¿Es difícil entrar en el círculo íntimo de la empresa cuando se solicita un empleo en una empresa familiar?
Dijo: No estoy aquí para hacer negocios familiares.
Las empresas familiares desalientan a muchos jóvenes que buscan empleo. Después de todo, una empresa familiar significa que este negocio no se centra en la capacidad, sino sólo en los lazos familiares, mientras seas mi pariente, puedes ser el jefe incluso si no sabes nada; No eres mi pariente. No importa qué tan fuerte seas, en el mejor de los casos solo estarás en un nivel promedio y es imposible darte poder.
De hecho, ésta es la * * * naturaleza de muchas empresas familiares. Mi empresa es una empresa familiar. La alta dirección, desde el presidente hasta los cinco vicepresidentes y luego hasta muchos directores generales, son todos nuestros propios niveles, desde la tía que barre el piso en el taller hasta el empleado de recursos humanos; Departamento, todos tenemos nuestra propia gente. Estas personas no tienen que trabajar, pero pueden ganar dinero instalando POSS en sus estaciones de trabajo. Es realmente desagradable verlos.
Para ser honesto, en el segundo año casi corrí a la oficina del subdirector general y comencé una pelea con él. Conocí a 10 personas en ese momento y él se sintió bastante bien al principio, así que pudo firmar el contrato. Pero cuando le pedí a alguien que viniera a firmar el contrato, me dijo, espera un momento, tengo un amigo aquí que envió a algunas personas... Para ser honesto, casi le meto el puño en la boca. Realmente no sabía que ese comportamiento podría afectar la reputación de una empresa en la escuela. Efectivamente, cada vez nos resultaba más difícil reclutar gente en esa escuela.
Podría hablar de las desventajas de los negocios familiares durante tres días y tres noches, pero todo tiene desventajas y ventajas y desventajas. Dado que puede permanecer durante tanto tiempo, es naturalmente una ventaja.
En primer lugar, por diversos motivos, hay más gente remando y menos gente trabajando en empresas familiares. Mientras progreses, podrás aprender mucho. Por ejemplo, en menos de dos años casi he entrado en contacto con los seis grandes módulos de recursos humanos. Ya sabes, para una empresa con miles de personas, es imposible tener acceso a los seis módulos principales en tres a cinco años en circunstancias normales. Las empresas familiares están bien, pero después de todo, el propio director es un lego, entonces, ¿cómo puede gestionarlas?
Lo que es aún más exagerado es que como persona, no solo tengo que estudiar derecho, sino también ayudar a la empresa a manejar las relaciones judiciales laboral-patronales. También tuve que aprender gestión de taller y trabajé como jefe de taller de producción durante casi tres meses. Estas experiencias son imposibles en otras empresas normales.
En segundo lugar, las empresas familiares pueden salir adelante fácilmente. Esto no quiere decir que no puedas ser el jefe o jefa en una empresa familiar, pero sí que puedes seguir recibiendo aumentos salariales. Cuando me uní a la empresa por primera vez, fui muy cauteloso. Después de todo, soy un extraño y solo puedo inclinarme ante todos como mi nieto. Pero dos años después, casi he dejado este mundo; salvo conocerlos, todavía tengo que saludarlos cordialmente, y otros asuntos laborales tienen relativa autoridad. Después de todo, después de dos años de operación, solo yo sé dónde están el 60% de los archivos del departamento y solo yo puedo manejar una gran cantidad de trabajo transaccional. Debido a que he optimizado este proceso, pocas personas lo entienden cuando les informo. , para que asiento con la cabeza a todo.
Después de tantos años, sigo siendo el mismo supervisor que hace unos años, pero mi salario ha alcanzado el nivel de subgerente.
Por lo tanto, los recién graduados no deben evitar las empresas familiares cuando buscan trabajo, porque muchas empresas nacionales son empresas familiares. Pero cuando busques un negocio familiar, intenta encontrar uno grande, no pequeño. Al fin y al cabo, sólo las grandes empresas pueden soportar el tormento de estos familiares. Si fuera una pequeña empresa, habría cerrado hace mucho tiempo.