Base de la pena por empleo ilegal de estudiantes extranjeros
Base jurídica: “Ley de Administración de Entradas y Salidas de la República Popular China”.
Si un extranjero a que se refiere el párrafo 1 del artículo 80 trabaja ilegalmente, se le impondrá una multa no inferior a 5.000 yuanes pero no más de 20.000 yuanes, si las circunstancias son graves, será detenido durante al menos cinco años; días pero no más de 15 días, y también se le impondrá una multa de no menos de 5.000 yuanes. Se impondrá una multa de no menos de 20.000 yuanes pero no más de 20.000 yuanes. Quienes introduzcan empleo ilegal a extranjeros serán multados con 5.000 yuanes por cada introducción ilegal, y el monto total no excederá los 50.000 yuanes; la unidad será multada con 5.000 yuanes por cada introducción ilegal de una persona, y el monto total no excederá los 100.000; yuanes; si hay ganancias ilegales, las ganancias ilegales serán confiscadas. Cualquier persona que emplee ilegalmente a extranjeros será multada con 10.000 yuanes por cada persona empleada ilegalmente, y la cantidad total no excederá los 100.000 yuanes, si hay ganancias ilegales, dichas ganancias serán confiscadas;
Artículo 81, Inciso 2: Si un extranjero viola las disposiciones de esta Ley y las circunstancias son graves y no constituyen delito, el Ministerio de Seguridad Pública podrá deportarlo. La decisión sancionadora del Ministerio de Seguridad Pública es firme.
Artículo 81(3) Los extranjeros que hayan sido deportados no podrán ingresar al país dentro de los diez años siguientes a la fecha de la deportación.