Carta de compromiso de jardín de infantes
Kindergarten 1 La educación es una causa sagrada, la ética profesional de los docentes es noble y los docentes tienen grandes responsabilidades. Para mejorar mi calidad ideológica y moral y mejorar integralmente el nivel de ética profesional de los maestros en nuestra escuela, prometo cumplir estrictamente con la ética profesional de los maestros, estandarizar integralmente el comportamiento ético profesional de los maestros y ser un maestro que satisfaga a los padres. El compromiso con el jardín de infantes es el siguiente:
1. Establecer el concepto de “todo para los niños”, respetar, amar, cuidar y ser considerado con los niños, y no favorecer, ridiculizar, reprender, Castigo corporal o castigo corporal encubierto de los niños.
En segundo lugar, dé el ejemplo, sea un modelo a seguir para los demás, compórtese bien, sea amable, hable de manera civilizada, hable en voz baja, camine con suavidad y respete el lenguaje civilizado.
3. Cumplir concienzudamente el "Código de ética para profesores y personal de jardín de infantes" y diversas reglas y regulaciones, implementar estrictamente el sistema de responsabilidad laboral, dividir el trabajo y cooperar, realizar sus deberes, obedecer las asignaciones, seguir órdenes. y trabajar diligentemente.
En cuarto lugar, manténgase al día, actualice constantemente los conceptos educativos, participe seriamente en diversas actividades de aprendizaje dentro y fuera del parque y exprese activamente sus propias opiniones.
5. Implementar estrictamente rutinas educativas y de enseñanza, crear un ambiente educativo que cumpla con los requisitos de garantía de enseñanza, fortalecer el liderazgo organizacional en todos los aspectos, llevar a cabo la educación infantil de manera planificada y decidida e implementar estrictamente la rutina diaria. sistema de cronograma y sistema de entrega y esforzarse por mejorar la educación y las habilidades de enseñanza.
Sexto, unirnos, cooperar y cuidarnos unos a otros; no chismear ni hacer nada que dañe la reputación del jardín de infancia.
En sexto lugar, respetar a los padres y darles una cálida bienvenida; no culpar ni reprender a los padres de niños pequeños; no imponer la responsabilidad de los maestros a los padres.
7. Sé honesto y enseña conforme a la ley; no aceptes regalos ni banquetes de los padres, y no te aproveches de tu posición para beneficio personal. No participe, no se involucre en supersticiones y no se involucre en esquemas piramidales.
8. Aparecer bien y comportarse de manera civilizada; no usar ropa que no sea apropiada para su condición de maestro y no usar mucho maquillaje.
9. Observe las disciplinas y las leyes, sea estricto en la autodisciplina, no llegue tarde ni salga temprano; no trabaje por turnos durante el horario laboral, no charle después de salir del trabajo y debe hacer todos los preparativos. antes de ir a trabajar.
10. Realizar responsabilidades laborales y no escuchar música, chatear, jugar y otras cosas ajenas al trabajo durante el horario laboral;
11. Trate el jardín como su hogar, cuide la propiedad pública, ahorre agua, no coma, ocupe ni comparta de forma privada todas las propiedades y alimentos del jardín, no tire basura y mantenga el jardín limpio y limpio. ordenado.
Compromiso: xxx
20 de septiembrexx
Para practicar el concepto socialista de honor y deshonra, promover activamente la construcción de un campus armonioso y ser un maestro que satisfaga a la gente, cumpliré estrictamente con las disposiciones pertinentes del "Código de ética profesional para maestros de escuelas primarias y secundarias" y las "Opiniones de implementación del sistema educativo del condado de Yun sobre la implementación del Código de ética profesional para maestros de primaria y maestros de escuelas secundarias", así como las "Reglas de implementación del Código de ética profesional para maestros en el jardín de infantes central de la ciudad de Yangxipu", y prometemos solemnemente:
1. Ser patriótico y respetuoso de la ley, estar dedicado a su trabajo, preocuparse por los estudiantes, enseñar y educar a las personas y ser un modelo de aprendizaje permanente
2. No difundir comentarios que violen las políticas nacionales y del partido
3. Tener un estilo decente y ser íntegro. No se le permite utilizar su puesto para aceptar dinero en efectivo, obsequios, valores y otros consumos físicos de estudiantes y padres de ninguna manera, así como viajes, entretenimiento y otros servicios.
4. Resistirse conscientemente a diversos servicios pagos que se brindan a padres e hijos fuera del trabajo.
5. No se permite que los niños sean dejados, transferidos a otra clase o empleados por ningún motivo durante el horario de clase, los estudiantes no pueden traer teléfonos móviles al aula, contestar llamadas, enviar y recibir mensajes de texto, navegar por Internet, especular con acciones o jugar.
