¿Cómo comprobar la afiliación de unidades de su empresa?
1 Inicie sesión en el Sistema Nacional de Publicidad de Información Crediticia Empresarial, haga clic en la información de la empresa y verifique la información básica, como el capital registrado, los accionistas y la inversión. relación bajo el capital social de la empresa;
2. Inicie sesión en el Sistema Nacional de Publicidad de Información Crediticia Empresarial y haga clic en el nombre de la empresa para consultar el nombre de la empresa. Si no lo encuentra, ingrese primero el nombre de la empresa;
3. Inicie sesión en el Sistema Nacional de Publicidad de Información Crediticia Empresarial, haga clic en Consulta en línea, haga clic en la empresa que desea consultar e ingrese las condiciones de la consulta ( lugar de registro, representante legal, persona principal responsable, etc.) y verificar su estado de registro;
4. Haga clic en el botón "Ver detalles" para ver los documentos relevantes.
Materiales requeridos para acreditar la afiliación corporativa:
1. Copia de la licencia comercial de la empresa con sello oficial;
2. sello financiero Sello especial;
3. La copia de la cédula de identidad del representante legal deberá estar sellada con el sello oficial
4. "Aprobación del nombre de la empresa" debe llevar el sello oficial;
5. Las copias de las resoluciones de los accionistas deben llevar el sello oficial, y los accionistas de la persona jurídica también deben proporcionar el poder original de la persona jurídica. y copia de la cédula de identidad con sello oficial;
6. Otros Materiales relacionados: Copia de los estatutos de la empresa con sello oficial, original y copia de la resolución de la asamblea general de accionistas con sello oficial, copia de los estatutos sociales revisados con sello oficial, y original y copia de la modificación de los estatutos sociales con sello oficial.
En resumen, los materiales que se deben preparar pueden variar de una empresa a otra. Los solicitantes pueden consultar los departamentos pertinentes dentro de la empresa para obtener una lista precisa de los materiales de solicitud.
Base jurídica:
Artículo 33 de la "Ley de Contrato de Trabajo de la República Popular China"
El empleador deberá, de conformidad con el contrato de trabajo y regulaciones nacionales, con prontitud y en su totalidad Pagar a los trabajadores una remuneración por su trabajo.
Si el empleador incumple o no paga la remuneración laboral en su totalidad, el empleado puede solicitar al tribunal popular local una orden de pago de acuerdo con la ley, y el tribunal popular emitirá una orden de pago de acuerdo con la ley.