Introducción al Dilang
Decidido a compartir con los empleados la felicidad que aporta el crecimiento de la empresa. Dilang persiste y construye gradualmente valores culturales corporativos de "igualdad, pragmatismo, pasión e innovación". Qin Hui, el fundador de Dilang, nació en Jianli, Hubei en 1975. En 1989, abandonó la escuela y trabajó en la antigua "Fábrica de Equipos Médicos de Hubei". Debido a su diligencia y estudio, llegó a dominar el desmontaje, montaje, mantenimiento y reparación de diversos equipos mecánicos y electrónicos en un corto período de tiempo. Al mismo tiempo, dominaba el estado y los principios de funcionamiento de diversos equipos mecánicos en la fábrica. Qin Hui, quien siempre ha sido diligente y persistente, ganó el "Premio al Representante de los Empleados" por primera vez en su vida en la Conferencia de Representantes de los Empleados en 1990. Mientras ganaba el premio, también creó dos milagros en ese momento: la persona más joven y la menor duración del servicio. Un año más tarde, pasó de ser un aprendiz de mecánica normal a ser técnico profesional de mantenimiento mecánico en la fábrica.
En junio de 1991, Qin Hui conoció al Sr. Li Mingji, un maestro local de reparación de relojes profesional, en una reunión casual. En sus interacciones futuras, los dos hablaban a menudo sobre el conocimiento y los principios de la maquinaria de relojería. Cuando Qin Hui, que tenía pasión por la maquinaria, vio el pequeño y preciso movimiento del reloj por primera vez, estaba casi loco de emoción, y al mismo tiempo. al mismo tiempo, tenía una pasión más profunda por ello. Después de otra búsqueda persistente, Qin Hui renunció oficialmente a su trabajo estable que le gustaba y estaba en ascenso en octubre de 1991, y aceptó un trabajo bajo el nombre de Sr. Qin Ming. Debido a que todos eran miembros del mismo clan, bajo el cuidadoso liderazgo del Sr. Qin Ming, rápidamente se convirtieron en pequeñas estrellas en la industria relojera local en ese momento. En 1995, con el repentino nacimiento de las máquinas BB y los teléfonos móviles, y su compatibilidad con la función horaria, la industria relojera de la que siempre había estado orgullosa cayó en una depresión. No fue hasta el año 2000 en el nuevo siglo que la industria relojera, que se había asentado durante diez años después de 2000, también pasó de la industria tradicional del pasado a una nueva ronda de industria del lujo. Con carácter pionero, emprendedor, innovador y perseverante, persistió en la relojería y también entró en otro nuevo campo: la industria de la joyería.
Actitud de trabajo estricta y estudiosa, y siempre adheridos a la filosofía de trabajo de “crear con el corazón, cada microsegundo cuenta”. Ha establecido sucesivamente "Zhongya Love Jewelry Co., Ltd." y posee la marca "Zhongya", y "Shenzhen Dilang Seiko Watch Industry Co., Ltd." Mientras desarrollamos nuestra carrera, tenemos un fuerte sentido de responsabilidad social. El Sr. Qin Hui ha participado en muchas actividades voluntarias de bienestar social y caridad. También hemos abogado y guiado a todos a “amar a los voluntarios, centrándonos en la acción”.
Dilang de hoy avanza hacia la colectivización, la industrialización, la escala y la diversificación. En términos de nueva demanda de mercado y posicionamiento de productos, Dilang se esfuerza por crear una apariencia exquisita y simple, una estructura científica y razonable, productos pragmáticos y de buena calidad. Combina a la perfección joyas y relojes al mismo tiempo. La discreción y el lujo son la búsqueda de la perfección en los productos de Dilang. La sólida reserva de recursos humanos y el equipo de ingenieros de I+D extranjeros no sólo son la base sólida de los productos existentes de Dilang, sino también una flecha afilada en la futura industria relojera.