Red de Respuestas Legales - Derecho de patentes - Las violaciones de la disciplina del partido por parte de organizaciones y miembros del partido deben basarse en hechos y ¿qué estándares deben usarse?

Las violaciones de la disciplina del partido por parte de organizaciones y miembros del partido deben basarse en hechos y ¿qué estándares deben usarse?

Cuando las organizaciones y los miembros del partido violan la disciplina del partido, deben basarse en hechos.

El "Reglamento sobre la disciplina del partido y el castigo por disciplina gubernamental" estipula que las organizaciones del partido y los miembros del partido que violen la disciplina del partido deben basarse en hechos y utilizar la constitución del partido y otras regulaciones internas del partido y las leyes y regulaciones nacionales. como criterio para determinar con precisión la naturaleza de la infracción y distinguir entre diferentes situaciones. Tomar las medidas adecuadas.

El "Reglamento sobre el castigo disciplinario del Partido Comunista de China" estipula:

El artículo 1 tiene como objetivo salvaguardar los estatutos del Partido y otras leyes y reglamentos dentro del Partido, y hacer cumplir estrictamente la disciplina del Partido. y purificar el Partido. Este reglamento está formulado de acuerdo con la "Constitución del Partido de los Productores Chinos" como una organización para proteger los derechos democráticos de los miembros del partido, educar a los miembros del partido para cumplir con las leyes y reglamentos y mantener la unidad del partido. y garantizar la implementación de la línea, los principios, las políticas, las resoluciones y las leyes y reglamentos nacionales del partido.

Artículo 4 Las sanciones disciplinarias del partido se ajustarán a los siguientes principios:

(1) El partido debe regir estrictamente el partido. Fortalecer la educación, gestión y supervisión de las organizaciones del partido en todos los niveles y de todos los miembros del partido, mantener la disciplina a la vanguardia y centrarse en la detección temprana y pequeña.

(2) Todos son iguales ante la disciplina partidista. Las organizaciones y los miembros del partido que violen la disciplina del partido deben estar sujetos a sanciones disciplinarias serias y justas. No hay organizaciones ni miembros del partido en el partido que no estén sujetos a sanciones disciplinarias.

(3) Buscar la verdad a partir de los hechos. Las violaciones de la disciplina del partido por parte de organizaciones y miembros del partido deben basarse en hechos y en los estatutos del partido, otras regulaciones internas del partido y las leyes y regulaciones nacionales, determinar con precisión la naturaleza de la violación, distinguir entre diferentes situaciones y manejarlas adecuadamente. .

(4) Centralismo democrático. La implementación de sanciones disciplinarias se decidirá mediante discusión colectiva de la organización del partido de acuerdo con los procedimientos prescritos, y no será decidida ni aprobada por un individuo o un pequeño número de personas sin autorización. Las organizaciones del partido de nivel inferior deben implementar las decisiones tomadas por las organizaciones del partido de nivel superior sobre las organizaciones del partido y los miembros del partido que violen la disciplina del partido.

(5) Aprender lecciones y salvar vidas. Para las organizaciones y los miembros del partido que violan la disciplina del partido, el castigo y la educación deben combinarse para lograr un equilibrio entre indulgencia y severidad.