6. No sea superficial (trabaje estrictamente de acuerdo con el manual de mantenimiento).
7. No está permitido interferir con el orden normal de educación y enseñanza por ningún motivo, ni dañar los intereses de los estudiantes de ninguna manera (no usar tacones altos en el aula, no colgantes, aretes puntiagudos y joyas y vestirse de manera generosa, ordenada y apropiada. No traer malas emociones al salón de clases; no traer objetos que generen calor al salón de clases).
8. No exprese sus demandas de manera ilegal ni incumpla deliberadamente su trabajo.
9. No se permite que los niños sean sarcásticos, insultantes o verbalmente dañinos o que insulten la dignidad personal de los estudiantes; no se comprometen los derechos de los niños a aprender y jugar; prohibido.
10. No considero mis propios intereses y pasatiempos, el estilo de crianza de mis padres y las habilidades de los niños como los únicos criterios para evaluar a los niños.
11. No existen otras palabras o acciones que violen la ética profesional de los docentes.
Solicite a colegas, estudiantes, padres y sociedad que supervisen los once elementos anteriores.
Compromiso:
El día x, mes x, 20xx
Con el fin de implementar el espíritu de estilo de partido y construcción de estilo político en el sistema educativo, promover integralmente la construcción del estilo de trabajo de nuestra escuela y administrarla bien. Educación que satisfaga a la gente, crear un jardín de infantes que satisfaga a la gente, ser un maestro que satisfaga a la gente, mejorar integralmente el nivel de ética docente, promover una ética docente noble, resistir a los malos maestros. Para ser leales a la causa educativa del Partido y del pueblo, nuestro jardín de infantes ahora promete públicamente a la sociedad y a los padres y acepta la supervisión.
Primero, sé profesor.
Utilice terminología profesional estandarizada; no sea sarcástico, sarcástico, discriminatorio ni diga nada que lastime al niño. Tener una apariencia digna, comportarse de manera civilizada y vestirse apropiadamente para reflejar la imagen de un maestro. Ama tu trabajo, sirve a la gente de todo corazón, mantén una actitud positiva ante la vida, no te preocupes por el éxito o el fracaso temporal y perfecciona tu voluntad en el trabajo.
En segundo lugar, el cuidado de los niños. Trate a todos los niños y padres con una sonrisa, amabilidad y enojo todos los días. Respete la personalidad y la individualidad de los niños y no utilice castigos corporales ni castigos corporales disfrazados. El verdadero amor no tiene precio: ser afectado por el amor, ser tolerado por el amor y comunicado por el amor. Nuestros hijos, que todavía no son directores, tienen el lenguaje más accesible para comunicarse: el amor verdadero.
En tercer lugar, enseñe con integridad. Respetar la ética profesional de los docentes, desempeñar concienzudamente sus deberes, brindar servicios satisfactorios a los padres de forma gratuita y mantener conscientemente la imagen de los docentes. Sea un modelo a seguir, honesto y autodisciplinado. Respetar el sistema regular de educación y enseñanza, desempeñar sus deberes concienzudamente, tener buena conducta, no llegar tarde, no salir temprano y no hacer nada que no esté relacionado con el trabajo durante el horario laboral, no participar en tutorías remuneradas, no preguntar; por dinero de los padres, no acepte obsequios ni banquetes de los padres, resista resueltamente las influencias sociales negativas.
Cuarto, respeta a tus padres. Recibir a los padres con calidez y cortesía, ser bueno escuchando las sugerencias y opiniones de los padres, llevar a cabo el trabajo de los padres con seriedad y promover la cooperación familiar. Los padres deben ser respetados y recibidos calurosamente, y los padres de niños pequeños no deben ser criticados ni reprendidos; las responsabilidades de los maestros no deben transmitirse a los padres.
5. Estar dispuesto a contribuir y estar dispuesto a contribuir. Trate el trabajo con seriedad y responsabilidad, independientemente de las responsabilidades personales, las ganancias y pérdidas personales, y esté dispuesto a contribuir a los niños, a los demás y al colectivo.
Únanse y cooperen, cuídense unos a otros y no chismorreen. Es necesario ser consciente de la situación general y no hacer nada que dañe la reputación del jardín de infancia y los intereses de los padres.
