Resumen del trabajo administrativo en despachos de abogados

El arduo trabajo ha llegado a su fin. Mirando hacia atrás en el trabajo durante este período, si bien logramos resultados, también encontramos las deficiencias y problemas en el trabajo. resumen en el interior. ¿Todavía te preocupa escribir un resumen de trabajo? El siguiente es un resumen del trabajo administrativo de los despachos de abogados en 2022 que he recopilado para usted. Le invitamos a compartirlo. Resumen del trabajo administrativo del bufete de abogados 1

Tomando la teoría de Deng Xiaoping y el importante pensamiento de las "tres representaciones" como guías para la acción, enfocándose de cerca en el tema del desarrollo, captando con precisión la connotación de la perspectiva científica sobre el desarrollo y los requisitos del objetivo de construir una sociedad armoniosa, prestar mucha atención a la construcción de un equipo de abogados, con el propósito de construir un equipo de abogados de alta calidad que "se adhiera a las creencias, sea competente en los negocios, salvaguarde la justicia y se adhiera a integridad", y todo el trabajo ha dado resultados.

1. Fortalecer el aprendizaje y estandarizar el comportamiento profesional.

Todos los abogados de la firma participaron activamente en la reunión de movilización para el aprendizaje, el pionero y la búsqueda de la excelencia organizada por la Oficina de Justicia del Condado. La firma ha formulado un plan de estudio y cuenta con registros de estudio. notas de estudio y experiencias, y las etapas de estudio dentro de la firma. Se hizo un resumen, y la firma y cada abogado realizaron el trabajo en cada etapa de acuerdo con el plan de actividades emitido por la Oficina de Justicia del Condado.

A través del estudio, cada abogado puede comprender verdaderamente la profunda connotación de luchar por la excelencia y fortalecer la dirección política del trabajo de los abogados, comprender la importancia de construir una sociedad armoniosa centrándose en mejorar los medios de vida de las personas y proporcionar información para la construcción; una sociedad armoniosa. Servicios legales eficientes y de alta calidad, combinados con los requisitos básicos de xx para la construcción de equipos políticos y legales, mejoran la calidad política y el nivel profesional de cada abogado.

A través del aprendizaje, la conciencia del servicio de los abogados ha mejorado significativamente, su comportamiento profesional se ha estandarizado, su perspectiva mental ha mejorado significativamente, su imagen general ha mejorado significativamente, la tasa de quejas públicas ha sido cero. y no ha habido violaciones disciplinarias.

2. Establecer y mejorar varios sistemas

Siempre consideramos la construcción de sistemas como un medio importante para estandarizar el comportamiento de los abogados y fortalecer la gestión de los despachos de abogados. Establecer un sistema de gestión científica, democrática y legal es la necesidad para el desarrollo de las firmas de abogados de hoy. Nuestra firma se ha enfocado en mejorar las reglas y regulaciones inicialmente formuladas para el establecimiento de la firma. Por ejemplo, el primero es el sistema de revisión de conflictos de intereses, que estandariza aún más el comportamiento de las agencias de abogados y previene pérdidas a los clientes debido a conflictos de intereses en la práctica y afecta la imagen de la integridad de los abogados. El segundo es el sistema de retroalimentación de la calidad del servicio de abogados, que implementa un caso por tarjeta y pone la integridad de la práctica de los abogados bajo la supervisión de las partes. El tercero es el sistema de investigación y gestión de denuncias, que permite a todos los abogados de la firma ser conscientemente dignos de confianza y estandarizar su comportamiento con honestidad y confiabilidad. El cuarto es el sistema de aprendizaje, que insiste en el aprendizaje político empresarial una vez al mes para guiar a los abogados a manejar correctamente la relación entre competencia y asistencia, eficiencia y equidad, beneficios económicos y beneficios sociales, ser un buen tutor legal, mantener la dignidad jurídica y mejorar la calidad general de los abogados.

En el trabajo diario dentro de la firma, la comunicación de información se logra entre los abogados, entre los abogados y las autoridades competentes, y entre los abogados y la firma, todas las cuestiones clave que involucran el trabajo del equipo de abogados y asuntos relacionados con los asuntos internos. de la firma son Nuestra firma notifica de inmediato a los abogados sobre los principales problemas relacionados con los servicios legales, para que los abogados puedan mantenerse al tanto de las últimas tendencias en la industria de abogados de la ciudad y el trabajo de los abogados, para que puedan tener oídos y ojos, y fortalecer la formación de equipos, la construcción de negocios y los servicios legales. La calidad ha mejorado.

