que la competencia y la presión de supervivencia han impulsado la innovación de Singapur. Debido a la falta de recursos naturales, el desarrollo inicial de Singapur se basó principalmente en predicciones de tendencias futuras e innovación de políticas.

Introducir políticas para fomentar la innovación

Singapur estableció recientemente un "Consejo de Investigación, Innovación y Emprendimiento" para brindar consultas al gobierno sobre estrategias nacionales de investigación, innovación y emprendimiento. Entre sus miembros se incluyen empresarios privados, representantes de la ciencia y el mundo académico y ministros del gabinete. Está presidido por el Primer Ministro de Singapur, Lee Hsien Loong, y el ex Viceprimer Ministro, Tan Keng Yam, como vicepresidente. Al mismo tiempo, Singapur también estableció el "Fondo Nacional de Investigación" para financiar proyectos de investigación estratégicos a largo plazo, con Tan Qingyan como presidente.

El Consejo recomienda que el gobierno incluya una nueva estrategia de I+D como parte del próximo plan quinquenal de ciencia y tecnología. Estas estrategias incluyen: en los próximos cinco años, la financiación de la investigación científica y la reforma aumentará del 2,15 por ciento del PIB en 2003 al 3 por ciento, fortalecerá el desarrollo de áreas ventajosas, como la electrónica, la química, la ingeniería marítima y la biomedicina, e invertirá en nuevas áreas; áreas como la tecnología ambiental y de recursos hídricos, logran un equilibrio entre la investigación básica y la investigación estratégica directa fomentan las actividades de investigación científica y mejoran el valor comercial de los proyectos de I+D;

Singapur estableció la Oficina de Ciencia y Tecnología en 1991 y comenzó a formular un plan nacional quinquenal de desarrollo de ciencia y tecnología. En el primer plan quinquenal de 1991 a 1995, el gobierno invirtió 2.000 millones de dólares singapurenses con el objetivo de establecer y mejorar instalaciones de investigación, incluido el establecimiento de institutos públicos de investigación y parques científicos, y alentar a las empresas locales a través de inversiones en investigación y desarrollo. actualizar la tecnología. El segundo plan quinquenal, de 1996 a 2000, invirtió un total de 4.000 millones de dólares. El objetivo era contratar un gran número de técnicos de investigación e ingeniería, crear un buen entorno de investigación y desarrollo, mejorar el nivel técnico y las capacidades de innovación de la industria procesadora local. y promover la transformación de los logros tecnológicos. El tercer plan quinquenal, de 2001 a 2005, invirtió 7.000 millones de dólares de Singapur. De ellos, 5 mil millones de RMB se utilizarán para investigación básica y aplicada, principalmente investigación aplicada, para financiar proyectos de investigación en institutos de investigación y universidades públicos; 2 mil millones de RMB se utilizarán para capital de riesgo, transferencia de tecnología e innovación y espíritu empresarial.

Para alentar a las instituciones de investigación a fortalecer la cooperación con la industria, las instituciones nacionales de investigación generalmente solo reciben el 70% de la financiación total después de solicitar fondos para proyectos de la Oficina de Ciencia y Tecnología, y la Oficina de Ciencia y Tecnología recibir la parte restante en función de la financiación proporcionada por la industria. La cantidad se asigna en cantidades iguales. En consecuencia, la Oficina de Ciencia y Tecnología también ha establecido programas de financiación para alentar a las empresas locales a realizar trabajos de investigación y desarrollo. Si se aprueba una solicitud de proyecto presentada conjuntamente por una empresa y una institución de investigación a la Oficina de Ciencia y Tecnología, la empresa normalmente puede recibir una financiación equivalente al 70% del coste total.

Singapur también cambió el nombre de la antigua "Agencia de Productividad y Normas" a "Agencia de Normas, Productividad e Innovación". Su misión es promover la productividad para mejorar la competitividad y el crecimiento económico de Singapur. Con este fin, ha adoptado diversas medidas para alentar a los inventores de tecnología a iniciar sus propios negocios y fomentar la innovación tecnológica en las pequeñas y medianas empresas (la Oficina de Desarrollo Económico se encarga de prestar servicios similares a las empresas multinacionales y a las grandes empresas locales).

En los últimos cinco años, el gobierno ha reexaminado y revisado las leyes y regulaciones pertinentes e introducido una serie de medidas importantes, como el establecimiento de un fondo de capital de riesgo e invertir juntos en empresas de nueva creación de tecnología. con capitalistas de riesgo; pagar proporcionalmente las actualizaciones tecnológicas y los honorarios de consultoría técnica para las pequeñas y medianas empresas; permitir que las personas utilicen sus hogares ancestrales (en industrias limitadas) para establecer empresas, promover vigorosamente la cultura empresarial; lanzar una serie de planes de financiación, emparejamiento, Intentar resolver el problema de las dificultades de financiación de las pequeñas empresas.

