Guangdong: Anuncio de contratación pública de funcionarios públicos de 2005 de la ciudad de Shenzhen
En primer lugar, los candidatos
incluyen graduados universitarios y trabajadores sociales (se adjunta una lista de puestos de contratación). En particular:
(1) Los funcionarios públicos de esta ciudad (consulte a los gerentes) no pueden postularse. Los docentes en servicio de esta ciudad sólo pueden postularse para puestos de funcionarios públicos en los departamentos de administración de educación municipales y distritales.
(2) Para puestos inferiores a funcionarios públicos (consulte personal administrativo) y puestos de personal, los solicitantes con registro de hogar en esta ciudad no están limitados por su estado para puestos a nivel departamental y puestos contratados fuera de la ciudad; ciudad, los solicitantes deben tener estatus de cuadro nacional oficial.
(3) Los graduados que se graduaron en 2004 y cuyo registro y archivos de hogar todavía están en la escuela pero no han confirmado sus unidades de trabajo pueden postularse para nuevos puestos de graduados. Aquellos que se graduaron de las universidades de Shenzhen y los estudiantes de Shenzhen en 2004 y aún no han confirmado su unidad de trabajo pueden postularse para puestos de recién graduados o trabajadores sociales.
Los graduados que fueron asignados en 2004 (excepto las universidades de Shenzhen y los estudiantes de Shenzhen) y los ex graduados que se graduaron antes de 2003 (incluido 2003) solo pueden postularse para puestos de trabajador social.
(4) Los recién graduados de clases locales en academias militares pueden postularse para puestos de recién graduados, pero deben proporcionar un certificado de inscripción en una clase local emitido por la institución a la que asisten.
(5) Aquellos que regresaron de estudiar en el extranjero en 2004 y 2005 pueden postularse como recién graduados o como trabajadores sociales, pero deben presentar un certificado de título académico extranjero emitido por el Centro de Servicios de Estudios en el Extranjero del Ministerio. de Educación o un estudiante extranjero presentado por la ciudad de Shenzhen Certificado de calificación para estudiantes extranjeros emitido por la Oficina de Inteligencia. Si no te has graduado, deberás presentar prueba de estudios y hora de graduación emitida por tu institución, así como una carta de confirmación de la embajada o consulado de China en el extranjero.
Los que regresan y han estudiado en el extranjero y no están registrados en esta ciudad para postularse para funcionarios públicos (consulte a los gerentes) deben tener una maestría o superior.
(6) Si las universidades nacionales y las universidades extranjeras administran escuelas conjuntamente, los graduados de las universidades nacionales deberán solicitar el examen y las universidades nacionales emitirán los certificados correspondientes. Si una universidad nacional y una universidad extranjera administran conjuntamente una escuela para obtener un título extranjero, el "Opinión de Evaluación de Título Escolar Conjunto" debe ser emitido por el Centro de Servicios de Estudios en el Extranjero del Ministerio de Educación.
(7) Graduados de colegios y universidades de esta ciudad, estudiantes de esta ciudad y parejas que viven separadas en dos lugares fuera de esta ciudad (ambas partes deben proporcionar certificados de matrimonio, tarjetas de identificación y libros de registro del hogar). Si son trabajadores sociales, también deben tener estatus de cuadro nacional oficial) pueden postularse según el registro de hogares de esta ciudad.
(8) Las personas registradas fuera de la ciudad (incluidos trabajadores sociales y recién graduados) deben tener una licenciatura de tiempo completo o superior y una licenciatura o superior de una institución general de educación superior.