3. Gestión estricta de los honorarios de los abogados

Nuestra firma implementa concienzudamente el "Aviso sobre las medidas provisionales para la gestión de los honorarios de los despachos de abogados y las normas de honorarios de instrucción para los servicios de los abogados" emitido por la Oficina Municipal de Precios y la Oficina Municipal de Justicia, y colocar las normas de cobro en la pared. Los abogados tienen estrictamente prohibido cobrar honorarios de forma privada. Todas las transacciones financieras entre el cliente y la firma deben ser discutidas claramente en persona por el cliente, los líderes de la firma, el personal financiero y el abogado a cargo, y los estándares de honorarios deben presentarse al tribunal. cliente o cliente, se debe emitir una factura formal y aceptar la Supervisión del cliente y del público, evitando así de manera efectiva comportamientos indebidos e incidentes innecesarios por parte de los abogados en el ejercicio de la profesión, y mejorando la transparencia de los honorarios.

4. Hacer un buen trabajo en asistencia jurídica a grupos vulnerables

Nuestra firma siempre ha considerado hacer un buen trabajo en asistencia jurídica a las masas, especialmente hacer un buen trabajo en asistencia jurídica a grupos vulnerables como estudio de implementación "La encarnación concreta del importante pensamiento de la "Tres Representaciones". Nuestra firma brinda asistencia legal y consultas para grupos desfavorecidos. Al responder las consultas de los clientes, nuestra firma es paciente y meticulosa, los consultores están muy satisfechos y todas las consultas son gratuitas.

5. Resultados semestrales

1. El número de asesores jurídicos voluntarios es de 200.

2. Donar 500 yuanes para el bienestar público.

3.6 casos de asistencia jurídica.

4.Cursos especiales de formación sobre negocio de abogados para 4 personas.

5. Se desempeñó como asesor legal de 3 empresas.

6. Manejó 13 casos penales, civiles y económicos.

7.5 asuntos jurídicos no contenciosos.

6. Problemas existentes

1. La gestión estandarizada de los servicios municipales, municipales y de campo no es lo suficientemente detallada. El contacto con los municipios, ciudades y campos debe ser institucionalizado y regular. .

2. El alcance del negocio no se ha ampliado lo suficiente, especialmente las áreas no contenciosas distintas al negocio tradicional no se han desarrollado favorablemente.

3. La vinculación de los expedientes no es lo suficientemente oportuna. Resumen del trabajo administrativo del bufete de abogados 2

En la primera mitad de 20XX, trabajé duro en Beijing y regresé a mi ciudad natal en silencio en la segunda mitad del año. En silencio se completó la transformación y se dio un salto cualitativo. Con la ayuda de personas nobles, tuve la suerte de participar en diversos trabajos y construcción de sistemas de Renhe Law Firm, y he experimentado personalmente el desarrollo y crecimiento de Renhe Law Firm. Frente al gran proyecto, mi pasión permanece. En el manejo real de casos, también he mejorado mis capacidades comerciales. Estoy involucrado activamente y seriamente tanto en los negocios como en otros aspectos. A medida que se acerca el nuevo año, me gustaría resumir brevemente el trabajo principal del año pasado.

1. En términos de negocios, organizar o participar en el manejo de diversos casos civiles y penales.

1. Intervenir en la disputa del contrato de venta de viviendas comerciales entre Chenzhou Aidi Real Estate Development Company y 10 propietarios, y finalmente se reconciliaron Caso cerrado;

Representó a Chenzhou Aidi Real Estate Development Company en la ejecución de una disputa sobre un contrato de venta de viviendas comerciales en Aidi Plaza cuando el tribunal publicó un aviso exigiendo que 10 propietarios se mudaran según lo programado. Después de trabajar con Chenzhou Zhongzhong, el juez del tribunal de ejecución del tribunal se comunicó cara a cara, negoció cara a cara con 10 propietarios agitados, estabilizó los corazones de los propietarios y fue al sitio muchas veces para trabajar. evitar que se tomen medidas extremas para evitar que los conflictos se intensifiquen. Finalmente, a través de *** trabajando en conjunto con los abogados de los 10 jefes de hogar, el propietario trabajó ideológicamente, y al mismo tiempo, luego de comunicarse activamente con el juez de ejecución. no tomó medidas para desalojar por la fuerza la casa del propietario, lo que alivió el conflicto y ganó un tiempo valioso para el acuerdo final de ejecución.