Énfasis en la educación y la introducción del talento.

Debido a la falta de recursos naturales, Singapur concede gran importancia a los recursos humanos. En los últimos 20 años, el gasto en educación ocupó el segundo lugar después del presupuesto de defensa entre varios gastos nacionales en Singapur. Las asignaciones anuales para educación de 1997 a 2003 representaron más del 2,1% del presupuesto gubernamental.

Singapur aboga por la educación de élite y gasta enormes sumas de dinero para crear becas gubernamentales para cultivar a las élites. Después de estudiar en el extranjero, estas personas deben trabajar en el gobierno durante cinco años para garantizar una cierta proporción de talento en la función pública.

Al mismo tiempo, el gobierno no ha descuidado la popularización de la educación e implementó 10-11 años de educación básica obligatoria, es decir, 6 años de escuela primaria y 4 o 5 años de escuela secundaria. Dependiendo de la situación, los estudiantes de secundaria pueden elegir tres métodos de educación continua después de graduarse. La primera opción es ingresar a una universidad y aquellos con un desempeño académico sobresaliente pueden recibir becas del gobierno y convertirse en "élite"; la segunda es ingresar a una facultad de ingeniería, que es equivalente a una universidad; El último es ingresar a un politécnico, que equivale a una escuela técnica. Los talentos en diferentes niveles satisfacen las diferentes necesidades laborales de la sociedad, lo cual es el éxito de la educación de Singapur. Los talentos prácticos cultivados en universidades de tres años tienen cierta base teórica y habilidades profesionales, y son muy populares entre los empleadores.

Singapur también se centra en mejorar la calidad de su fuerza laboral a través de capacitación en el trabajo y educación permanente. En vista del nivel educativo generalmente bajo de los primeros empleados, el gobierno ha lanzado varios programas de formación para los empleados en el puesto de trabajo y anima a las empresas a organizar formación profesional para sus empleados en forma de subvenciones. Para los empleados que solo tienen educación primaria, se brinda capacitación de conocimientos básicos principalmente para los mayores de 40 años sin un título universitario, los empleadores deben organizar al menos 6 meses de capacitación subsidiada fuera del trabajo. Especialmente durante el período de rápido crecimiento económico de 1974 a 1985, el gobierno tomó medidas para limitar los aumentos salariales y utilizarlos para la capacitación en el trabajo.

Además de la educación nacional, Singapur también concede gran importancia a la introducción de talentos. Los resultados de la encuesta muestran que entre 1991 y 2000, los inmigrantes intelectuales y calificados contribuyeron hasta el 37% del crecimiento económico de Singapur. Tomemos como ejemplo el campo de la I+D: en 2002, había 20.000 empleados de I+D en todo el país, de los cuales el 78% eran talentos extranjeros. En la actualidad, el Ministerio de Mano de Obra de Singapur ha establecido nueve ubicaciones "Connect Singapore" en el extranjero como puestos avanzados para atraer e introducir talentos profesionales extranjeros. Al mismo tiempo, el gobierno y las empresas también han tomado la iniciativa de buscar talentos destacados de todo el mundo y contratarlos para trabajar en Singapur.

Desarrollo de industrias creativas

Además, Singapur también considera las industrias creativas como una importante dirección de desarrollo. Para promover esta industria, el gobierno planea invertir 200 millones de dólares singapurenses durante el período de cinco años comprendido entre 2003 y 2008 para promover el desarrollo de las industrias locales de arte, diseño y medios de comunicación. Se estima que para 2012, el número de personas empleadas en las industrias creativas aumentará a 110.000.

Por ejemplo, la Junta de Desarrollo Económico de Singapur ha tomado varias medidas para alentar a más empresas singapurenses, especialmente fabricantes de productos terminados, a participar activamente en el diseño industrial y permitirles comprender el valor y la importancia del diseño industrial. Al mismo tiempo, la Junta de Desarrollo Económico también está mejorando activamente el nivel de educación en diseño industrial de Singapur y cultivando talentos en diseño. La Universidad Nacional de Singapur y la Universidad Tecnológica de Eindhoven en los Países Bajos colaboraron para lanzar el primer programa de posgrado en diseño industrial de Singapur en 2005, con el objetivo de ampliar el grupo de talentos en diseño de Singapur. El presidente de la Oficina de Desarrollo Económico, Teo Ming-kin, dijo: “En el futuro, esperamos que los fabricantes de electrónica de consumo, envases de alimentos, muebles, etc. se sientan orgullosos de adoptar diseños de Singapur y puedan ganar premios en concursos de diseño internacionales. con sus habilidades artísticas únicas. ”

