¿Qué pruebas necesitan los empleados para demandar a la empresa?

Análisis jurídico: Si la prueba involucra materiales audiovisuales como pruebas grabadas, además de CD, también se debe presentar material escrito de la grabación, el cual debe estar registrado fielmente de acuerdo con la situación de la grabación, e indicar los elementos básicos como la situación de las partes involucradas y el momento de la grabación.

Base jurídica: Artículo 30 de la Ley del Trabajo de la República Popular China. Si el empleador considera inapropiada la rescisión del contrato de trabajo y el sindicato la considera inapropiada, tiene derecho a presentar opiniones. Si un empleador viola leyes, reglamentos o contratos laborales, el sindicato tiene derecho a solicitar un nuevo procesamiento; si un empleado solicita arbitraje o presenta una demanda, el sindicato deberá brindar apoyo y asistencia de conformidad con la ley;