Director del Departamento de Propiedad Intelectual de Xiaomi
Como hija del presidente de Huawei, Ren, siempre ha sido muy conocida en China. En febrero de 2018, Meng Wanzhou fue puesta bajo arresto domiciliario a petición de Estados Unidos. Se convirtió en la mujer fuerte de la industria tecnológica que atrajo la mayor atención de muchas personas. Afortunadamente, en septiembre de 2021, Meng Wanzhou fue puesta en libertad bajo fianza en espera de juicio, regresó al abrazo de la patria y se desempeñó como vicepresidenta de Huawei. Tan pronto como Meng Wanzhou regresó a China, los medios estadounidenses comenzaron a publicar señales positivas en los titulares. Este puede ser un punto de fricción entre China y Estados Unidos.
Meng Wanzhou tiene una maestría en gestión de la Universidad de Ciencia y Tecnología de Huazhong. Anteriormente se desempeñó como Presidente del Departamento de Financiamiento de Ventas y Gestión de Capital, Presidente del Departamento de Gestión Contable, Director Financiero de Huawei Hong Kong Company y Director del Departamento de Contabilidad Internacional. Ahora es el principal responsable de las operaciones y gestión financieras de Huawei, incluida la estrategia financiera, la gestión de riesgos, la planificación financiera y el cumplimiento fiscal. Meng Wanzhou alguna vez lideró la unificación y estandarización del sistema financiero global de Huawei, lo que permitió a la organización financiera global operar con mayor eficiencia y menores costos.
Hablando de Dong Mingzhu, no debería haber ningún lector que no conozca a esta "mujer fuerte". Definitivamente es uno de los referentes femeninos de la era actual.
Dong Mingzhu ha sido seleccionada muchas veces entre las "50 mujeres de negocios más influyentes del mundo" de la revista "Fortune" y ocupó el cuarto lugar en el ranking Forbes de 2019 de mujeres de negocios asiáticas.
La razón por la que Dong Mingzhu ha sido reconocida unánimemente por el mundo exterior no es solo porque creó el próspero "Reino" de Gree, sino que, lo que es más importante, creó con éxito una imagen externa de una persona resuelta y valiente. Es algo único en China, donde no hay mujeres líderes, y es inevitable que todo el mundo lo sepa.
Aunque Dong Mingzhu ha logrado avances considerables en la industria de los electrodomésticos, ha tropezado mucho en el campo de los teléfonos inteligentes. Pero ha dicho muchas veces que Gree no dejará de fabricar teléfonos móviles y Lei espera sinceramente poder tener éxito.
Como hija del “padrino de TI” de China, Liu Chuanzhi, Liu Qing no aprovechó el crédito de su padre, sino que fundó ella sola Didi, el rey de las empresas de transporte compartido.
Liu Qing aportó hasta 700 millones de dólares en financiación a la empresa en menos de un año después de unirse a Didi, lo que también le permitió a Didi ascenderla directamente a presidenta. Liu Qing utilizó su talento para promover la fusión de las estrategias de taxis de Didi y Kuaidi, lo que conmocionó al país y permitió a Didi suprimir la industria de alquiler tradicional en un instante y convertirse en el líder de la industria.
En términos de financiación, Liu Qing lideró la financiación de Didi en 2015, elevando las reservas de efectivo de Didi a 3.500 millones de dólares. Ese mismo año, Liu Qing apareció en la portada de Forbes. En 2016, Liu Qing lideró una financiación de 4.500 millones de dólares, batiendo una vez más su récord anterior.
Hoy en día, Liu Qing se ha convertido en una de las 50 mujeres empresarias más influyentes del mundo. Entre estas 50 personas, solo dos tienen menos de 40 años y Liu Qing es uno de ellos. Infinidad de mujeres profesionales la siguen como ejemplo y siguen esforzándose.
Cuando se trata de compartir bicicletas, la primera impresión de la mayoría de las personas debe ser la de ofo y Mobike. Aunque ambas empresas se encuentran ahora en estado de quiebra/adquisición, es innegable que han desempeñado un papel positivo en toda la * * economía colaborativa.
