¿Cuál es el formato de monto para que la banca en línea de CCB pague salarios? Lo he configurado n veces, pero todavía me indica que el formato de monto es incorrecto.
1. Después de seleccionar todo el contenido, haga clic derecho y establezca el formato de celda en formato de texto.
2. Puedes intentar descargar la plantilla de importación por lotes de CCB. Inicie sesión en la banca en línea (CCB 3.1.4) en una computadora (Lenovo Windows 8.1), transfiera y remita - transferencia por lotes - descargue la herramienta de creación de archivos de transferencia por lotes.
1. El concepto de agencia de pago de salarios
La agencia de pago de salarios es una empresa de intermediación financiera en la que las instituciones financieras distribuyen remuneraciones laborales y otros pagos a empleados de agencias, empresas e instituciones gubernamentales.
2. El proceso de pago de salarios en nombre de los empleados
Las empresas confían a sus bancos de apertura de cuentas la emisión de salarios a los empleados en su nombre. En las operaciones prácticas, los principales bancos comerciales tienen ambas cosas. diferencias y similitudes.
1. Firmar un acuerdo
La unidad encargante y el banco abre-cuenta firman un acuerdo de agencia en materias relacionadas con el pago de salarios.
2. Apertura de cuenta
La unidad encargada debe proporcionar el nombre del empleado, el número de tarjeta de identificación y otra información relevante de la lista de emisión del agente de acuerdo con los requisitos actuales del sistema de nombre real del banco, y el banco que abre la cuenta manejará los procedimientos de apertura de cuentas por lotes según la lista.
3. Transferencia de fondos
Al distribuir los salarios, la unidad encargada transferirá el monto total de los fondos del salario a la cuenta designada abierta por la unidad encargada en el banco que abre la cuenta de acuerdo. al tiempo acordado en el acuerdo, y Proporcionar una lista detallada por escrito de los salarios al banco que abre la cuenta.
4. Contabilización del cumplimiento del contrato
El banco que abre la cuenta transferirá el monto a pagar a la cuenta de ahorros de cada empleado en su totalidad y en el plazo previsto de acuerdo con el contrato de encomienda y el información de la lista de emisión proporcionada por la unidad encargada.
5. Retiros de clientes
Después de que se contabilicen los salarios, los empleados de la unidad confiante pueden manejar los retiros libremente. Cuando los empleados retiran dinero, deben presentar una libreta de salario o una tarjeta de liquidación y completar un recibo de retiro de ahorro. El cajero verifica si el contenido del recibo completado por el cliente es correcto, si el contenido básico está completo y si el contenido del recibo es correcto. El número de cuenta coincide con el nombre de la cuenta. Una vez que la verificación sea correcta, imprima el recibo de retiro y envíelo al cliente para su confirmación. El cliente firmará después de confirmar que es correcto. El cajero estampa su nombre en la libreta y en el recibo de retiro, y estampa el sello de efectivo en el recibo de retiro.
3. ¿Hay algún cargo por la distribución del salario?
A excepción de la tarifa anual de 10 yuanes que debe pagarse cada año, no se cobrarán otras tarifas por la distribución del salario. la cuenta de la empresa.
Siempre que firme un acuerdo de distribución de salario con el banco, escriba un cheque todos los meses y envíe el disco de salario al banco, la cuenta de salario para el pago de la agencia generalmente pertenece a la cuenta de pares local. por lo que no habrá gastos de gestión por la transferencia. Excepto cuentas remotas.