¿Qué opinas del sistema de trabajo 996 en las empresas de Internet?
La definición del sistema de trabajo 996 en la Enciclopedia Baidu es:
El sistema de trabajo 996 se refiere a comenzar a trabajar a las 9:00 de la mañana y salir del trabajo a las 9:00. por la tarde y descansar 1 hora al mediodía y por la noche (o menos), un total de más de 10 horas, y un sistema de trabajo de 6 días a la semana representa la cultura de horas extras prevalente en las empresas chinas de Internet y es un sistema de trabajo. que viola la Ley Laboral de la República Popular China.
Estudiar mucho y trabajar duro son virtudes grabadas en los huesos de la nación china. La mayoría de la gente en China puede ver la sombra de este esfuerzo. Por ejemplo, en verano, antes del amanecer, los pájaros ya empiezan a cantar y se oye el sonido de las calles barriendo, es decir, los trabajadores sanitarios que se levantan temprano para limpiar las calles. En muchas montañas hay gente que "devuelve la azada a la montaña". Durante la temporada agrícola, a nadie le importa si el horario de trabajo son las seis de la mañana o las diez de la tarde. Mientras estén ansiosos por sembrar las semillas y llevarse la comida a casa, ¡valdrá la pena sin importar lo difícil que sea!
Algunas personas dirían que la temporada agrícola ocupada dura sólo uno o dos meses. ¿No suele ser muy relajante? De hecho, en las zonas rurales, en comparación con la temporada agrícola de mayor actividad, es realmente más fácil en épocas normales. Sin embargo, también hay muchos asuntos triviales en la vida, como alimentar a los caballos, criar cerdos, desyerbar, cortar leña... No todo el mundo puede ir a la montaña Zhongnan para construir un dojo y convertirse en ermitaño. Para la mayoría de las personas, la vida en el paraíso es sólo un castillo en el aire, fuera de su alcance. La vida de todos también requiere trabajo duro.
La cultura de las horas extras tiene una larga historia en las empresas de Internet, e incluso muchas empresas con uso intensivo de mano de obra han adoptado este sistema. Aunque el trabajo de alta intensidad también puede generar altos ingresos, dificulta la adaptación de muchas personas, por lo que este sistema ha sido criticado. Pero ¿por qué se debate tan acaloradamente ahora? El autor cree que la razón de este cambio es que con el cambio de los tiempos, los conceptos de las personas también han cambiado. La gente de las décadas de 1980 y 1990 sigue adelante, valora cada oportunidad laboral y trabaja concienzudamente incluso si está apretando tornillos.
Sin embargo, a medida que las personas posteriores a los años 90 y 2000 crecen, generalmente tienen una mejor educación, pero su entorno de crecimiento es relativamente favorable. Muchas personas nunca han experimentado dificultades en la vida excepto para estudiar, por lo que su actitud ante la vida será diferente a la de sus padres. En otras palabras, los jóvenes de hoy aman el trabajo y aman la vida. Si el trabajo interfiere con la vida, entonces pueden renunciar decididamente a dedicarse a la poesía y la distancia que anhelan; mientras tengan suficiente dinero, no utilicen el suyo para comprar mi tiempo.
No existe una justicia absoluta en el mundo. "Algunas personas nacen ricas, otras tienen suerte y otras son inteligentes y buenas leyendo". Es poco realista e ingenuo obligar a los empleados a cumplir con el sistema de trabajo 996. Quizás el salario y las bonificaciones sean generosos, pero las creencias de cada uno son diferentes. Algunas personas anhelan la poesía y la distancia...
El día sólo tiene 24 horas. Independientemente de si eres estudiante o alguien que ya está trabajando, no le prestes atención al “996”. Perseguir tus propios ideales es la dirección más correcta.
Mientras estés dispuesto, aunque trabajes todos los días, ¿por qué no hacerlo? ¡Siempre y cuando "a mi hijo le guste"!