Como fundador de Mobike, la intención original de Hu Weiwei de establecer Mobike era extremadamente simple: hacer que fuera más conveniente para él y para otros viajar en la ciudad, y permitir que más personas eligieran viajes ecológicos. en la ciudad. Dijo que andar en bicicleta al anochecer y temprano en la mañana es algo grandioso. Hacer Mobike no es un negocio por iniciar un negocio, sino más bien un sentimiento. También dijo que incluso si fracasara esta vez, seguiría siendo un beneficio público.
Todo el mundo conoce los resultados posteriores. A medida que más y más participantes disfrutan del mercado de las bicicletas, la ventaja de Mobike en el mercado se hace cada vez más pequeña. Por eso, en 2018, Hu Weiwei decidió vender el equipo de Mobike a Meituan por 1.800 millones de yuanes. A los ojos de los forasteros, Hu Weiwei tiene un estatus decente. Su abandono oportuno contrasta marcadamente con la insistencia del fundador Dai Wei.
Aunque Hu Weiwei ha ido desapareciendo gradualmente de nuestra vista hoy en día, ha dejado una leyenda en este mercado y vale la pena aprender de todos nosotros este espíritu innovador.
Como uno de los 18 fundadores de Alibaba, Peng Lei creó el sistema de valores de Alibaba y descubrió talentos como el CTO de Alibaba, Wang Jian, y el vicepresidente Dong Wenhong. 2010 1 Cuando el desempeño de Alipay, en el que Jack Ma tenía grandes esperanzas, no fue satisfactorio, Peng Lei entró en batalla como un bombero. En ese momento, ella todavía no sabía nada sobre la industria. Después de todo, antes ella era solo una RR.HH. común y corriente.
Después de asumir el cargo de director ejecutivo, Peng Lei llevó a cabo reformas drásticas en la estrategia de desarrollo de Alipay, enfatizando la "orientación a las personas". Sólo permitiendo que las funciones de Alipay penetren en todos los aspectos de la vida de las personas los consumidores podrán interesarse.
Hoy en día, pagar las facturas de agua, electricidad, teléfono y otras facturas con Alipay puede ser sencillo y conveniente, y puedes hacer cosas fácilmente sin salir de casa, y todo es gratis, por lo que ha sido reconocido por más. y más usuarios y tiene un impacto su poder se ha extendido desde ciudades nacionales de primer y segundo nivel a todas partes del país e incluso al extranjero, con usuarios registrados que alcanzaron los 800 millones hace cinco años. Y todo lo que hay detrás de esto es inseparable de esta mujer llamada Peng Lei.
En 2018, Peng Lei renunció como presidente de Ant Financial y se convirtió en director ejecutivo de laza da de comercio electrónico en el extranjero de Alibaba. Después de eso, se centrará por completo en los mercados extranjeros y hará famoso el nombre de Alibaba en el extranjero.
Aunque mucha gente ya se ha olvidado de la marca HTC, en la era en la que apenas surgían los smartphones, ésta era sin duda la reina. En 2011, HTC se convirtió en el tercer fabricante de teléfonos móviles del mundo con envíos de 43 millones de unidades, e incluso tendió a superar a Samsung y Apple.
Con la popularidad de los teléfonos móviles HTC, el fundador Wang Xuehong también ascendió con éxito al trono del hombre más rico de Taiwán. Sin embargo, detrás de la fama se esconden peligros ocultos. El ascenso de HTC se basa en la edad de oro de la industria de fundición de productos electrónicos de Taiwán, pero sus deficiencias en tecnología, cadena de suministro, propiedad intelectual y otros aspectos han ido quedando al descubierto gradualmente.
Con la entrada de muchos fabricantes nacionales como Xiaomi y Huawei, la ventaja de HTC en el mercado es cada vez menor y la generación de señores de Android ya no puede competir. Aunque HTC logró un crecimiento sostenido de los ingresos en junio 5438+065438+octubre y junio 5438+febrero de 2020, a juzgar por su desempeño anual completo en 2020, los ingresos de HTC siguen siendo lentos y en números rojos. Desde 2015, HTC lleva cinco años consecutivos perdiendo dinero.
Sin embargo, Wang Xuehong no se rindió. Ha declarado públicamente que HTC no abandonará su negocio de telefonía móvil 5G y tendrá planes de telefonía móvil 5G en 2021. Además, en términos de realidad virtual, HTC también lanzará nuevos productos.
