Método de cálculo de la pensión de la provincia de Anhui ¿Cómo calcular el salario de jubilación de la provincia de Anhui en 2017?

1. Quienes participen en el seguro de pensión básica para empleados de empresas urbanas recibirán una pensión básica después de la jubilación.

2. Para quienes se incorporen a la fuerza laboral luego de “integrar cuentas y cuentas” y tengan un período de cotización acumulado de 15 años, recibirán una pensión básica mensualmente después de la jubilación. La pensión básica consta de una pensión básica y una pensión de cuenta personal. Para aquellos que trabajaron antes de la "unificación de cuentas" y se jubilaron después de la implementación de esta opinión y los años de pago (incluidos los años de pago estimados, los mismos a continuación) se hayan acumulado en 15 años, se otorgará una pensión transitoria sobre la base de la pensión básica y la pensión de cuenta personal y el ahorro transitorio.

2. ¿Cómo se pagará la pensión posterior a la jubilación de la provincia de Anhui en 2017?

1. El estándar de pensión básica mensual se basa en el salario mensual promedio local de los empleados en el año anterior y el salario mensual promedio indexado del individuo, y la contribución se paga al 1% cada año. La fórmula de cálculo es: pensión básica = (salario mensual medio de los empleados locales en el año anterior al momento de la jubilación del asegurado + salario medio de cotización mensual del asegurado) ÷ 2 × años de pago × 1%.

2. El estándar de pensión mensual para cuentas personales es la cantidad de ahorros de la cuenta personal dividida por el número de meses. La fórmula de cálculo es:

Pensión de cuenta personal = monto acumulado de la cuenta personal del asegurado al momento de su jubilación, calculado en número de meses.

3. El estándar mensual de la pensión transitoria se basa en el salario medio indexado de cotización mensual del individuo y se paga al 1,2% cada año del período de pago anterior a la “unificación de cuentas”. La fórmula de cálculo es:

Pensión de transición = mi salario medio de cotización mensual indexado × número de años de pago antes de la unificación × 1,2%.

4. El fondo de ajuste transitorio se basa en las normas locales vigentes y se paga en una determinada proporción desde 2006 hasta la jubilación. Para quienes se jubilen después de 2015, ya no se distribuirá el fondo de ajuste transitorio.