¿Está abierto el bufete de abogados Changzhou Changheng los sábados?

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Base legal: El artículo 7 del "Reglamento del Consejo Estatal sobre Jornada Laboral de los Empleados" establece que las agencias estatales y las instituciones públicas implementan horarios de trabajo unificados, siendo los sábados y domingos como días de descanso semanal.

Las empresas e instituciones que no puedan implementar la jornada laboral unificada prevista en el párrafo anterior podrán disponer de manera flexible días de descanso semanal en función de las condiciones reales.

Ley Laboral de la República Popular China

Artículo 36: El estado implementa un sistema de jornada laboral en el que los trabajadores no trabajan más de ocho horas diarias y el trabajo promedio no exceder las 44 horas semanales.

Artículo 37 El empleador determinará razonablemente la cuota laboral y las normas de remuneración a destajo para los trabajadores que realicen un trabajo a destajo con base en el sistema de jornada laboral estipulado en el artículo 36 de esta Ley.

Artículo 38 El empleador deberá garantizar que los trabajadores tengan al menos un día libre a la semana.

Artículo 41: Por necesidades de producción y operación, el empleador podrá ampliar la jornada laboral previa consulta con el sindicato y los trabajadores, generalmente no más de una hora por día si es necesario ampliar la jornada laboral; Por razones especiales, con la condición de garantizar la salud de los trabajadores, la jornada laboral ampliada no excederá de tres horas por día y no excederá de 36 horas por mes.