La tendencia positiva en las ventas de productos de realidad virtual puede ser la principal razón del crecimiento de los ingresos de HTC a finales de 2020. Pero en general, la realidad virtual por sí sola sigue siendo difícil de impulsar el crecimiento general de los ingresos de HTC.
Para Wang Xuehong, salvar el negocio en declive de HTC es obviamente una prioridad absoluta.
Nadie hubiera pensado que Li Xi, quien se graduó de su segunda escuela, se convertiría en el director de operaciones de Bilibili. De hecho, antes de unirse a Bilibili, Li Xi era empleado de Cheetah Mobile (anteriormente conocido como Kingsoft Network) y conoció a Chen Rui, el actual director ejecutivo de Bilibili. La destacada actuación de Li Xi en Cheetah Mobile también se ganó la confianza de Chen Rui, por lo que en 2038+04, Chen Rui invitó a Li Xi a unirse a Bilibili. Esto no solo hizo que Li Xi tuviera éxito, sino que también la llevó a la cima de la vida.
Como resultado, Li Xi apareció en la lista mundial de mujeres más ricas de Hurun de 2021 con un patrimonio neto de 8 mil millones de yuanes. En febrero de 2021, también fue seleccionada con éxito en las listas de Forbes China de 2021 "Mujeres de negocios destacadas de China" y "Diez mujeres de negocios más innovadoras". No es exagerado decir que Li Xi es la mujer más exitosa en la industria de Internet.
Si tienes la costumbre de ver las ruedas de prensa de Apple, deberías tener una cierta impresión de este rostro asiático. Desde 2018, Kaiann Drance nunca se ha perdido un lanzamiento de iPhone. Además, es responsable de la parte de voz o procesador central del iPhone, lo que demuestra su alto estatus dentro de Apple.
De hecho, además de la conferencia de prensa de Apple, Kaiann Drance también participará en muchos eventos en línea y fuera de línea relacionados con el iPhone, y también aceptará muchas entrevistas en línea de los medios chinos. Proviene de una escuela prestigiosa y ocupa una alta posición de poder, lo que hace que muchos partidarios externos crean que tomará el relevo de Cook y se convertirá en la próxima directora ejecutiva de Apple.
No es difícil comprobar que la proporción de mujeres ejecutivas en las grandes empresas es cada vez mayor, especialmente en la industria de Internet, donde las ejecutivas incluso asumen el papel de embajadoras de la marca. Por supuesto, lo más importante es que los hombres tienden a pensar de manera demasiado lógica pero no prestan suficiente atención a la experiencia del usuario. Este tipo de pensamiento flexible suele beneficiar a las mujeres. El diseño y la iteración de las interfaces de usuario empresariales de Internet deben prestar atención a los sentimientos de los clientes, especialmente después de entrar en la etapa de operaciones más refinadas.
Según el informe de big data de JD.COM, el estatus y el poder adquisitivo de las mujeres en Internet están aumentando. Por ejemplo, en la industria del comercio electrónico, las mujeres siempre han sido las principales consumidoras, lo que obliga a las empresas de Internet a prestar atención a su relación con las usuarias. Naturalmente, las mujeres son las que mejor entienden a las consumidoras, por lo que las empresas de Internet necesitan cada vez más empleadas para que sus empresas sean mejor aceptadas por las usuarias.
El impacto sustancial de las mujeres en Internet es que, al promover la formación de características feministas en Internet, cambian la forma de pensar de las personas, cambiando así el mundo entero.
Hoy en día, Internet está desempeñando un papel cada vez más importante, lo que también indica que la estructura laboral futura será muy diferente a la del pasado, lo que obliga a los humanos a prestar más atención a la innovación y las habilidades comunicativas. Sólo cuando hombres y mujeres cooperen podrán las empresas del futuro ganar el futuro.
Gracias a los esfuerzos de estas mujeres en sus trabajos, podemos ver el tremendo progreso en la ciencia y la tecnología de China en el siglo XXI y lograr un ecosistema de Internet tan brillante. Finalmente, permítanme rendir homenaje a esas grandes mujeres que persiguen la realización de valores personales, luchan en primera línea de trabajo y promueven la igualdad social y el progreso en este día ordinario pero extraordinario.