Red de Respuestas Legales - Derecho de propiedad intelectual - El concepto central del cumplimiento de Geely es:El concepto amplio de cumplimiento de Geely se refiere al cumplimiento de las leyes, regulaciones, normas de la industria y reglas y regulaciones internas aplicables en las actividades comerciales para garantizar que las actividades comerciales sean legales. y obediente, la honestidad y la confiabilidad son conceptos que promueven el desarrollo constante de las empresas y construyen una sociedad armoniosa. El cumplimiento de Geely no es sólo un principio básico de la gestión corporativa, sino también parte de la responsabilidad social corporativa. Para las empresas, el cumplimiento significa una gestión y operaciones estandarizadas, que es la base para el desarrollo sostenible de las empresas. El establecimiento de una conciencia de cumplimiento no es sólo el cultivo de la conciencia jurídica, sino también la transmisión de la cultura y los valores corporativos. Es una preocupación de los directivos de la empresa y una inversión en el desarrollo futuro de la empresa. En el entorno económico cada vez más complejo y en constante cambio de hoy, las empresas deben hacer un buen trabajo en la gestión del cumplimiento y necesitan mejorar continuamente sus sistemas de gestión del cumplimiento.

El concepto central del cumplimiento de Geely es:El concepto amplio de cumplimiento de Geely se refiere al cumplimiento de las leyes, regulaciones, normas de la industria y reglas y regulaciones internas aplicables en las actividades comerciales para garantizar que las actividades comerciales sean legales. y obediente, la honestidad y la confiabilidad son conceptos que promueven el desarrollo constante de las empresas y construyen una sociedad armoniosa. El cumplimiento de Geely no es sólo un principio básico de la gestión corporativa, sino también parte de la responsabilidad social corporativa. Para las empresas, el cumplimiento significa una gestión y operaciones estandarizadas, que es la base para el desarrollo sostenible de las empresas. El establecimiento de una conciencia de cumplimiento no es sólo el cultivo de la conciencia jurídica, sino también la transmisión de la cultura y los valores corporativos. Es una preocupación de los directivos de la empresa y una inversión en el desarrollo futuro de la empresa. En el entorno económico cada vez más complejo y en constante cambio de hoy, las empresas deben hacer un buen trabajo en la gestión del cumplimiento y necesitan mejorar continuamente sus sistemas de gestión del cumplimiento.