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Los honorarios del abogado se cobran de acuerdo con el monto del sujeto.

No existen honorarios estándar para los honorarios de los abogados. Aunque los departamentos políticos y jurídicos o las sociedades jurídicas de varias provincias, municipios y regiones autónomas han emitido orientaciones pertinentes, los documentos son sólo de referencia. Los honorarios de los servicios de los abogados están determinados principalmente por la regulación del mercado y las negociaciones entre las partes y los abogados que los confían.

La modalidad y monto de los honorarios del servicio de abogado varían según el tipo de caso y el monto. Generalmente dividido en pago por pieza, pago por cantidad y pago por tiempo. , y los abogados en casos penales también cobran a plazos.

¿Cuál es la base de los honorarios de los abogados?

Existen normas específicas para los honorarios de los abogados, que están estrechamente relacionadas con los siguientes factores:

1. Las circunstancias específicas del caso se refieren principalmente a las circunstancias. complejidad del caso, como por ejemplo si se trata de un delito único o de un delito conjunto, si se trata de un delito o de varios delitos, si se trata de un hecho delictivo o de múltiples hechos delictivos, etc.;

2. Requisitos específicos del cliente. Diferentes clientes tendrán diferentes expectativas sobre el trabajo del abogado. El requisito más típico es el número de entrevistas durante la fase de investigación. Algunos clientes pedirán a los abogados que aumenten el número de reuniones innecesarias más allá de las requeridas para el caso, lo que aumentará directamente la carga de trabajo del abogado y otros costos, lo que provocará un aumento en los honorarios de los abogados. Los requisitos específicos del cliente son un factor importante para determinar los honorarios del abogado; la situación específica del abogado: la reputación social y el nivel laboral del abogado determinan el valor de su trabajo, y también existen diferencias en los honorarios. La situación específica del abogado es un factor clave para determinar los honorarios del abogado;

3. La situación específica del abogado: la diferencia en la reputación social y el nivel laboral del abogado determina la diferencia en el valor de su abogado. trabajo, y también hay diferencias en los honorarios. Las circunstancias específicas del abogado son un factor clave para determinar los honorarios del abogado.

En resumen, las circunstancias específicas de los honorarios de los abogados deben manejarse estrictamente de acuerdo con los procedimientos y requisitos estipulados en las leyes mencionadas anteriormente, especialmente los asuntos específicos identificados en diferentes situaciones de deuda son diferentes. Si no tiene claro cómo manejar la situación relevante, puede consultar a un abogado para definirla y emitir un juicio basado en la situación real.

Base jurídica:

Artículo 10 de las "Medidas para la administración de honorarios de abogados"

Según los diferentes contenidos del servicio, los honorarios de los servicios de abogado se pueden calcular sobre por caso o en proporción al monto estándar, cobrado según el tiempo.

La tarifa por pieza generalmente se aplica a asuntos legales que no involucran relaciones de propiedad;

Los cargos basados ​​en la proporción del monto de la oferta ganadora se aplican a asuntos legales que involucran relaciones de propiedad;

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Las tarifas de tiempo se aplican a todos los asuntos legales.

Artículo 11

Cuando una firma de abogados maneja casos civiles que involucran relaciones de propiedad, si el cliente aún solicita una agencia de riesgo después de haber sido informado del precio de orientación del gobierno, puede implementar tarifas de agencia de riesgo. excepto en las siguientes circunstancias:

(1) Casos de matrimonio y herencia;

(2) Solicitudes de beneficios de seguro social o beneficios mínimos de seguridad vital;

( 3) Solicitar el pago de pensiones alimenticias, manutención, manutención, pensiones, fondos de ayuda e indemnizaciones por accidentes de trabajo;

(4) Solicitar el pago de remuneraciones laborales, etc.