¿Cuál es la diferencia entre la solicitud de examen de servicio civil de Shandong y ABC?

En primer lugar, los puestos aplicables son diferentes:

1 Solicite la Categoría A: realice trabajos judiciales, administrativos y legales. responsabilidades en agencias en todos los niveles, y para puestos que brindan servicios legales en la administración social y pública, la solicitud para el examen deberá utilizar pruebas de Categoría A

2. , auditoría, gestión económica y otros cargos. En agencias de todos los niveles, y postule para exámenes de Categoría B;

3. Postule para la Categoría C: Además de los puestos anteriores, puestos de gestión integral en agencias de todos los niveles que realicen gestión integral de agencia, interna. gestión y otras responsabilidades, las agencias municipales reclutan candidatos Para los puestos, utilice la prueba tipo C para postularse.

¿Segundo,? El enfoque de la investigación es diferente:

1. Postular a la Categoría A: Postular a cargos en agencias y unidades que desempeñan funciones judiciales, administrativas y de aplicación de la ley, y brindan servicios legales para la gestión social y pública. Estos puestos requieren que los solicitantes tengan conocimientos jurídicos superiores.

2. Solicitud de categoría B: para puestos en agencias y unidades que realicen gestión financiera, auditoría, gestión económica y otras responsabilidades. Estos puestos requieren que los candidatos tengan una buena base de conocimientos financieros y puedan adaptarse rápidamente a los requisitos laborales en trabajos futuros.

3. Solicitud de Categoría C: Aplicable a cargos que realicen gestión integral, gestión interna y otras funciones de organismos y unidades gubernamentales adicionales a los cargos anteriores. Las categorías profesionales de estos puestos son relativamente complejas y los requisitos de conocimientos profesionales específicos no son particularmente elevados.

Por lo tanto, en el proceso de propuestas, se continuará con el estilo y las características de las propuestas de la provincia de Shandong a lo largo de los años, enfocándose en probar la comprensión lectora, la inducción y generalización, el cuestionamiento, la resolución de problemas, la implementación, análisis exhaustivo y expresión escrita, cambios de proposiciones Relativamente pequeños.

Datos ampliados

Principales habilidades para postularse a la encuesta:

1. Capacidad de comprensión lectora

La capacidad de lectura es la aplicación por parte del lector de lo existente. conocimiento, experiencia y capacidad de leer sin problemas. Estas habilidades incluyen la capacidad de lectura, la capacidad de comprensión, la capacidad de apreciación, la capacidad de memoria y la velocidad de lectura.

En el proceso de comprensión lectora, los lectores deben completar constantemente el proceso desde los hechos hasta las opiniones, desde los problemas específicos hasta los atributos esenciales, dividir una pila de materiales en varias categorías de materiales y sintetizar cosas dispersas en algo. con ciertas connotaciones. Algo que conecta algo dentro de un material dado con otra cosa.

Como dice el refrán: "Mirando desde la ladera de una montaña, las personas con el mismo material desde diferentes ángulos a menudo obtienen información diferente. Algunos candidatos pueden leer profundamente y otros pueden leer superficialmente, lo que puede hacerlo". Reflejar plenamente la capacidad de comprensión lectora de los candidatos.

2. Capacidad de análisis e inducción

El análisis y la inducción se refieren al refinamiento y procesamiento de materiales, y su capacidad va desde el pensamiento concreto hasta el pensamiento abstracto. Los materiales proporcionados en la revisión de la solicitud no son artículos completos, sino que generalmente son solo productos semiacabados. Algunos de estos materiales están organizados en orden cronológico y otros no están organizados en absoluto.

Algunos contenidos reflejan aspectos cualitativos y otros incluso son completamente aleatorios, lo que aumenta la confusión de los candidatos. En este caso, los candidatos deben comprender las principales contradicciones y los principales aspectos de las contradicciones en muchos materiales, y comprender las leyes objetivas del movimiento de cosas específicas. Para completar esta tarea, primero debemos analizar el aspecto cuantitativo del material dado, es decir, el contenido y los problemas reflejados, aspectos y niveles.

En segundo lugar, debemos analizar el aspecto cualitativo del material dado, es decir, el material proporcionado. Los puntos de vista y opiniones expresados. Durante el proceso de examen real, los candidatos no sólo deben captar la particularidad de las contradicciones y analizar cuestiones específicas en detalle, sino también considerar plenamente las polaridades contenidas en los materiales para evitar la unilateralidad y el carácter absoluto. Esto jugará un papel fundamental en los planes que se propongan posteriormente, especialmente en la parte de discusión.

3. Capacidad de resolución de problemas

Esta capacidad es el objetivo principal de la aplicación. Es decir, pone a prueba la capacidad de los candidatos para resolver problemas prácticos. La comprensión lectora, el análisis y la inducción mencionados anteriormente se reflejan en última instancia en la capacidad de plantear preguntas y resolver problemas.

Los funcionarios públicos tienen que afrontar muchos asuntos específicos cada día. La forma de abordarlos refleja la verdadera capacidad de los funcionarios públicos. Esta habilidad generalmente se divide en dos tipos: una es la capacidad de lidiar con cosas ordinarias y la otra es la capacidad de lidiar con emergencias. Por supuesto, en la vida diaria, estos dos aspectos suelen estar integrados.

4. Capacidad de expresión de palabras

Si un funcionario quiere comunicar de forma escrita el contenido principal reflejado en los materiales, necesita tener ciertas habilidades de expresión escrita. Las principales manifestaciones son: estandarización, redacción precisa, concisión y razonamiento exhaustivo. Si bien las aplicaciones son muy flexibles, los requisitos del idioma de la aplicación generalmente no han cambiado mucho. Entre ellos, se puede decir que la direccionalidad es el requisito más importante y básico.

Se puede ver que el ensayo de solicitud no solo requiere que los candidatos tengan considerables habilidades lingüísticas y de escritura, sino que también requieren que los candidatos demuestren habilidades de comprensión lectora profunda, fuertes habilidades analíticas y de inducción, especialmente preguntas de alto nivel y Capacidad de preguntas analíticas. Obviamente es más difícil que una composición de proposiciones generales.

Datos de referencia

Aplicación-Enciclopedia Baidu