2. Participar en la defensa en primera instancia del caso de soborno de Yan Changbin;

Preparación temprana: como el primer caso penal con el que entré en contacto, leí atentamente una gran cantidad de Archivos del caso, extrajeron las transcripciones y fueron a Chenzhou para investigar y recopilar pruebas varias veces.

Para las partes interesadas: discuta las opiniones generales de la defensa con el cliente Zhou Yimei cara a cara y gane una gran confianza. El centro de detención del condado de Yizhang se reunirá con las partes y grabará la transcripción de la entrevista.

Testigos: contacte a los testigos clave del caso por teléfono, explique lo que está en juego, realice trabajo ideológico, envíe por fax las ideas generales de la entrevista al abogado de Shenzhen. , y dejar que los testigos cooperen para testificar en Shenzhen, emitir una transcripción escrita de la investigación.

Juicio: Participó en la redacción de la declaración de la defensa en primera instancia, presentó cinco opiniones de la defensa y fueron adoptadas por el director, mejoró la declaración de la defensa y finalmente la presentó al Tribunal del Condado de Yizhang, y el caso fue. cerrado y archivado exitosamente.

3. Haga un seguimiento del caso de disputa del contrato de transferencia de patente de Tie'an durante todo el proceso; después de que el Tribunal Popular Intermedio de Hengyang presente el caso y pague la tarifa, se hará cargo e intervendrá oficialmente. Reunirse con el cliente varias veces para determinar las ideas de manejo del caso y aclarar la relación jurídica entre las partes involucradas en el caso.

Investigación y recopilación de pruebas: la Administración Municipal de Industria y Comercio de Hengyang obtuvo los archivos industriales y comerciales de la otra parte, se reunió personalmente con los directores de Changsha Railway Corporation y la Sección de Ferrocarriles de Hengyang muchas veces para investigar y confirmar. la naturaleza de la empresa de la otra parte y el viaje de negocios a Hengyang y Hengyang Railway II. El responsable general de la empresa constructora investigó y confirmó que la otra parte no estaba afiliada a la empresa colectiva, sino a una entidad jurídica independiente.

Transferencia a jurisdicción: Posteriormente, hubo un problema con la jurisdicción del caso. Después del asesoramiento profesional del Tribunal Popular Intermedio de Hengyang, tuvo que ser transferido al Tribunal Popular Intermedio de Changsha. Después de repetidas insistencias y extensa comunicación con el juez del tribunal de presentación de Hengyang, el expediente del caso finalmente fue transferido al Tribunal Intermedio de Changsha.

El Tribunal Popular Intermedio de Changsha presentó el caso: después de que se pagaron los honorarios del litigio al Tribunal Popular Intermedio de Hengyang, todavía no se pudieron transferir al Tribunal Popular Intermedio de Changsha. La cuenta no tributaria involucraba a las Finanzas Municipales de Hengyang. Oficina. Fui a la Oficina de Finanzas Municipal de Hengyang para explicar la urgencia del caso e insté a la transferencia, y finalmente cooperé con la transferencia. El caso involucra dos tipos de casos: derechos de patente y productos patentados. Se modifica la solicitud de litigio y se reponen los materiales de denuncia y preparación. Después de comunicarse varias veces con el juez encargado del caso del Tribunal Popular Intermedio de Changsha, se determinó la fecha de la audiencia.

El cliente de Tie'an recibió una carta de abogado del titular de la patente y participó en la emisión de opiniones legales relevantes.

4. Dar seguimiento al caso de disputa de pagos entre Hebei Julu Rubber Factory y Meiyi Electric Co., Ltd. y participar en la ejecución final.

