¿Qué instituciones de formación lo están aprendiendo?
1. Institución de formación en TI de Oriental Ruanfeng: Oriental Ruanfeng está ubicada en el Parque Científico y Tecnológico Changping Shahe, rodeada de muchas escuelas famosas como el campus de Beihang, la Universidad de Correos y Telecomunicaciones, la Universidad de Asuntos Exteriores de China y la Escuela de Ciencias. Economía y Gestión. La empresa fue fundada por un grupo de directores de proyectos con ideales, ambiciones ideológicas y un alto sentido de responsabilidad social.
El software de China va en aumento, pero todavía carece de una gran cantidad de talentos profesionales y técnicos. Por lo tanto, la empresa ha sido bien recibida por los líderes de la ciudad y la industria desde su creación. También se ha convertido en una base de formación informática para muchas universidades clave.
2. Institución de formación de TI de Huarui: Huarui es una marca de formación de TI de Beijing Huarui Tianxin Software Technology Co., Ltd. Huarui es una empresa que se centra en la investigación y el desarrollo de productos de software independientes y proporciona información de TI. Servicios y software Empresa de alta tecnología para el desarrollo de productos y soluciones de sistemas. El objetivo de Huarui Tianxin es proporcionar a los clientes servicios y soluciones de TI de alta calidad en un estado de imitación y, al mismo tiempo, convertirse en una destacada empresa de servicios de información de software en China.
3. Institución de formación de TI de Lingyang Education: Lingyang Education, una empresa de diseño de circuitos integrados de consumo, una marca de Lingyang Technology en Taiwán y una de las cuatro principales empresas de Beijing Lingyang Aipu Technology Co., Ltd. Desde entonces. Durante los últimos 10 años, a través del programa de la Universidad de Ciencia y Tecnología de Yangtze en Taiwán, hemos establecido relaciones de cooperación con muchas universidades y hemos construido múltiples laboratorios Lingyang.
En 2001, con el fin de mejorar el nivel de los profesores en los colegios y universidades, mejorar las condiciones de enseñanza de los microcontroladores integrados y el Internet de las cosas en los colegios y universidades, mejorar las oportunidades para que los profesores y estudiantes estén expuestos. a las nuevas tecnologías y a los nuevos dispositivos, y promover el desarrollo simultáneo de la docencia y las nuevas tecnologías. Lingyang Education comenzó a formar profesores universitarios y en 10 años capacitó a profesores excedentes en colegios y universidades.
4. Institución de educación y formación en TI de Chuanggen: Chuanggen IT Education fue fundada en 2008 por Shanghai Chuanggen Information (Education) Technology Co., Ltd., y la persona jurídica corporativa fue establecida en 2013 por Shanghai Chuanggen Information. (Educación) Technology Co., Ltd. La empresa se reestructuró para convertirse en Shanghai Shiyun Information Technology Co., Ltd., especializada en educación vocacional de TI. Después de años de acumulación, Chuanggen IT cuenta con docenas de profesores y técnicos profesionales.
En el proceso de desarrollo, Kawagen IT también ha encontrado muchos altibajos, mucho estímulo y competencia maliciosa en la industria, pero aún así ha surgido como una institución de capacitación perteneciente a Kawagen IT Education con un interesante estilo de enseñanza de programación.
Cosas a tener en cuenta al elegir una institución de formación en TI
1. Contenido y calidad del curso: comprenda cuidadosamente el contenido y la calidad de los cursos proporcionados por la institución de formación. Asegúrese de que el curso coincida con sus objetivos e intereses de aprendizaje. Evaluar si el contenido detallado, los proyectos prácticos y los recursos didácticos del curso proporcionan conocimientos técnicos integrales y experiencia práctica.
2. Reputación y reconocimiento institucional: Investigar la reputación y el reconocimiento de las instituciones de formación. Conozca más sobre su cuerpo docente, la calidad de la enseñanza y los comentarios de los estudiantes. Puede obtener más información a través de evaluaciones en línea, visitando instituciones, consultando con antiguos estudiantes o hablando con personas de la industria.
3. Modelo de enseñanza y flexibilidad: Comprender el modelo de enseñanza y flexibilidad de las instituciones de formación. Considere si se siente más cómodo con las clases presenciales, el aprendizaje remoto en línea o el aprendizaje autodirigido. Además, averigüe si ofrecen horarios flexibles, opciones de estudio autodirigido o plataformas de aprendizaje en línea.
4. Apoyo y oportunidades de empleo: averigüe si la institución de formación ofrece apoyo al aprendizaje y asesoramiento laboral. Algunas instituciones pueden brindar oportunidades de pasantías, orientación para la planificación profesional o ayudar a los estudiantes a construir redes profesionales, lo que lo ayudará a ingresar al lugar de trabajo y encontrar oportunidades de empleo ideales.
5. Tarifas y métodos de pago: comprender la estructura de tarifas y los métodos de pago de las instituciones de capacitación. Asegúrese de conocer los detalles de todas las tarifas, incluida la matrícula, las tarifas de los libros de texto, las tarifas de inscripción, las tarifas de los exámenes, etc. Compare precios de diferentes proveedores para asegurarse de que su presupuesto coincida con el proveedor de capacitación que elija.