En el informe anual industrial y comercial, hay 80 empleados en la empresa y 40 asegurados. ¿Se comprobará la veracidad del informe?
Se realizarán controles aleatorios.
Las lesiones laborales pueden estar cubiertas por un seguro de accidentes laborales.
La cobertura del seguro de accidentes de trabajo:
Todos los empleados de diversas empresas de nuestra provincia y los hogares industriales y comerciales individuales con empleados (en adelante, empleadores) se determinarán en de acuerdo con las regulaciones del seguro de lesiones relacionadas con el trabajo Participar en un seguro de lesiones relacionadas con el trabajo;
Proporción de pago: El índice de recaudación del fondo del seguro de lesiones relacionadas con el trabajo debe basarse en las categorías de riesgo de lesiones relacionadas con el trabajo y la frecuencia de lesiones relacionadas con el trabajo y enfermedades profesionales en cada industria. Las tarifas diferenciales de la industria y las tarifas flotantes deben implementarse en función del salario total del empleador. Se cobra una cierta proporción del salario, y el estándar es del 0,3% al 2,5%. del salario total.
Procedimientos de manejo de lesiones relacionadas con el trabajo:
Después de concluir la evaluación de discapacidad del empleado o se emite la aprobación de muerte relacionada con el trabajo, el empleador deberá asignar de inmediato a una persona dedicada para contactar la agencia de seguros contra lesiones relacionadas con el trabajo para manejar la declaración de beneficios y los procedimientos de pago;
Al declarar, el empleador debe completar la "Declaración de beneficios del seguro de lesiones relacionadas con el trabajo (muerte) del empleado". y Aprobación" y el "Formulario de Verificación y Aceptación de Gastos Médicos de Accidentes de Trabajo" junto con la factura original de gastos médicos, el "Certificado de Reconocimiento de Accidentes de Trabajo" o el "Certificado de Diagnóstico de Enfermedades Profesionales", el "Certificado de Incapacidad Laboral", el Se debe informar la aprobación del departamento de administración laboral de la muerte relacionada con el trabajo de un empleado lesionado, el formulario de pago de salario de los 12 meses anteriores a la lesión relacionada con el trabajo (muerte), la prueba de apoyo a los familiares directos y la cédula de identidad personal del empleado. junto con el comprobante de pago;
Si se trata de un accidente de tráfico, se debe informar el análisis de responsabilidad del departamento de policía de tránsito y las opiniones de manejo sobre el accidente;
Si la persona desaparece mientras está fuera en caso de negocios, el informe debe ser reportado al local Un certificado de desaparición emitido por el departamento de seguridad pública y una declaración de muerte por el tribunal popular;
Si hay una lesión relacionada con el trabajo (muerte) y compensación civil, debe buscar activamente una compensación civil una vez completada la compensación civil, complete la "Declaración de compensación civil" "Lesión laboral del empleado (muerte)" junto con la carta de mediación de compensación civil y otros documentos relevantes.