¿Qué carreras incluye el Departamento de Derecho Aplicado?
Incluye las siguientes especialidades:
Especialidad en Asuntos Legales (Asuntos Legales)
Introducción Profesional: La especialización en Asuntos Legales (Asuntos Legales) se estableció en 2000. Una De las primeras carreras establecidas, cuenta con un equipo de docentes con una estructura razonable, dedicación, dedicación, estilo de enseñanza riguroso, buena ética docente, alto nivel académico y una combinación de docencia profesional y a tiempo parcial. ha brindado servicios a agencias y empresas municipales y legales de Beijing. Las instituciones públicas han cultivado una gran cantidad de talentos.
Esta especialización está dirigida a candidatos con educación secundaria que estén interesados en participar en trabajos de asistente legal y servicios legales. Su objetivo es cultivar en los estudiantes las teorías básicas y el conocimiento profesional de esta especialización, dominar los procedimientos judiciales generales y. Ser capaz de ayudar a los abogados en el manejo de diversos tipos de casos, litigios y no litigios, talentos altamente calificados aplicados que se dedican a los asuntos diarios o trabajos auxiliares en bufetes de abogados y servicios legales de base.
Escenario del curso:
(1) Cursos públicos básicos: inglés práctico, aplicación informática básica, escritura práctica, etc.
(2) Cursos básicos profesionales: jurisprudencia, derecho constitucional, lógica jurídica, ciencia de la evidencia, principios y prácticas del derecho penal, principios y prácticas procesales penales, etc.
(3) Cursos básicos profesionales: principios y práctica del derecho civil, principios y práctica del litigio civil, principios y práctica del derecho contractual, principios y práctica del derecho matrimonial y sucesorio, etc.
(4) Cursos de habilidades vocacionales: capacitación en habilidades para el manejo de disputas civiles, capacitación en habilidades de mediación, capacitación en habilidades para la práctica jurídica para pequeñas y medianas empresas, etc.
(5) Asignaturas optativas: Derecho de Propiedad Intelectual, Introducción a la Cultura Jurídica China, Derecho Internacional Privado, Arte de la Comunicación, Discurso y Elocuencia, etc.
Certificados de cualificación profesional: Auxiliar de Asuntos Jurídicos, Consejero Matrimonial y Familiar (Nivel 3), etc.
Unidades de formación de pasantías: Oficina de Justicia del Distrito Fengtai de Beijing, Bufete de Abogados Changhong de Beijing, Bufete de Abogados Yiming de Beijing, Bufete de Abogados Zhanda de Beijing y más de diez unidades.
Direcciones de empleo: asistentes judiciales en oficinas judiciales de base, asistentes legales en agencias políticas y legales, personal de servicios legales en oficinas de servicios legales comunitarios, asistentes de asesores legales corporativos, secretarios de departamentos legales, asistentes legales y personal auxiliar de bufetes de abogados. etc.
Especialidad en Aplicación de la ley administrativa (Aplicación de la ley administrativa)
Introducción profesional: La especialización en Aplicación de la ley administrativa (Aplicación de la ley administrativa) se estableció en 1999. La construcción profesional y la construcción del plan de estudios son relativamente maduras. Esta especialización cultiva principalmente profesionales altamente calificados orientados a aplicaciones con capacidades básicas de gestión administrativa, capacidades de manejo de casos legales y capacidades de aplicación de la ley administrativa para agencias administrativas, agencias judiciales, empresas e instituciones, agencias de servicios legales y otras unidades. Después de tres años de estudio, los estudiantes pueden dominar sistemáticamente los conocimientos jurídicos básicos, tener una gran capacidad de pensamiento y adaptabilidad, tener una buena calidad política e ideológica y un cultivo moral, y tener la capacidad de ayudar a los líderes, unidades u otros en el manejo de asuntos administrativos.
Marco del curso:
(1) Cursos públicos básicos: cultivo ideológico y moral y base legal, pensamiento de Mao Zedong, teoría de Deng Xiaoping y el importante pensamiento de las "tres representaciones", introducción a principios y aplicaciones informáticas, derecho constitucional, teoría jurídica básica, desarrollo profesional y orientación laboral, ofimática, inglés práctico, etc.
(2) Cursos básicos profesionales: Derecho Administrativo, Derecho Contencioso Administrativo, Derecho de Reconsideración Administrativa, Derecho Administrativo Sancionador, Derecho de Compensación del Estado, etc.
(3) Cursos básicos profesionales: Principios y práctica del derecho civil, Principios y práctica del derecho penal, Principios y práctica del procedimiento civil, Principios y práctica del procedimiento penal, Principios y práctica del derecho económico, Derecho matrimonial y sucesorio, etc. .
(4) Cursos de habilidades vocacionales: resolución de disputas administrativas, principios y prácticas de mediación, redacción de documentos legales, práctica legal de pruebas, principios y práctica del derecho contractual, abogados y práctica notarial, etc.
(5) Cursos optativos: etiqueta moderna, comportamiento organizacional, debate y elocuencia, derecho de licencias administrativas, derecho de sanciones administrativas, apreciación estética, redacción de documentos administrativos, contratos administrativos y adquisiciones gubernamentales, etc.