Para productos técnicos, un buen diseño puede resaltar el producto y brindar ventajas competitivas a los comerciantes. Sin embargo, el desarrollo de las industrias creativas no se limita a la industria tecnológica, siempre que tengan buenas ideas de negocios y potencial de crecimiento, las empresas de nueva creación en industrias no técnicas también pueden solicitar una financiación de no más de 300.000 dólares de Singapur. Autoridad de Productividad, Normas e Innovación. Para calificar para esta financiación, las empresas deben cumplir los siguientes criterios: tener altos niveles de innovación y propiedad intelectual, tener un buen potencial de crecimiento y rentabilidad a largo plazo, y tener el potencial de expandirse en el mercado interno e internacionalizarse. Desde finales de 2001, unas 150 empresas creativas de nueva creación han recibido apoyo del "Programa de empresas emergentes" conocido como "Fondo Semilla". Con el apoyo del fondo, los centros de incubación de empresas de Singapur han aumentado gradualmente, y ahora existen. son 95. Estos centros de incubación han ayudado a crear aproximadamente 1.000 empresas.

Desde otra perspectiva, el gobierno de Singapur cree que la industria creativa también puede servir como un poder blando para mejorar la identidad cultural, la confianza nacional y fortalecer los lazos regionales.

El "carácter" es capital

Desde la perspectiva de los elementos laborales, la fuerza laboral debe dividirse en tres grandes elementos: fuerza física, inteligencia y belleza. En el pasado, la gente tenía una comprensión clara de la fuerza física y la inteligencia, pero una comprensión vaga de la fuerza física. Con el desarrollo de la sociedad, el papel del poder de la belleza se ha vuelto cada vez más obvio. La gente ha desarrollado gradualmente una comprensión profunda del poder de la belleza. Nadie puede ignorar el valor económico que aporta el poder de la belleza.

La belleza femenina no tiene precio, y este noble valor de la belleza se ha reflejado y demostrado plenamente en el mercado de las modelos. Según la revista "Forbes", en 1994, los salarios anuales de las tres mejores modelos femeninas del mundo eran Cindy Crowtown, con un salario anual de 6,5 millones de dólares; Claudia Schiffer, con un salario anual de 5,3 millones de dólares; Salario anual de 4,8 millones de dólares. El salario anual de los modelos masculinos generalmente sólo puede ser inferior a 6 cifras como máximo. Entre los mejores modelos, el salario de los modelos masculinos es sólo una décima parte del de las modelos femeninas. Sin embargo, entre los modelos menos famosos cuyo salario anual no supera los 50.000 dólares estadounidenses, el salario anual de las modelos femeninas es el doble del de los modelos masculinos. .

Si consideramos los factores de la inteligencia y la fuerza física, es difícil explicar con claridad que sus recompensas en realidad se obtienen invirtiendo en belleza. En otras palabras, dependen del poder de la belleza para ganar grandes cantidades. de dinero.

Kournikova, una belleza con cara de "gatita" en el mundo del tenis, aunque sólo tiene habilidades de tercera, tiene una cara de primera y una figura de primera, lo que la hace rica y Las hermanas Williams, que tienen habilidades, figuras de tercera categoría y apariencia mala, quieren más dinero. Algunas personas han criticado a algunas celebridades de la industria del entretenimiento nacional que se han hecho famosas por su apariencia, diciendo que no tienen habilidades internas profundas, ni cultura y que son vulgares y superficiales. Sin embargo, no importa cómo las entienda la gente, se han vuelto. Popular y popular. Algunos de ellos son muy jóvenes, pero son extremadamente populares. Ganan dinero todos los días y él ya tiene muchos activos.

La posición es capital.

El amor por la belleza es la naturaleza humana, y la búsqueda de la belleza es una fuerza impulsora para el desarrollo humano. Todo el mundo desea la belleza y quiere disfrutarla. Ésta es la mentalidad más primitiva del ser humano.

El ideal más elevado que persigue el ser humano es la verdad, la bondad y la belleza, y la belleza es la unidad de la verdad y la bondad. Con el avance de la civilización material y espiritual humana, los estándares estéticos humanos serán cada vez más altos, y el deseo de perseguir la belleza será cada vez más fuerte.

La belleza es la flor entre las mujeres, amada por todos.