2. Condiciones de solicitud
(1) Respeto de la ley y buena conducta;
(2) Los graduados de escuelas secundarias técnicas y universitarias deben tener calificaciones académicas uniformes;
(3) Cumplir con las calificaciones para el puesto a postular (el cálculo de las calificaciones relevantes debe ser al 31 de mayo de 2005);
(4) Buena salud;
(5) Otras condiciones que estipule la autoridad competente para la presentación (empleo);
(6) No se aceptará la solicitud si concurre alguna de las siguientes circunstancias:
1. Delitos graves Aquellos que han cometido errores, han sido castigados por disciplinas partidistas y políticas y están bajo revisión por parte de los departamentos pertinentes que aún no han llegado a una conclusión;
2. los estudiantes de pregrado que se han graduado fuera de la residencia permanente registrada de la ciudad son estudiantes sustitutos, estudiantes encomendados y estudiantes dirigidos (incluidos los estudiantes autofinanciados y los que abandonaron los estudios que no han completado el contenido de estudio especificado); en el plan de estudios;
4. Puestos de la ciudad, que requieren graduados de colegios y universidades ordinarios de tiempo completo, solicitantes Es para adultos, exámenes de autoaprendizaje, universidades de televisión, universidades de ingeniería, cursos por correspondencia e in- escuelas del partido de servicio (no es necesario graduarse de colegios y universidades ordinarios de tiempo completo y aquellos con calificaciones académicas reconocidas por el estado, como adultos, exámenes de autoaprendizaje, universidades de televisión, universidades de ingeniería, cursos por correspondencia y partidos de servicio). las escuelas pueden postularse).
3. Horario y forma de inscripción
La inscripción en línea (pago en línea, impresión en línea del formulario de inscripción y boleto de admisión) es del 12 de mayo de 2005 al 27 de mayo de 2005. Los procedimientos y métodos específicos se pueden encontrar en el sitio web del Centro de orientación de exámenes de Shenzhen.
Notas de inscripción: (1) Cada persona está limitada a postularse para un puesto. (2) Las calificaciones académicas y las especialidades deben ser consistentes con los requisitos del trabajo.
Para determinar si las carreras son consistentes, consulte el "Catálogo Profesional" promulgado por el Ministerio de Educación. (3) Aplicar estrictamente de acuerdo con los requisitos del trabajo. Si las condiciones personales no cumplen con los requisitos del trabajo, los resultados de la prueba escrita no serán válidos y todas las consecuencias correrán a cargo de los propios candidatos. (4) La información de contacto dejada por los candidatos debe ser precisa para garantizar un contacto oportuno.
4. Prueba escrita
La materia de la prueba escrita para recién graduados para la contratación de funcionarios (en referencia a gerentes) es la "Prueba de Habilidad Integral", y la nota para aprobar es de 60 puntos.
Las materias del examen escrito para la contratación de funcionarios para personal social (referido a personal directivo) son pruebas de capacidad integral y profesional. Consulte la lista de contratación de empleo para categorías profesionales específicas. Un pequeño número de puestos de funcionarios públicos (en referencia a los gerentes) se contratan tanto entre trabajadores sociales como entre recién graduados. Los recién graduados también deben realizar exámenes "profesionales". La puntuación total de las dos materias es 115, incluidos 55 para "principal". La puntuación total del examen escrito se divide en prueba de capacidad integral y puntuación profesional, cada una de las cuales representa el 50%.
Las materias del examen escrito para la contratación de personal son todas materias de la prueba de capacidad integral, que se dividen en educación, medicina, enfermería y general. Consulte la tabla de contratación laboral para categorías específicas. La nota de calificación es de 60 puntos.
La materia de la prueba escrita para la contratación de empleados es "profesional". Consulte la tabla de puestos de contratación para obtener detalles de las categorías profesionales. La nota para aprobar es de 60 puntos.
Hora de la prueba escrita: prueba escrita "Prueba de Habilidad Integral" para funcionarios (refiriéndose a gerentes) y personal: 4 de junio, 8:00 ~ 10:00 prueba escrita para funcionarios (referida a gerentes) y personal: 10:30 ~ 12:30 de junio el día 4.
Lugar de la prueba escrita: después de las 10:00 del 2 de junio, los candidatos pueden realizar consultas a través de los siguientes métodos: (1) iniciar sesión en el sitio web para realizar consultas (2) ir al centro de exámenes en el sitio; consulta. La dirección del Centro Municipal de Orientación para Exámenes es 2.º piso, bloque C, edificio Shenfang, n.º 100 de Zhenhua Road, distrito de Futian, Shenzhen. El número de teléfono es 0755-83776655.
El examen escrito está organizado por el Centro de Orientación de Exámenes de Shenzhen, encomendado por el Departamento de Personal y Organización Municipal. Los candidatos pueden realizar directamente la prueba escrita con su boleto de admisión y su documento de identidad (ambos son indispensables). El departamento de organización y personal municipal no organiza ningún tipo de formación previa al examen.