La sesión del tribunal de primera instancia concluyó el caso, participó en la ejecución final del caso, redactó una solicitud de ejecución y la presentó al Tribunal de Distrito de Beibei. Me comuniqué muchas veces con Ye Shouzhong del Tribunal de Distrito de Chongqing Yubei para ayudar a enviar materiales y me mantuve en contacto con el cliente, el Sr. Li, en cualquier momento. A petición del Sr. Li, se puso en contacto y se comunicó con el director ejecutivo de la otra parte muchas veces y finalmente llegó a un plan de acuerdo.

5. El seguimiento procesal después de que se suspendiera el caso de disputa por infracción de patente entre Luo Liangjun y Changkang Industrial Co., Ltd., el caso de Luo Liangjun fue suspendido en el Tribunal Popular Intermedio de Changsha porque la otra parte presentó una demanda. Solicitud de invalidación de patente. Tras la suspensión, asumió el cargo y se reunió personalmente con el juez Xu del Tercer Juzgado Civil para conocer el avance del caso. Debido a que la Oficina Estatal de Propiedad Intelectual tomó la decisión de que la patente era parcialmente válida, la otra parte presentó una demanda ante el Tribunal Intermedio N° 1 de Beijing. La agencia de patentes Oficina de Patentes de Rongzhi se enteró de que el Tribunal Popular Intermedio N° 1 de Beijing emitió un fallo y confirmó la decisión de la Oficina Estatal de Propiedad Intelectual, y la otra parte apeló ante el Tribunal Superior de Beijing.

6. El caso de disputa de pago entre Hong Kong Guangshao Group Development Co., Ltd. y una empresa en Zhengzhou; el caso de Guangshao Company quedó sin resolver después del juicio. Se puso en contacto con el juez que preside muchas veces y lo hizo. progreso sustancial. La otra parte respondió y el juicio El comité está clasificando las pruebas y emitiendo un veredicto final. Se comunicó con la persona a cargo de Guangshao muchas veces para explicarle el proceso de manejo del caso y su descripción general, y respondió las preguntas y dudas legales sobre el caso. Se le encomendó llamar a Shanghai Shipping Company para investigar y comprender la situación de la carga y recopilar varias pruebas escritas; del caso enviado por la Compañía de Shanghai.

7. Caso de disputa sobre contratos de transferencia de patentes de Liu Qingyin;

Fue a la oficina de patentes para investigar y recopilar pruebas sobre el estado legal de los derechos de patente y se le encomendó informar el caso. A la Oficina de Seguridad Pública del Distrito de Yuhua, después de muchos intercambios de opiniones, el criminal tuvo muchas dificultades para presentar el caso y hubo muchos obstáculos legales, por lo que la única solución fue recurrir a un litigio civil. Oficina de Propiedad Intelectual a realizar los procedimientos de cambio de elementos bibliográficos lo antes posible para evitar causar mayores pérdidas.

8. El caso del accidente de tránsito de Chen Xiaoyan

La Brigada de Policía de Tránsito del Distrito de Yuhua se encargó de los procedimientos de liberación del vehículo involucrado. Fui a la Brigada de Policía de Tránsito de Yuhua dos veces para participar en la mediación, pero Fracasó, así que me comuniqué por teléfono con la policía de tránsito que se ocupaba del caso para explicarle la posición de las partes. Comuníquese con el cliente varias veces y prepárese para acudir a los tribunales para determinar la responsabilidad por el accidente.

9. Gestión de casos y presentación de otros casos

Participó en el caso Wu Fenqing, el caso Song Shougao, el caso de notarización de Cheng Qida, el caso de ejecución de disputas de préstamos de Deng Bo y el conflicto laboral de Cao Zuoxiang. caso, gestión de archivos, archivo y discusión de varios casos relacionados con los derechos de nombre corporativo de Hunan Medicinal Materials Company.

2. En actividades externas, participar activamente en asuntos de divulgación del despacho de abogados.

1. Participar en el "Foro de Práctica de Patentes e Infracción de Patentes" organizado por la Asociación Provincial de Abogados Nanyue Hengshan y publicar práctica de patentes Discursos temáticos relevantes;

2. Los participantes de la costa de Zhuhai y la fiesta de celebración del 20º aniversario abrieron con un apasionado debate sobre "La región occidental es más propicia para el desarrollo de los abogados jóvenes".