Certificados de calificación profesional: combinando especialidades y empleo, los certificados de calificación establecidos por esta especialización incluyen certificados de calificación básica y certificados de calificación recomendados.
Los certificados de calificación básicos incluyen prueba de dominio de la computadora y prueba de dominio de la aplicación de inglés, etc. Los certificados de calificación recomendados incluyen el certificado de secretaria (elemental, intermedio), prueba de dominio de la computadora, certificado de habla inglesa (elemental, intermedio) y certificado de taquigrafía, etc.
Direcciones laborales: personal jurídico de agencias administrativas de todos los niveles, personal encargado de hacer cumplir la ley y personal auxiliar de los departamentos administrativos encargados de hacer cumplir la ley, trabajadores jurídicos de diversas empresas e instituciones, secretarios administrativos, etc.
Ejecución penal (corrección penal/corrección comunitaria) mayor
Introducción profesional: La ejecución penal (corrección penal/corrección comunitaria) mayor es una especialidad a nivel hospitalario. Fue aprobado por la Comisión Municipal de Educación de Beijing en 2000 y la inscripción comenzó en 2001. Esta especialización es principalmente para que el sistema judicial de Beijing, el Centro Correccional Comunitario Sunshine de las Oficinas de Justicia de Distrito y Condado de Beijing y las Oficinas de Justicia de Distrito y Condado cultiven teorías básicas y conocimientos profesionales en la gestión y corrección de delincuentes, procesamiento de asuntos legales. y prevención del delito, y dominar la psicología de los delincuentes. Profesionales altamente calificados orientados a la aplicación con habilidades básicas en correccionales y correccionales comunitarias y la capacidad de manejar asuntos legales generales. La tasa de empleo de esta especialización en los últimos tres años ha sido de 100.
Configuración del curso:
(1) Cursos públicos básicos: inglés práctico, fundamentos de aplicaciones informáticas, chino universitario, cultivo ideológico y moral de estudiantes universitarios, pensamiento de Mao Zedong, teoría de Deng Xiaoping y el Tres representa una introducción a ideas importantes, etc.
(2) Cursos básicos profesionales: Constitución, jurisprudencia, derecho civil, derecho procesal civil, derecho procesal penal, sociología, etc.
(3) Cursos básicos profesionales: principios y práctica del derecho penal, principios y práctica de la ejecución penal, práctica correccional comunitaria, corrección psicológica de delincuentes, conceptos básicos de criminología, etc.
(4) Cursos de habilidades vocacionales: capacitación en habilidades de investigación social, capacitación en habilidades para el manejo de casos penales, capacitación en habilidades para el manejo de casos civiles, capacitación en escenarios de documentos legales, etc.
(5) Asignaturas optativas: etiqueta social, derecho del trabajo y de la seguridad social, principios y práctica del derecho contractual, psicología social, etc.
Certificados de cualificación profesional: Auxiliar de Asuntos Jurídicos, Trabajador Social (Nivel Junior), Orientador Psicológico (Nivel 3), etc.
Unidades de formación de pasantías: Segunda Sección de la Fiscalía Popular Municipal de Beijing, Prisión de Mujeres de Beijing, Prisión de Qingyuan, Centro Correccional Comunitario Sunshine de la Oficina de Justicia del Distrito de Tongzhou, Centro Correccional Comunitario Sunshine de la Oficina de Justicia del Distrito de Mentougou, etc.
Direcciones de empleo: Centros Correccionales Comunitarios Sunshine de varias oficinas judiciales, oficinas judiciales de base de varias oficinas judiciales, tribunales, fiscalías, departamentos legales de pequeñas y medianas empresas, etc. Con el rápido desarrollo del trabajo correccional comunitario en todo el país, la gestión de los equipos de corrección de delincuentes y de corrección comunitaria se ha estandarizado y mejorado cada vez más, y la demanda de talentos en la corrección de delincuentes y el trabajo correccional comunitario se ha vuelto cada vez más urgente, lo que proporciona amplias perspectivas de empleo. para esta especialidad.
Especialidad en Trabajo y Seguridad Social
Introducción profesional: La especialización en Trabajo y Seguridad Social es una especialidad de nuestra universidad. Fue aprobada por la Comisión de Educación Municipal de Beijing en 2004 y comenzó a inscribirse. estudiantes en 2005. Cultiva principalmente talentos integrales con habilidades de aplicación que combinan los asuntos legales laborales y de seguridad social con la gestión laboral y de personal corporativa. Esta especialización cuenta con un sólido personal docente, está equipada con una sala de capacitación simulada sobre sistemas de información de gestión del seguro social en el campus y tiene una base de pasantías profesionales para la cooperación a largo plazo fuera de la escuela.