Los resultados de la prueba escrita se anunciarán online a partir de las 16:00 horas del día 7 de junio. Al contratar funcionarios (en referencia a gerentes) y personal, los candidatos que aprueban el examen escrito se clasifican según la puntuación total del examen escrito. Los candidatos que ingresan a la revisión preliminar de calificaciones se determinan en función de tres veces el número de plazas disponibles. Los candidatos contratados para cada puesto que aprueben los demás exámenes escritos son candidatos a la revisión preliminar de calificaciones. Si el número de personas que aprueban la prueba escrita para un puesto es inferior al triple del número de personas a contratar, todos aquellos que aprueben la prueba escrita para el puesto figurarán como candidatos para la revisión preliminar de calificación.
Examen de calificación preliminar de verbo (abreviatura de verbo)
(1) Examen de calificación de funcionario (gerente de referencia)
Hora: 8 de junio, 9:00 - 18:00.
Ubicación de referencia para la revisión preliminar del personal administrativo: Shenzhen Manager Building, No. 55 Bagua Road, distrito de Futian.
Lugar del examen preliminar para funcionarios públicos: Gimnasio Shenzhen, Sungang West Road, distrito de Futian.
Quienes ingresen a la revisión de calificación preliminar y aprueben la revisión serán determinados como candidatos a entrevista. Quienes no aprueben el examen serán descalificados de la entrevista, y los mejores candidatos serán seleccionados entre los sustitutos en orden descendente de la puntuación total de la prueba escrita para el mismo puesto del examen.
Para notificar de inmediato a los candidatos suplementarios para que participen en la revisión de calificación preliminar, todos los candidatos cuya clasificación en el examen escrito esté dentro de 5 veces el número de candidatos a ser reclutados deben esperar en la revisión de calificación preliminar. sitio antes de las 9:00 am del 8 de junio hasta que soliciten el puesto. La revisión de calificación preliminar ha finalizado. Se considerará que los candidatos que no acepten la revisión de calificación preliminar en el momento y lugar designados se han dado por vencidos automáticamente.
(2) Revisión inicial de las calificaciones de los empleados
Hora: 9 de junio: 00-11.
Ubicación: Diferentes unidades, al consultar los resultados de las pruebas escritas en línea, también puedes consultarlos al mismo tiempo.
Los métodos y procedimientos de la revisión preliminar son los mismos que para los funcionarios públicos (consulte a los gerentes).
(3) Revisión inicial de las calificaciones de los empleados
Hora: 9 de junio: 00-11.
Ubicación: Diferentes unidades, al consultar los resultados de las pruebas escritas en línea, también puedes consultarlos al mismo tiempo.
Todos los candidatos que aprueben el examen escrito ingresarán al examen preliminar de calificaciones. Los candidatos deberán esperar en el lugar del examen preliminar antes de la mañana del 11 de junio.
(4) Los candidatos deben proporcionar los siguientes materiales al aceptar la revisión de calificación preliminar (se conservarán copias de los originales para su inspección):
1. Recién graduados: formulario de inscripción, escrito. boleto de admisión, tarjeta de identificación, calificaciones académicas y certificados de grado, formulario de recomendación de graduados (carta) (sellado con el sello oficial de la Oficina de Asignación de Graduados, Centro de Orientación de Empleo Estudiantil o Oficina de Asuntos Estudiantiles, el formulario de recomendación de graduados también se puede colocar con el oficial sello de la Escuela de Graduados (oficina)), recomendaciones del departamento y orden de calificaciones, certificado.
Los graduados de Shenzhen que estudian en universidades fuera de la ciudad deben presentar el libro de registro del hogar de Shenzhen o un certificado de la comisaría de policía del lugar donde se trasladó el registro del hogar.
2. Personal social: ficha de inscripción, ticket de admisión a examen escrito, cédula de identidad, registro de domicilio, certificados académicos y de grado, certificados de título profesional (si el puesto requiere título profesional), estado civil y certificado de planificación familiar. (si está casado (proporcionado por el departamento de gestión de planificación familiar en el lugar de registro del hogar) y otros materiales detallados que demuestren los requisitos del trabajo.
Los materiales proporcionados por el solicitante deben ser completos y veraces. Si los materiales son irregulares o fraudulentos, serás descalificado de la entrevista.
Los candidatos deberán acudir personalmente al sitio para la revisión preliminar de calificación. Para aquellos que aprueben la revisión de calificación preliminar, el empleador emitirá un "Aviso de entrevista" en el acto.