Como primer defensor del lado opuesto de la oficina central de Renhe, con una actitud seria, moral alta y una actitud positiva y optimista, llevó a cabo un apasionado debate con un equipo de debate conjunto compuesto por abogados de ramas de todo la costa. Mientras entretenía a todos, aprendí mucho a través de los comentarios de las personas mayores y gané mucho yo mismo.

3. En términos de construcción de la cultura del despacho de abogados, participar activamente en las actividades colectivas del despacho de abogados e integrarse activamente en las actividades culturales del despacho de abogados.

1. Participar en el prefacio de "Twenty Años de Renhe" y Recopilación de la historia del desarrollo;

2. Participó en la edición y revisión de la "Ley de Contrato Laboral" publicada por la Universidad de Huda como editor jefe;

3. El responsable y la Gala Literaria de Celebración del 20 Aniversario El jefe planificador, diseñador y presentador de Ren Ren y Veinte Años fue todo un éxito

4. La comedia original de tres frases y media; La actuación "Ren Ren y Veinte Años" en alabanza a Ren Ren y Veinte Años ganó la casa. Los vítores agregaron muchas risas a la celebración en la velada cultural, logrando el efecto festivo esperado.

Poco después de ingresar a la industria, el camino se hace más largo. Mirando hacia atrás, tengo que pensar en algo y debo aprender a resumir la experiencia y aprender lecciones basadas en el presente. no hay lugar para la relajación ni el descuido, y debemos tener los pies en la tierra en nuestro trabajo, trabajar con conciencia, paso a paso, mirando hacia el futuro, debemos mejorar y aprender constantemente, mantener una actitud humilde y progresista; corazón en todo momento, aprender más de nuestros mayores y colegas, y esforzarnos por ser una persona jurídica calificada, digna de ser una comunidad jurídica.

Resumen del Trabajo Administrativo del Estudio Jurídico 3

De acuerdo con las metas de trabajo de los abogados para este año emitidas por la Dirección Municipal, nuestro estudio las ha implementado a conciencia y específicamente ha realizado el siguiente trabajo:

1 Fortalecer la formación de equipos de abogados

1. Estudiar mucho y mejorar continuamente la calidad del equipo de abogados. De acuerdo con los requisitos de los superiores, a menudo llevamos a cabo educación sobre el concepto de estado de derecho socialista y corregimos el. ideología rectora de los abogados.

2. Insistir en estudiar las leyes, regulaciones y ética profesional durante al menos un día al mes, orientar a los abogados para manejar correctamente la relación entre competencia y colaboración, eficiencia y equidad, beneficios económicos y beneficios sociales, y ser un buen tutor legal. Mantener la dignidad jurídica mejora la calidad general de los abogados.

2. Mejorar aún más el mecanismo de gestión interna de la industria

Organizar e implementar cuidadosamente las "Reglas de evaluación anual para la práctica de los abogados" y las opiniones de implementación específicas a nivel municipal, y cuidadosamente llenar los informes.

3. Llevar a cabo vigorosamente actividades para que las organizaciones del partido y los miembros del partido en la industria de los abogados luchen por la excelencia.

(1) Existe un informe sobre las actividades de construcción de partidos para abogados luchar por la excelencia.

(2) Hay abogados típicos miembros del partido que desempeñan un papel pionero y ejemplar (Wang Shuyan) y materiales de experiencia típicos.

4. Mejorar el conocimiento del servicio, afrontar el mercado y desarrollar activamente el negocio de los abogados.

Todos los abogados de la firma, bajo el liderazgo del departamento judicial del condado, se centran estrechamente en el concepto de una sociedad armoniosa

5. Razones del bajo número de casos

(1) Es difícil para los tribunales registrar casos (las disputas sobre tierras no se presentan y los casos de deuda rural sí no archivado).

(2) El tribunal persigue la tasa de mediación Incluso si el caso se archiva, el tribunal tomará una decisión rápida.

Por las razones anteriores, el número de casos representados por nuestra firma ha disminuido. Los clientes piensan que es lo mismo sin contratar un abogado. Si el abogado está lleno, no habrá a dónde acudir. el tribunal hable y el dinero gastado en contratar a un abogado se desperdicia.

