Reglamento de trabajo de la milicia provincial de Guangdong
Los departamentos de las Fuerzas Armadas Populares de los municipios, ciudades, subdistritos, empresas e instituciones son responsables del trabajo de milicia en sus propias regiones y unidades. Según el reglamento, las calles, empresas e instituciones del Ministerio de Recursos Humanos y Fuerzas Armadas no se establecerán por el momento y se determinará un departamento que estará equipado con cuadros armados a tiempo completo o parcial para ser responsables. para trabajos de milicia. Artículo 3 Los gobiernos populares municipales, distritales y de municipios (pueblos) deben fortalecer su liderazgo sobre el trabajo de la milicia, incorporar el trabajo de la milicia en el plan general de trabajo gubernamental y dividir el trabajo y las responsabilidades. Los departamentos pertinentes de los gobiernos populares en todos los niveles deben aclarar sus respectivas responsabilidades y ayudar proactivamente a las agencias militares a resolver cuestiones relacionadas con el trabajo de las milicias.
Las empresas e instituciones deben asumir tareas de trabajo de la milicia, incorporar el trabajo de la milicia en el sistema de responsabilidad del director (gerente) de la fábrica y el alcance de las responsabilidades de cada departamento, e integrar la construcción de organizaciones de la milicia, el entrenamiento militar, la educación política y las armas. y gestión de equipos y personal de tiempo completo. La dotación de cuadros armados se incorpora al plan de gestión empresarial para resolver problemas como el personal, el tiempo y los fondos necesarios. Capítulo 2 Organizaciones de milicias Artículo 4 Pueden formar milicias los municipios rurales, las ciudades, los distritos administrativos (aldeas administrativas), las granjas agrícolas, forestales, de sal y de té, así como las empresas estatales y colectivas, las instituciones, las calles y los barcos (barcos) de pesca en alta mar. escuadrones en las ciudades, se debería establecer una organización de milicias.
En el comercio, las finanzas, los servicios y otras industrias, las organizaciones de milicias deben establecerse de forma sistemática. Las fábricas afiliadas a agencias gubernamentales, escuelas y unidades de investigación científica también deben establecer organizaciones de milicias como otras fábricas.
Las empresas conjuntas chino-extranjeras, las empresas cooperativas y las empresas municipales que cumplan con las condiciones para su establecimiento también deben establecer organizaciones de milicias. Artículo 5 Los ciudadanos con registro familiar en la provincia de Guangdong se unirán a organizaciones de milicias en el lugar de conformidad con las disposiciones de la Ley del Servicio Militar de la República Popular China. Artículo 6 Si el número de empresas y milicianos del municipio (ciudad) es suficiente para formar una clase de milicia central o superior, pueden organizarse por separado y directamente bajo la dirección del Departamento de las Fuerzas Armadas Populares del municipio (ciudad) si no hay suficientes; para formar una clase de milicia principal, pueden incorporarse a la organización de milicia principal donde se encuentra la empresa.
Los trabajadores subcontratados en empresas registradas en Guangdong deben incorporarse a la organización miliciana de su unidad; los ciudadanos con residencia registrada en otras provincias que hayan trabajado en Guangdong durante más de cinco años pueden incorporarse a la milicia. organización de su unidad según corresponda.
En las zonas rurales, un condado generalmente organiza dos o tres tipos de equipos técnicos profesionales, y dos o tres municipios (pueblos) pueden organizar un tipo de equipo técnico profesional; en las ciudades, las grandes fábricas y minas pueden organizar; Uno o dos equipos técnicos profesionales, las fábricas y minas pequeñas y medianas solo pueden formar un equipo técnico profesional, o pueden formar un equipo en el que una fábrica grande dirija una fábrica pequeña y el equipo sea contactado cerca. Artículo 7 Las unidades que estén formando organizaciones de milicia incorporarán veteranos calificados a la organización de milicia básica.