Sexto, entrevista
Los candidatos deberán acudir a la entrevista con el aviso de entrevista y el DNI (ambos son imprescindibles).
Las entrevistas para la contratación de funcionarios (refiriéndose a los directivos) son organizadas por el departamento de organización y personal municipal. El momento de la entrevista es el 10 de junio de 2005. Consulte el aviso de entrevista para obtener más detalles. Las preguntas generales de la entrevista serán respondidas por el departamento de organización y personal municipal.
Las entrevistas de contratación las organiza el empleador o su departamento competente, y las preguntas de la entrevista las prepara el empleador. La hora y el lugar de la entrevista serán determinados por el empleador y notificados a los candidatos, pero la entrevista debe completarse antes del 20 de junio de 2005.
Después de la entrevista, la prueba escrita representa el 50% y la entrevista representa el 50% de la puntuación total del examen. Para cada puesto, los candidatos para el examen físico se determinarán de acuerdo con el orden de las puntuaciones totales de los candidatos y la cuota de empleo final para el puesto. La cuota de empleo final para cada puesto se determina de acuerdo con el siguiente método:
a representa el número de personas que ingresaron a la entrevista para el puesto, B representa el número de personas que se planea contratar para el puesto, y C representa el número de personas que finalmente se planea contratar para el puesto.
1. A≥3B, entonces c = b (a > 3b se refiere a la situación en la que los puntajes de las últimas pruebas están empatados
2). 3 es un número entero, entonces c = A/3;
3. Si a < 3b y A/3 no es un número entero, entonces C es (A/3)+1, y después de redondear, C = 1. Se requieren puntuaciones de la entrevista de los candidatos. Alcanzar 70 puntos.
La lista de funcionarios (en referencia a los directivos) preseleccionados para el examen físico se anunciará online después del 11 de junio. El empleador notificará por separado la lista de empleados preseleccionados para el examen físico.
7. Examen físico y evaluación
(1) Quienes hayan obtenido las calificaciones de examen físico deberán traer su cédula de identidad, boleto de admisión y fotografía reciente a color de una pulgada sin sombrero. Participar en el examen físico a tiempo. Quienes no participen oportunamente en el examen físico se considerarán desistidos automáticamente.
El examen físico de los funcionarios (en referencia a los directivos) está previsto para el 12 de junio de 2004, y el hospital para el examen físico será determinado por el departamento de organización y personal municipal.
El horario y hospitalización para el examen físico del empleado serán notificados por separado por el empleador. El examen físico deberá realizarse antes del 25 de junio de 2005.
(2) Los funcionarios públicos (refiriéndose a los gerentes) deberán cumplir con las "Normas generales para el examen físico para el reclutamiento de funcionarios públicos (juicio)", y los exámenes físicos para el personal y los empleados deberán cumplir con las "Normas generales para el Examen Físico para la Contratación de Funcionarios Públicos (Juicio)".
(3) Los candidatos que aprueben el examen físico serán evaluados por el empleador.
8. Registros (empleo, empleo)
Quienes aprueben el examen, el examen físico y la evaluación serán reexaminados por el empleador. Después de aprobar el examen, el registro (empleo). ) se completarán los procedimientos relacionados.
Nueve. Otros asuntos
(1) La edad de reclutamiento se calcula al 31 de mayo de 2005, de la cual la edad para los nacidos después de mayo de 1965 es 40 años, la edad para los nacidos después de mayo de 1970 es 35 años y la edad para los nacidos después de mayo de 1970 es 35 años. la edad para los nacidos después de mayo de 1975 es 35 años. La edad para los nacidos después de 30 meses es 30.
(2) El sitio web de consulta de contratación es el siguiente:
1. Red de información sobre organización y personal de Shenzhen:
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3. Sitio web del Centro de Orientación de Exámenes Municipal de Shenzhen:
X. Este anuncio es interpretado por el Departamento de Organización del Comité del Partido Municipal de Shenzhen y la Oficina de Personal Municipal de Shenzhen.
Departamento de Organización del Comité Municipal del Partido de Shenzhen
Oficina de Personal Municipal de Shenzhen
10 de mayo de 2005
Shenzhen: Agencias e Instituciones Municipales en Anuncio público de contratación de unidad de 2005