Beneficios de la sede del seguro de pensiones de Ping An
Respuesta ampliada:
El salario de las instituciones de tres niveles es generalmente solo el 80% del de las instituciones de segundo nivel. Los nuevos empleados (empleados regulares y personal no comercial) ingresan a la empresa en el nivel 6.
El salario de Ping An no es mucho mejor que el de la industria financiera. Pero el bienestar de la paz debería ser lo mejor.
Además de los fondos de seguridad social y de previsión estipulados por el estado, la empresa también compra anualidades corporativas y seguros comerciales para los empleados. El seguro comercial se divide en varios niveles, si se trata de un empleado común y corriente.
Muerte accidental (independientemente de si estás en el trabajo o no, siempre y cuando tu contrato con la empresa no haya expirado, la empresa te dará 500.000) Muerte por enfermedad (200.000) Hospitalización general (50.000) Subsidio de hospitalización (50 yuanes/día).
Por supuesto, este es un empleado de categoría D.
Categoría A (miembros de la dirección general de organizaciones bipolares)
Categoría B (gerentes de departamento de instituciones de segundo nivel, jefes de instituciones de tercer nivel)
Categoría C (instituciones de segundo nivel) Directores de departamento de instituciones de nivel 1 y gerentes de departamento de instituciones de nivel 3)
Categoría D (empleados ordinarios de varias instituciones)
Categoría E (empleados informales de la empresa)
Además, Ping An concede gran importancia a las oportunidades de aprendizaje para el desarrollo de los empleados. Se utiliza para la construcción de la dirección de la oficina de la empresa y subsidios para líderes. Pero dejemos que los empleados aprendan esto y nunca negocien.
Espero que te sea útil y espero que lo adoptes, gracias ~ ~
Lectura ampliada: Cómo comprar un seguro, cuál es mejor y enseñar cómo evitar estos "pozos" de los seguros.