En respuesta a los problemas anteriores, nuestros abogados están decididos a salir en la segunda mitad del año a realizar publicidad legal en pueblos y aldeas remotas, emitir "tarjetas de servicio legal" y utilizar los medios de comunicación. especialmente móvil y promoción en teléfonos móviles de China Unicom. Al mismo tiempo, comuníquese con la seguridad pública y la fiscalía. 2. En el futuro, debemos fortalecer las actividades de las organizaciones y miembros del partido en la industria de los abogados para luchar por la excelencia, especialmente el papel pionero y ejemplar del abogado miembro del partido Wang Shuyan, y brindar servicios legales eficientes al pueblo de manera proactiva y paciente. . Los tres pares de visitas de abogados deben llevarse a cabo activamente, y se debe exigir a los abogados que acudan a tiempo al gobierno del condado para recibir las visitas a tiempo, ayudar al comité del partido y al gobierno a resolver casos que impliquen visitas legales y servir a la construcción económica local. Cuarto, debemos fortalecer la redacción de artículos de investigación, guiar activamente a los abogados para que realicen resúmenes teóricos de los casos, resumir enérgicamente la experiencia laboral y redactar más resúmenes e información. Quinto, todos los casos manejados por abogados deben estar archivados y ser de alta calidad, y todo tipo de libros deben estar completos. Resumen del trabajo administrativo del bufete de abogados 4

Hoy, se cumplen exactamente cuatro meses desde que me uní al bufete de abogados Feifan. Hoy, día 16, hace cuatro meses, tuve la suerte de convertirme en miembro de un. cálida familia, como recién llegado que acaba de salir de la torre de marfil, hay demasiadas cosas que vale la pena destacar en los cuatro meses que he experimentado, incluida una nueva ciudad, un nuevo entorno de vida, un nuevo equipo y una nueva vida. amigos. En una palabra, todo se renueva.

Volvamos al punto, hablemos del resumen del trabajo.

Primero participé en la edición del tercer y cuarto número de la prestigiosa revista "Jurisprudencia e Investigación" en 2008, y comencé con éxito el primer número de 2009. En este trabajo, siempre he logrado " Juicios e Investigación" como marca y, al mismo tiempo, me alegro de poder convertirme en el editor de esta revista de marca. Cabe mencionar que esta revista con una trayectoria de catorce años me ha dejado más responsabilidades como recién llegado debo adaptarme a este trabajo lo más rápido posible y debo hacer bien este trabajo con una actitud de excelencia en el trabajo. En esta revista, descubrí que mis intereses y experiencia se están integrando con esta revista y son cada vez mejores.

En segundo lugar, por supuesto, como abogado en prácticas, también debo progresar en mi negocio jurídico.

Después de cuatro meses de trabajo, bajo la dirección del abogado Shao, participé en la emisión de bonos financieros a corto plazo de Gree Group, la liquidación de empresas relevantes afiliadas a Gree Group, la quiebra de HKUST, la quiebra de Jinyang y Gree. Los derechos de patente de aire acondicionado de Mei, las disputas y otras actividades comerciales de los abogados, por supuesto, también hay muchas actividades comerciales dispersas. Me complace poder experimentar estos negocios, al mismo tiempo, también siento firmemente que todavía tengo muchas. Queda energía, así que si el abogado Shao y otros colegas sienten que las actividades comerciales no se olviden de mí cuando les falte mano de obra.

En tercer lugar, para sentar una base sólida para mi profesión, leo muchos libros jurídicos profesionales. Cuando lo pienso, a veces me siento un poco como lo que dijo Gorky: "Me abalanzo sobre los libros. Como un hambriento La competencia en la industria legal solo se intensificará después de que ingresar a esta industria se haya convertido en una realidad establecida, todo lo que puedo hacer es cómo convertirme en un abogado que tenga un conocimiento jurídico profundo y sea justo y recto. Y esto requiere verdaderos conocimientos profesionales. En esta era impetuosa, el hábito de la lectura definitivamente puede obtener el doble de resultado con la mitad de esfuerzo.

En cuarto lugar, y lo más importante, he llegado a conocer a muchas de mis colegas en el instituto. Aunque puedo llamarlas colegas, eso no puede ocultar lo extraño, la tía, la antigüedad y la hermandad entre ustedes. identidad, conocerte es el mayor logro de mi trabajo, conocerte es el mayor honor de mi trabajo, ¡es realmente bueno conocerte! ¡Estoy seguro de que estaré contigo todo el tiempo!