Cómo consultar el estado de pago de la seguridad social de la empresa

Consulta el estado de pago de la seguridad social de la empresa de la siguiente manera:

1 Consulta en línea: Ingresa al sitio web de la Dirección de Recursos Humanos y Seguridad Social de la ciudad donde te encuentras. Consulta los cinco seguros y un fondo.

2. Consulta telefónica: El número de teléfono de consulta unificado del Centro Municipal de Seguros de Pensiones es 12333 (agregue el código de área telefónica de su ciudad, también puede consultar sobre la tramitación del seguro de pensión y el pago del complemento de pensión). ), transferencia de pensiones y otras consultas sobre temas.

3. Contraconsulta: Traiga su cédula de identidad o número de tarjeta de seguro social directamente a la Oficina del Seguro de Pensiones del Departamento Municipal del Trabajo y Seguridad Social para consultas puerta a puerta.

4. Consulta sobre el Seguro Social: consulte con los departamentos de trabajo y seguridad a nivel de distrito en las diferentes regiones donde se encuentre. Puede llamar a la Oficina del Seguro Social local y luego consultar. Protección suplementaria oportuna.

Los beneficios de pagar la seguridad social son los siguientes:

1. Pensión: Después de pagar durante 15 años en total, podrás disfrutar de la pensión cuando te jubiles.

2. Tratamiento médico: el pago continuo cumple con los estándares de reembolso del seguro médico local y se puede reembolsar la hospitalización. Cuando se jubile, podrá disfrutar de un seguro médico de por vida después de la jubilación pagando un seguro médico durante un período de tiempo determinado.

3. Desempleo: Si has cotizado de forma continuada durante 1 año, podrás disfrutar de la prestación por desempleo si renuncias por motivos laborales o expira el contrato.

4. Lesiones relacionadas con el trabajo: Si se produce una lesión relacionada con el trabajo durante el horario laboral de la empresa, podrá disfrutar de los beneficios de reembolso por lesiones relacionadas con el trabajo correspondientes.

5. Maternidad: Si el período de pago continuo cumple con los requisitos de hora local y planea tener un hijo, podrá disfrutar del reembolso por maternidad y del subsidio de licencia por maternidad.

En resumen, los empleadores deben declararse y pagar las primas del seguro social en su totalidad y a tiempo. Los pagos no pueden diferirse ni reducirse excepto por razones legales como fuerza mayor.

Base jurídica:

"Ley de Seguro Social de la República Popular China"

Artículo 4

Los empleadores de la República Popular China y las personas dentro del territorio de China pagan las primas del seguro social de conformidad con la ley y tienen derecho a consultar los registros de pago y los registros de derechos personales, y exigen que las agencias de seguro social proporcionen consultoría sobre seguro social y otros servicios relacionados.

Las personas físicas disfrutan de las prestaciones del seguro social de conformidad con la ley y tienen derecho a supervisar el pago de las cotizaciones por parte de sus unidades.