Durante la dinastía Han, hubo un músico de la corte llamado Li Yannian que escribió este poema: "Hay una mujer hermosa en el norte, incomparable e independiente. Ella mira la encantadora ciudad y luego el encantador país". La belleza de una mujer no es sólo un atractivo y un recurso natural que puede ser desarrollado y utilizado.

La belleza sobrevive

En la economía de mercado en rápido desarrollo actual, cuando la belleza se combina con factores de producción social, a menudo produce los efectos que la gente necesita.

Nada puede ilustrar mejor el valor de la belleza que la industria del entretenimiento. Gente guapa es lo que buscan los anunciantes, y los ingresos de la gente guapa son casi directamente proporcionales a su belleza. Aunque también necesitan confiar en algunas habilidades reales para ganar mucho dinero, es más fácil para las personas bellas tener éxito que para las que no lo son. Por ejemplo, como actores, las habilidades de actuación de algunos chicos guapos y hermosas celebridades no son de primera categoría, pero aún tienen muchas oportunidades de aparecer ante la cámara porque son personas hermosas a las que les gusta ver las películas en las que actúan. ir allí por su belleza, naturalmente, no me importarán demasiado sus habilidades de actuación. Porque la belleza hace que la gente se sienta feliz y las cosas agradables pueden convertirse en valor. Desde ser modelos hasta actuar en televisión, cantar canciones y promocionar productos, sus ingresos son mucho más altos que los de la gente común. La gente que mira está dispuesta, la gente que da el dinero también está dispuesta y la gente que actúa está naturalmente más dispuesta. Por el contrario, aquellos actores que no son lo suficientemente bellos solo pueden tomar la dirección opuesta, o simplemente desarrollarse en la dirección opuesta, usando la fealdad como belleza, tan fea que la gente nunca la olvidará. Es por eso que las estrellas feas alguna vez se volvieron tan populares; pueden tomar el camino difícil: mejorar continuamente su propia fuerza interna y dejar que la audiencia lo acepte racionalmente. Sin embargo, tomar estos dos caminos es mucho más difícil que el primero.

De hecho, las "mujeres hermosas" siempre han afectado la vida social. Se trata de un fenómeno objetivo e independiente de la voluntad de las personas.

En el pasado, la "belleza" se asociaba a menudo con la "política". Al observar los numerosos hechos históricos sobre la "política de la belleza" en la antigüedad en el país y en el extranjero, todos se darán cuenta de repente de que el poder de las bellezas es tan grande que incluso pueden cambiar la historia pasada.

Hoy en día, la "belleza" suele estar ligada a la "economía". Es difícil para la gente obtener una explicación satisfactoria de las razones detrás de esto por parte de los economistas tradicionales, y los economistas tradicionales hacen la vista gorda ante esto o no están dispuestos a enfrentarlo.

De hecho, con el desarrollo de la sociedad y el avance de la democracia, las bellezas han ido entrando poco a poco en diversos campos como la economía y la cultura. Han mostrado su valor personal en un mundo más amplio, expandiéndose desde la "política de la belleza". a la "política de la belleza".

De la "política de la belleza" a la "economía de la belleza", la historia ha ampliado el escenario para la belleza. Este es un fenómeno del desarrollo histórico y, hasta cierto punto, también refleja el progreso de la sociedad.

El lugar de nacimiento de una famosa belleza de la historia de China se ha convertido inesperadamente en un motivo importante para viajar. Las ciudades natales de las cuatro bellezas se han convertido ahora en atracciones turísticas. Naturalmente, los gobiernos locales también construyen salas conmemorativas de acuerdo con las condiciones locales. La ciudad natal de Zhaojun tiene una "antigua residencia de Zhaojun" especialmente construida; la ciudad natal de Diao Chan recaudó fondos para construir el "Sala de exposiciones de celebridades Mizhi", la ciudad natal de Yang Guifei, Rongxian, está llena de "concubinas" y la ciudad natal de Xishi, Zhuji, tiene una inscripción con Wang Xizhi; gran calígrafo de la dinastía Jin del Este. La piedra Huansha original con la palabra "Huansha".

Las mujeres bellas tienen más oportunidades que las mujeres con apariencia mediocre. En términos generales, ser bella puede traer suerte y beneficios a las mujeres que la gente común no puede obtener: cuando solicitas un trabajo, el entrevistador te ayudará en secreto. está ocupado, su jefe hará todo lo posible para ubicarlo cerca de él y permitirle realizar un trabajo liviano y relativamente bien remunerado, aunque sus conocimientos de idiomas extranjeros sean promedio, su gerente lo llevará a estudiar al extranjero o participar en programas extranjeros; -actividades relacionadas; usted Si no puede terminar su trabajo por algún motivo, sus colegas masculinos tomarán la iniciativa para ayudar...