Cómo aprovechar plenamente el liderazgo político y el papel central de las "dos nuevas" organizaciones partidistas en las empresas
El primero es darle pleno juego al papel político central de las organizaciones partidistas en las principales decisiones corporativas.
En segundo lugar, aprovechar plenamente el papel rector de la organización del partido en la construcción de talentos corporativos.
En tercer lugar, aprovechar plenamente el papel rector de las organizaciones partidistas en la construcción de la cultura corporativa.
En cuarto lugar, aprovechar plenamente el papel de las organizaciones partidistas en la salvaguardia de los intereses de las masas.