Si ha dejado su trabajo por más de un mes, su empresa anterior todavía lo llama para consultar sobre temas comerciales. ¿Te encargarás de ello?
Si eres un buen líder, él sabrá que has renunciado. Debes dejar que el novato complete el negocio de forma independiente de principio a fin y pedirte ayuda en cualquier momento. Cuando hay una emergencia real, el agua distante no puede salvar un incendio cercano. Debería tener este concepto. Aproximadamente una semana después de que renuncié a mi último trabajo, surgió un problema poco claro con mi ex compañero de trabajo. Dio la casualidad de que escribí ese flujo de programa. Me preguntó a través de WeChat en su teléfono móvil. Me sorprendí cuando vi esta información. Normalmente me siento importante. Le expliqué esto en detalle.
Por la tarde, un ex colega me dijo que el líder del equipo lo regañó. El líder del equipo dijo: "No es de extrañar, ¿por qué sigues preguntándole a tu amigo quién renunció? Deberías dejarlo renunciar con confianza. Es realmente inútil trabajar duro para todos después de irse, me reí y mis antiguos colegas". No me volvió a preguntar, me siento aliviado de que el dinero se invierta en un nuevo trabajo. Qué suerte tengo de tener un buen líder. No importa si tienes un buen trabajo y renuncias voluntariamente, o si te obligan a renunciar.
En general, las personas que consultan sobre temas comerciales en la empresa original son antiguos amigos que tienen una relación particularmente buena con usted en la empresa, por lo que lo llamaré de inmediato para preguntarle, lo que significa que Eres una persona amable y tranquila. Debes saber esto. Ayudará a explicarlo. Si la empresa original ha estado haciendo esto durante mucho tiempo y la ayuda que usted brinda ha excedido la situación natural, entonces desea saber qué planea hacer la empresa original, ya sea para ahorrar costos laborales o para dirigir hábilmente a las personas. , también conocida como "prostitución blanca".