Reglamento de la Región Autónoma Hui de Ningxia sobre la Prevención de Delitos Profesionales
(1) Formular un plan de trabajo para la prevención de delitos laborales, mejorar el mecanismo de trabajo y organizar su implementación;
(2) Implementar leyes, reglamentos y normas y fortalecer la gestión;
(3 ) Establecer y mejorar sistemas de gestión interna como el de personal y financiero, Fortalecer la supervisión y gestión de puestos y vínculos propensos a delitos laborales;
(4) Proporcionar educación sobre la prevención de delitos laborales al personal de la unidad y sistema;
(5) Aceptar la orientación, supervisión e inspección relevantes del departamento, y proporcionar verazmente información e información relevante;
(6) Supervisar e inspeccionar la prevención de delitos ocupacionales cometidos por unidades subordinadas;
(7) Investigar y sancionar las infracciones disciplinarias de acuerdo con la ley, informar el caso de manera oportuna y transferirlo a la fiscalía para su tratamiento de acuerdo con la ley;
(8) Otras responsabilidades para la prevención de delitos relacionados con el trabajo. Artículo 7 La Fiscalía Popular proporciona orientación y supervisión sobre la prevención de delitos profesionales y desempeña las siguientes funciones:
(1) Supervisar los procedimientos penales, las actividades de los juicios civiles, los procedimientos administrativos y la falta de transferencia de los organismos administrativos encargados de hacer cumplir la ley. casos penales de conformidad con la ley, presentar sugerencias y opiniones de la fiscalía para corregir violaciones ilegales;
(2) Investigar las causas, características y patrones de los delitos relacionados con el trabajo en unidades, industrias y sistemas relevantes, y proponer contramedidas y medidas preventivas;
(3) ) Llevar a cabo actividades de prevención de casos individuales, prevención sistemática y prevención especial en conjunto con las unidades y departamentos pertinentes;
(4) Combinar las funciones de supervisión legal de los órganos de la fiscalía y los casos investigados de delitos ocupacionales, realizar publicidad, educación y prevención de delitos ocupacionales Actividades de consultoría
(5) Examinar el desempeño de las funciones de prevención por parte de las unidades y departamentos pertinentes; realizar trabajos de prevención de delitos laborales, y brindar sugerencias y opiniones.
(6) Formular trabajos de prevención de delitos laborales Planificar, resumir y promover experiencias en la prevención de delitos laborales;
(7; ) Otras funciones en materia de prevención de delitos profesionales. Artículo 8 Se implementará un sistema de responsabilidad de liderazgo en la prevención de delitos laborales. Las personas principales a cargo de las unidades y departamentos asumirán la responsabilidad general de la prevención de delitos ocupacionales, y otras personas a cargo tendrán responsabilidades de liderazgo directo de acuerdo con la división del trabajo. Artículo 9 Los funcionarios del Estado serán justos y honestos, cumplirán sus deberes, observarán las disciplinas y las leyes y aceptarán la supervisión. Al desempeñar sus funciones, uno no deberá participar en los siguientes actos:
(1) Aprovecharse de la autoridad para buscar beneficio personal durante la selección y nombramiento de funcionarios estatales;
(2 ) Aprovecharse de la propia autoridad o la influencia de su posición, Interferir con los órganos judiciales o administrativos en el desempeño de sus funciones de conformidad con la ley y buscar ganancias privadas;
(3) Interferir en actividades de mercado como la tierra transferencia de derechos de uso, transacciones de derechos de propiedad, desarrollo y operación de bienes raíces, adquisiciones gubernamentales, etc. Por intereses personales;
(4) Interferir en la licitación de proyectos de construcción o buscar beneficios para individuos y grupos en el ejercicio de facultades de aprobación administrativa, disponer el uso de fondos, etc.;
(5) Aceptación de moneda, valores, comprobantes de pago y objetos de valor de unidades e individuos;
(6) Aprovecharse del poder y el estatus para buscar beneficios indebidos para cónyuges, hijos, parientes, amigos y personal a su alrededor, o la connivencia o el encubrimiento de cónyuges, hijos, parientes, amigos y personal a su alrededor violan disciplinas y leyes;
(7) Violan las regulaciones para prestar, asignar, emitir préstamos o proporcionar garantías para otros;
(8) Abuso de poder, descuidar los propios deberes, causar pérdidas al país, a la propiedad colectiva y a las vidas y propiedades de los ciudadanos;
(9) Aprovecharse de la propia autoridad para infringir sobre los derechos personales de los ciudadanos y los derechos democráticos;
(10) Aprovecharse de la propia autoridad para realizar otros actos ilícitos. Capítulo 3 Educación Artículo 10 Las agencias estatales, las empresas estatales, las instituciones públicas y las organizaciones populares proporcionarán educación ideológica y moral, educación sobre ética profesional, educación sobre métodos de prevención, educación sobre disciplina institucional y educación jurídica a los trabajadores estatales para mejorar su conciencia jurídica y conciencia de autodisciplina. Los funcionarios del Estado deberían recibir educación sobre la prevención de delitos profesionales.
Los departamentos de cultura, educación, prensa y publicaciones, radio y televisión, administración judicial y otros deben adoptar diversas formas para llevar a cabo publicidad y educación jurídica y promover que todos los sectores de la sociedad participen activamente en la prevención de los delitos profesionales. . Artículo 11 La educación para la prevención de delitos ocupacionales se adhiere a la combinación de educación integral y educación clave, enfocándose en fortalecer la educación en puestos de liderazgo, puestos clave, departamentos importantes e industrias clave.