Disposiciones sobre prestaciones por fallecimiento para empleados de empresas en la provincia de Anhui
Si un empleado de una empresa o empresa muere debido a una enfermedad o accidente después de la jubilación, puede recibir los gastos del funeral de acuerdo con las regulaciones nacionales, traer los documentos pertinentes y adoptar procedimientos razonables para manejar el funeral. asuntos del difunto. Beneficios para jubilados de empresas que fallezcan por enfermedad o fallecimiento no relacionado con el trabajo: 1. El fondo de asistencia para apoyar a los familiares directos se distribuye a cada persona todos los meses sobre la base de la suma de las normas locales de subsidio por dificultades de vida y los subsidios de precios. 2. Los subsidios funerarios y los pagos únicos de ayuda para los familiares directos se pagarán en una suma global basada en los salarios sociales promedio de la ciudad durante 3 meses y 10 meses del año anterior, respectivamente. 3. Para aquellos que mantienen a familiares directos que son huérfanos o viudos, su subsidio de subsistencia mensual será el 200% del estándar de subsidio por dificultades de vida de los empleados de la empresa urbana local. Artículo 17 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China" Si una persona que participa en el seguro de pensión básico muere debido a una enfermedad o no debido al trabajo, sus familiares sobrevivientes pueden recibir subsidios y pensiones funerarias si es una persona; queda incapacitado por enfermedad o no debido al trabajo antes de alcanzar la edad legal de jubilación. Aquellos que han perdido completamente su capacidad para trabajar pueden recibir prestaciones por incapacidad. Los fondos necesarios se pagan con cargo al fondo básico del seguro de pensiones.
Objetividad jurídica:
Si un empleado según el artículo 39, párrafo 1, punto 2 del "Reglamento sobre el seguro de accidentes de trabajo" fallece en el trabajo, sus familiares cercanos recibirán compensación del Fondo de Seguro de Accidentes de Trabajo de acuerdo con las siguientes disposiciones: Recibir beneficios funerarios, pensiones para familiares dependientes y beneficios únicos por muerte relacionada con el trabajo: (2) Las pensiones de familiares sustentantes se otorgan a los familiares que proporcionaron la fuente principal de sustento antes de la muerte del empleado y están incapacitados para trabajar. Las normas son: 40% para el cónyuge, 30% para otros familiares y 10% para ancianos viudos o huérfanos. El monto total de la pensión calculada para familiares dependientes no podrá ser mayor que el salario del empleado que falleció en el trabajo. El alcance específico del apoyo a los familiares será estipulado por el departamento administrativo del seguro social del Consejo de Estado.