Condiciones estándar para la evaluación de títulos profesionales para talentos técnicos de ingeniería de la construcción en la provincia de Shandong
Las condiciones estándar de evaluación de títulos profesionales de talentos técnicos de ingeniería de la construcción en la provincia de Shandong tienen como objetivo estandarizar y mejorar el mecanismo de evaluación de los títulos profesionales de ingeniería de la construcción, y guiar y promover el desarrollo de alta calidad de los profesionales de la ingeniería de la construcción y talentos técnicos.
Según los “Dictamenes Orientadores del Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social y del Ministerio de Industria y Tecnologías de la Información sobre la Profundización de la Reforma del Sistema de Títulos Profesionales para Ingenierías y Talentos Técnicos” emitidos por el Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social [2019] No. 16, "Oficina del Comité Provincial de Shandong del Partido Comunista de China" La Oficina General del Gobierno Popular Provincial de Shandong emitió las "Opiniones de Implementación sobre la Profundización de la Reforma del Sistema de Títulos Profesionales" (Lu Banfa [2018] No. 1)
y el "Aviso del Departamento Provincial de Recursos Humanos y Seguridad Social de Shandong sobre la emisión de dictámenes de implementación para profundizar la reforma del sistema de títulos profesionales" Las condiciones estándar formuladas en el espíritu del "Aviso sobre las medidas de implementación para los servicios de gestión de revisión de títulos profesionales en la provincia de Shandong" (Lu Renshe Gui [2021] No. 1) y otros documentos.
Acelerar el establecimiento de un sistema de evaluación de talentos orientado por el valor, la capacidad y la contribución innovadores, adherir al énfasis simultáneo en "romper los cuatro únicos" y "establecer nuevos estándares", implementar un sistema de trabajo representativo para evaluación de títulos profesionales y creación de patentes nacionales e instituciones de investigación en la profesión de ingeniería. Los temas, los planes de ciencia y tecnología, los métodos de construcción de ingeniería, las normas técnicas, la base de precios, los artículos y libros, etc., se pueden utilizar como trabajos representativos, centrándose en la calidad. , contribución e impacto de logros históricos.
Capacidades profesionales y técnicas y nivel laboral:
1. Tener una base teórica y práctica profesional integral y sistemática, un sólido nivel de investigación científica, logros académicos o capacidad científica práctica y dominio integral de la especialidad en el país y en el extranjero Tendencias de desarrollo de vanguardia, la capacidad de liderar el nivel de vanguardia de desarrollo científico y tecnológico en esta especialidad y el logro de importantes resultados de investigación teórica y avances tecnológicos clave, o resultados de investigación innovadores en campos relacionados , que impulsan el desarrollo de esta carrera.
2. Tener una rica experiencia laboral profesional y técnica, un desempeño sobresaliente, ser capaz de resolver problemas técnicos importantes o dominar tecnologías centrales clave, ser capaz de emprender de forma independiente temas de investigación importantes o presidir importantes proyectos de ingeniería, y tener logrado calificaciones profesionales y técnicas para el trabajo, resultados de investigaciones científicas y beneficios sociales y económicos de importante valor.
3. Tener alta visibilidad e influencia en este campo profesional, hacer contribuciones destacadas para romper con las tecnologías centrales clave y la innovación independiente, y desempeñar un fuerte papel de liderazgo y demostración.
4. Tener la capacidad de guiar el trabajo de ingenieros senior, desempeñar un papel clave en el equipo técnico profesional y ser un líder profesional en la industria.