¿A qué cuestiones se debe prestar atención durante el proceso de calificación de la construcción de un edificio?

1. Si la seguridad social del personal la paga la sucursal, proporcione la licencia comercial de la sucursal y el certificado y el certificado de registro de la seguridad social local; p>2. La declaración de personal está en trámite. La seguridad social la paga la empresa y la seguridad social pagada por individuos no es válida;

3. la empresa de gestión de calificaciones no es válida;

4. El certificado de seguridad social del empleado debe ser proporcionado por el empleador. El empleador debe sellarlo; de lo contrario, la seguridad social se considerará inválida.

Al solicitar calificaciones, debe proporcionar seguridad social a los empleados ordinarios durante los últimos tres meses. Algunas empresas no pagan seguridad social a sus empleados. Al realizar el trabajo de agencia de calificación, descubrieron que los profesionales no dedicaban suficiente tiempo, lo que resultaba en que no pudieran solicitar certificados de calificación. Para las nuevas empresas, debido al nivel de base de las empresas mencionadas anteriormente, el estado no impone requisitos estrictos en materia de calificaciones empresariales. Además de no evaluar el desempeño, el período de seguridad social para los nuevos empleados en la empresa también es superior a un mes.

Cuando una empresa proporciona una agencia de calificación para una empresa de construcción, deberá adquirir seguridad social para su personal de acuerdo con los requisitos para la solicitud de calificación. Entre ellos, si el requisito es por los primeros tres meses de la declaración, se deberá contratar un seguro suficiente por tres meses para el personal de la empresa si el requisito es por un mes, siempre que en los materiales de solicitud se incluya comprobante de seguridad social del empleado; un mes. Las empresas deben pagar fondos de seguridad social por el personal registrado al solicitar calificaciones. Dado que la calificación de tercer nivel no verifica el desempeño, es la seguridad social del examinador. Por tanto, las empresas constructoras deben prestarle atención. Si tiene alguna otra pregunta, no dude en consultar con Xiezhong Group.