Los egresados de esta especialidad deben dominar conocimientos jurídicos básicos y habilidades prácticas en los campos del trabajo y la seguridad social, tener fuertes habilidades de coordinación y comunicación, y estar familiarizados con los procedimientos operativos de gestión laboral y de personal de las empresas y en general. organizaciones. Tener la capacidad de manejar conflictos laborales, ser capaz de mediar en conflictos laborales y poder participar en litigios de conflictos laborales; estar familiarizado con el negocio de declaraciones de seguro social y los negocios de consultoría correspondientes; tener buenas habilidades de comunicación, comunicación y coordinación; gestionar expedientes y contratos de personal corporativo, etc.
Marca del curso:
(1) Cursos públicos básicos: inglés universitario, aplicación informática básica, inglés práctico, escritura práctica, jurisprudencia, cultivo ideológico y moral, etc.
(2) Cursos básicos profesionales: Seguros, Principios y práctica del Derecho Civil, Principios y práctica del Litigio Civil, Principios y práctica del Litigio Penal, Marketing, Comportamiento Organizacional, Introducción al Trabajo y Seguridad Social, etc.
(3) Básicos profesionales: derecho del trabajo y de la seguridad social, formación y empleo, relaciones laborales, seguros de pensiones, seguros de desempleo, seguros de accidentes de trabajo, seguros médicos y de maternidad, gestión de recursos humanos, etc.
(4) Cursos de habilidades vocacionales: simulacros de procesos comerciales de seguridad social, capacitación en operación de software de oficina, manejo de litigios contractuales laborales, manejo de conflictos laborales, capacitación en habilidades de comunicación, etc.
(5) Asignaturas optativas: comunicación e interacción, principios y práctica del derecho penal, comparación internacional de la seguridad social, etc.
Certificados de cualificación profesional: Certificado de Habilitación Laboral y de Seguridad Social, Certificado de Habilitación de Gerente de Recursos Humanos (Certificado de Habilitación Nacional Nivel 3), Certificado de Habilitación de Secretaria, etc.
Unidades de formación de pasantías: centros de servicios de seguridad social de distrito y condado, instituciones de arbitraje de conflictos laborales de distrito y condado, centros de agencias de empleo, diversas empresas e instituciones, etc.
Dirección laboral: departamentos administrativos de trabajo y seguridad social, agencias de servicios de trabajo y seguridad social, puestos de gestión laboral y de personal en empresas e instituciones, etc. Los graduados se dedican principalmente a servicios de gestión laboral y de personal, tramitación de seguros sociales. y servicios de consultoría, Capacitación laboral, servicios de colocación laboral y otros trabajos. Con la mejora y el fortalecimiento del sistema de seguridad social de mi país, las perspectivas laborales de esta especialidad son cada vez más amplias y se ha convertido en una de las especialidades más populares en el mercado de talentos.
Asistente Judicial Mayor
Introducción profesional: El Asistente Judicial mayor se estableció en 2009. Es una nueva especialidad recién establecida en nuestro hospital. Esta especialización cultiva profesionales aplicados altamente calificados con capacidades de trabajo judicial de base, capacidades de procesamiento de asuntos legales y capacidades de mediación de disputas. El asistente judicial mayor tiene un sistema de plan de estudios razonable, abundantes maestros, instalaciones de enseñanza de apoyo y características profesionales distintivas. Puede proporcionar talentos altamente calificados orientados a aplicaciones de alta calidad para varias unidades administrativas judiciales de base y otros departamentos de servicios legales en esta ciudad.
Marco del curso:
(1) Cursos públicos básicos: cultivo ideológico y moral y fundamento legal, introducción al pensamiento de Mao Zedong y al sistema socialista con características chinas, inglés práctico, aplicación informática. conceptos básicos, deportes, etc.
(2) Cursos básicos profesionales: Jurisprudencia, Constitución, Derecho de Propiedad, Principios y Práctica Procesal Penal, Derecho Administrativo y Derecho Procesal Administrativo, Principios y Práctica del Derecho Económico, Práctica Jurídica de Pruebas, Práctica de Abogados y Notarios, Chino Instituciones Judiciales, derecho matrimonial y sucesorio, derecho arbitral, etc.
(3) Cursos troncales profesionales: Principios y Práctica del Derecho Civil, Principios y Práctica del Derecho Procesal Civil, Principios y Práctica del Derecho Penal, Derecho Contractual, etc.
(4) Cursos de habilidades vocacionales: práctica de manejo de casos civiles, práctica de manejo de casos de contratos laborales, principios y prácticas de derecho contractual, principios y prácticas de mediación, principios y prácticas de derecho de sociedades, redacción de documentos legales, etc.
(5) Asignaturas optativas: apreciación estética, comportamiento organizacional, debate y elocuencia, habilidades de mediación en disputas civiles, derecho inmobiliario, derecho internacional privado, derecho de propiedad intelectual, etc.
Certificados de cualificación profesional: Certificados nacionales de cualificación profesional para asistentes jurídicos, trabajadores sociales, secretarias, etc.
Unidades de formación de prácticas: despachos judiciales de base, centros de asistencia jurídica, despachos de abogados, etc.
Direcciones de empleo: asistentes judiciales en oficinas judiciales de base, asistentes legales en agencias políticas y legales, personal de servicios legales en oficinas de servicios legales comunitarios, asistentes de asesores legales corporativos, secretarias de departamentos legales, etc.