Las características básicas del derecho organizacional son (

Las características básicas de esta situación son la estandarización y la claridad.

1. Normalización: La ley es un sistema normativo que ajusta el comportamiento y regula el comportamiento de las personas a través de reglas estrictas, procedimientos estrictos y disciplina estricta.

2. Claridad: El contenido legal es específico y la forma está unificada. Hay regulaciones claras sobre lo que se debe hacer, lo que se puede hacer y lo que está prohibido. .