El personal que se incorpora a la defensa aérea civil, los equipos de transporte y preparación para el combate y las fuerzas de reserva no se incorpora a las organizaciones de milicias y no se incluye en las estadísticas de las fuerzas de milicias. Artículo 8 Las ciudades, condados y municipios (pueblos) costeros deben adoptar el método de asignación de tareas e implementar un cierto número de unidades de emergencia de la milicia en las organizaciones de milicias básicas. Artículo 9 Si el Departamento de las Fuerzas Armadas Populares necesita cambiar su estructura, debe obtener el consentimiento del departamento militar de nivel superior; los ajustes y cambios en la organización de las compañías de milicias y superiores deben ser aprobados por la división militar. Artículo 10 Los cuadros de la milicia a nivel de compañía o superior generalmente están equipados con uno positivo y otro negativo. En las zonas rurales, el área de gestión debe tener un batallón de milicias, y el comandante del batallón debe ser de tiempo completo y disfrutar del trato de subdirector del área de gestión en fábricas, minas, empresas e instituciones urbanas, los cuadros por encima de la compañía de milicias pueden; ser a tiempo completo o parcial, y los supervisores militares y políticos del batallón (compañía) de milicias serán los jefes de empresas e instituciones.
Los cuadros de un batallón (compañía) militar generalmente no tienen más de 45 años. Se puede flexibilizar adecuadamente la edad de los cuadros a tiempo parcial y de la milicia que reciben títulos honoríficos o que han realizado contribuciones destacadas. Artículo 11 Los cuadros de la milicia serán seleccionados y equipados según reglamento. Si se produce una vacante, el equipo debe ajustarse rápidamente. Los cuadros de la milicia generalmente deben seleccionarse entre militares y veteranos desmovilizados.
Los cuadros de la milicia son dirigidos por sus unidades y las fuerzas armadas populares. Artículo 12 Las organizaciones de milicias se reorganizarán una vez al año según sea necesario. Las organizaciones de milicias de base deben formular sistemas de trabajo y de actividades e implementarlos.
El Departamento de las Fuerzas Armadas Populares de base debe celebrar una reunión periódica de cuadros de la milicia cada trimestre y realizar inspecciones aleatorias o celebrar una reunión básica de la milicia una o dos veces al año. Capítulo 3 Trabajo Político Artículo 13 El trabajo político de la milicia debe aprender de la experiencia de trabajo político del Ejército Popular de Liberación, heredar y llevar adelante las excelentes tradiciones del trabajo de la milicia, asegurar la implementación de los principios y políticas del trabajo de la milicia y garantizar las calificaciones políticas de la milicia y la realización de diversas tareas. Artículo 14 La educación política de la milicia debe basarse en las tareas centrales del Partido y la situación real de la construcción de la milicia, centrarse en formar soldados de reserva calificados con ideales, ética, educación y disciplina, resaltar los puntos clave de la educación, centrarse en la educación centralizada. educación y uso de diversas formas de educación. En combinación, debemos hacer un buen trabajo en el trabajo ideológico y político de la milicia que combina tiempos de paz y tiempos de guerra.
La educación para los milicianos básicos se llevará a cabo al menos cuatro veces al año; la educación para los milicianos ordinarios se llevará a cabo al menos dos veces al año. Artículo 15 Cada región administrativa establecerá un hogar de milicia juvenil o un salón cultural junto con la construcción de la civilización espiritual local. Artículo 16 Los departamentos de las fuerzas armadas populares de todos los niveles deben movilizar a las milicias para que tomen la iniciativa de participar en la construcción de dos civilizaciones. La milicia urbana debe basarse en sus puestos y tomar la iniciativa en completar las tareas de producción; la milicia rural debe tomar la iniciativa en la implementación del sistema de responsabilidad de producción, tomar la iniciativa en el alivio de la pobreza y tomar la iniciativa en completar tareas urgentes, difíciles y peligrosas. tareas.