6. Ser diligente, estudioso y esforzarse por alcanzar la excelencia. Persistir en el aprendizaje continuo, estudiar mucho, actualizar la estructura del conocimiento, mejorar la propia calidad y nivel y profundizar la reforma de la educación y la enseñanza. Concéntrese en la investigación y luche por la excelencia. Practique mientras enseña, reflexione mientras enseña, actualice constantemente sus conceptos de enseñanza, mejore continuamente su nivel de enseñanza y esfuércese por formar su propio estilo de enseñanza único.
7. Proporcionar apoyo material oportuno para el crecimiento saludable de los niños y las actividades de la vida; mantener y reparar periódicamente todas las instalaciones y equipos del parque para garantizar que los niños crezcan saludablemente en un ambiente seguro, cómodo y agradable.
Estamos decididos a cumplir nuestros compromisos solemnes, hacer todo lo posible para tejer una vida colorida en el jardín de la educación infantil y ganarnos el respeto de los padres y el reconocimiento social con una buena imagen de ética docente.
Compromiso:
Con el fin de implementar concienzudamente lo establecido en el “Código de Ética Profesional para Docentes de Educación Infantil” y el “Código de Ética Profesional para Docentes”, cumplir mejor con la ética profesional. de los maestros y crear una buena imagen de los maestros, para ser un maestro del pueblo que sea respetado por los niños, satisfecho por los padres de los estudiantes y que gane elogios de la sociedad, prometo lo siguiente:
1. la "Ética Profesional Docente", amar mi trabajo, amar la escuela, enseñar y educar a las personas, amar tu trabajo y ser leal a tus deberes.
2. Respetar el estado de derecho e implementar concienzudamente la "Ley de Maestros" y otras leyes y regulaciones relevantes. No se permite a los estudiantes participar en actividades como pornografía, juegos de azar, alcoholismo, supersticiones feudales, etc. que vayan en detrimento de la imagen y la dignidad de los profesores. No difunda pensamientos y cultura vulgares.
3. Diligente y estudioso, emprendedor e innovador. Participar activamente en experimentos de reforma docente y actividades de investigación educativa, explorar leyes educativas y de enseñanza y mejorar los métodos educativos y de enseñanza. Estudie mucho en los negocios, luche por la excelencia, mejore constantemente su propia calidad y mejore sus capacidades comerciales personales.
4. Cuidar a los niños y respetar su individualidad e individualidad. Confíe, esté cerca y comprenda a los niños, no ridiculice, ridiculice ni discrimine a los niños, no castigue a los niños con castigos corporales o castigos corporales disfrazados, ponga fin a cualquier comportamiento que dañe la salud física y mental de los niños y proteja a los niños del daño de otros.
5. Cumplir conscientemente las normas, reglamentos y disciplinas de trabajo del jardín de infancia. No llegue tarde, no salga temprano, no falte al trabajo; no utilice herramientas de comunicación en clase; no participe en actividades no relacionadas con la enseñanza como jugar ajedrez, jugar a las cartas, negociar acciones, jugar, charlar, etc. Durante el horario laboral; no participar en actividades de culto ni difundir ideas y cultura vulgares.
6. Modelar el cumplimiento de la ética social. Cuando trabaje como modelo, vístase apropiadamente y no necesite ropa elegante ni mucho maquillaje cuando trabaje; tenga un estilo decente, compórtese con dignidad, hable y se comporte de manera estandarizada y eduque y oriente a los niños con su propia buena imagen.
7. Respetar a los padres de los estudiantes, contactar proactivamente con los padres de los estudiantes, buscar apoyo y cooperación y escuchar atentamente las opiniones y sugerencias. Damos una calurosa bienvenida a los padres de los estudiantes cuando nos visitan y no culpamos ni reprendemos a los padres de los estudiantes de preescolar.
8. Ser íntegro y tener sentimientos nobles. Sin cargos arbitrarios, sin tutorías pagadas, sin obligar a los niños a comprar libros y materiales, y sin pedir dinero o cosas a sus padres.
9. Ser un modelo a seguir para los demás y defender la virtud.
10. Cuidar el jardín de infancia, salvaguardar el honor colectivo del jardín de infancia, pensar en el jardín de infancia en todo, cuidar la propiedad pública y cuidar cada planta y árbol del jardín de infancia. Unir a los compañeros, ser modestos y prudentes, manejar correctamente las relaciones entre el colectivo y los individuos, la familia y el trabajo, etc., y obedecer la dirección de la organización.
Se garantiza que los compromisos anteriores serán observados conscientemente. Si hay alguna infracción, estoy dispuesto a aceptar el castigo de los departamentos administrativos de educación y jardín de infantes u otros departamentos pertinentes.
Compromiso: * * *
Fecha: 29 de septiembre de 20xx