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¿Qué tal Guangzhou Xiejiajia Technology Co., Ltd.?

Guangzhou Xiejiajia Technology Co., Ltd. es una sociedad de responsabilidad limitada (inversión o holding de personas físicas), registrada el 5 de mayo de 2017. Su dirección registrada está ubicada en el segundo piso del No. 14, Shayuan Shangjie, Sixian Village, Xinzao Town, Panyu District, Guangzhou City.

El código de crédito social unificado/número de registro de Guangzhou Xiejia Technology Co., Ltd. es 91440101ma 59 mj 5n 66 y la empresa está en funcionamiento.

El ámbito comercial de Guangzhou Xiejiajia Technology Co., Ltd. es: investigación científica agrícola y desarrollo experimental; desarrollo de software; servicios de prueba de software; servicios técnicos de sistemas de máquinas inteligentes; empresas empresariales Servicios de gestión; desarrollo de tecnología informática y servicios técnicos; comercio al por mayor de productos (excepto bienes autorizados y aprobados); de maquinaria y equipo; investigación y desarrollo; servicios de tecnología de la información electrónica; venta de productos por Internet (excepto productos autorizados y aprobados; servicios de consultoría en tecnología de la información); diseño de productos; equipos de producción de equipos eléctricos; investigación y desarrollo; servicios de desarrollo de tecnología de ahorro de energía; servicios de integración de sistemas de información; diseño de productos de seguridad de información científica y tecnológica; servicios de desarrollo de tecnología agrícola; subcontratación de servicios de recursos humanos; consultoría de gestión de recursos humanos; recursos humanos; formación; orientación sobre empleo y emprendimiento; servicios de redes de información sobre talentos, introducción de talentos y relaciones administrativas con el personal; e información sobre la oferta y la demanda de empleo; asesoramiento y orientación sobre el empleo de talentos; servicios de información profesional; recomendación de trabajadores a los empleadores y personas que participan en servicios de información sobre recursos humanos en Internet; reglamentaciones nacionales; organización de ferias de empleo in situ; realización de servicios de contratación en línea;

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