Cómo solicitar el pago anticipado del Fondo de Accidentes de Trabajo

Análisis jurídico: 1. Si el empleador donde trabaja el empleado no paga las primas del seguro de lesiones relacionadas con el trabajo de conformidad con la ley, el empleador deberá pagar las prestaciones del seguro de lesiones relacionadas con el trabajo en caso de accidente. Si el empleador no paga, se le adelantará del seguro de accidentes laborales. ...

2. Si la lesión laboral es causada por un tercero y el tercero no paga los gastos médicos por la lesión laboral o no se puede identificar al tercero, el trabajo -El fondo de seguro de lesiones relacionadas pagará primero.

Base jurídica: Artículo 14 del "Reglamento del Seguro de Accidentes de Trabajo". Siete situaciones jurídicas deben reconocerse como accidentes de trabajo:

(1) Lesiones causadas por accidentes durante Horario de trabajo y lugares de trabajo;

(2) Antes y después del horario de trabajo, en el lugar de trabajo, realizar trabajos preparatorios o finales relacionados con el trabajo y sufrir lesiones por un accidente;

(3 ) Durante las horas de trabajo y En el lugar de trabajo, resulta lesionado por violencia u otros accidentes debido al desempeño de sus funciones laborales;

(4) Padece enfermedades profesionales;

(5) Durante un viaje de negocios, resulta lesionado o desaparecido por motivos laborales. Desconocido;

(6) En el camino al trabajo, lesionado por un accidente de tránsito o tránsito ferroviario urbano, ferry de pasajeros o accidente de tren, es decir no es responsabilidad principal de la persona;

(7) Las normas legales y administrativas estipulan otras circunstancias que deben reconocerse como lesiones relacionadas con el trabajo.