Resumen del trabajo anual de la escuela
Resumen del trabajo anual de la escuela 1 Acabo de asumir el cargo de consejero del equipo 11 a principios de junio de este año. Basado en la experiencia del último sindicato de estudiantes, este semestre me enfocaré en brindar servicios de calidad y fortalecer la publicidad laboral.
La Sexta Unión de Estudiantes cuenta actualmente con 9 presidiums y departamentos funcionales. Los miembros específicos son los siguientes:
Presidium: Presidente: Shen Yunlong
Vicepresidente: Wang. Mianyang, Shen Chaoyang, Shi, Zhu
Departamento de Estudios: Ministro: Li Hanfu, Viceministro: Wu
Departamento de Propaganda: Ministro:, Viceministro: Xu
Departamento de Deportes: Ministro: Shen Chaoyang (al mismo tiempo) Viceministro: Ren Hua.
Departamento de Inspección Disciplinaria: Ministro: Yang Wangmin (al mismo tiempo)
Viceministro: Cao, Chen Keye
Departamento de Radio y Televisión: Ministro: Gu, Viceministro : Shen
p>Ministerio de Protección Ambiental: Ministro: Zhang Kaixian, Viceministro: Gao Shuhua
Departamento de Vida: Ministro: Pan Yijia, Viceministro: Li Huiting
Departamento de Literatura y Arte: Ministro: Liu Yujia, Viceministro: Zhu Zhengyi
Dividí los ocho departamentos en dos grupos, entre los que se encuentran los de estudio, publicidad, radio y televisión, y literatura y los departamentos de arte se agruparon en un grupo, administrado por el presidente Shi y Zhu, el Departamento de Deportes, el Departamento de Inspección Disciplinaria, el Departamento de Protección Ambiental, el Departamento de Vida es un grupo, administrado por Yang Wangmin y Shen Chaoyang, los presidentes a cargo. Los dos grupos son principalmente responsables de dos tareas principales: publicidad y servicio. Decimos que el servicio no se puede separar de la publicidad, y la publicidad es para un mejor servicio, por eso todos los departamentos son inseparables y complementarios entre sí. El presidente a cargo dirige cada departamento para llevar a cabo su trabajo, es responsable ante el presidente y los consejeros e informa el trabajo de manera oportuna. El presidente ayuda a los consejeros a comunicar el espíritu escolar, asigna tareas específicas al sindicato de estudiantes y completa la coordinación entre el presidente a cargo y varios departamentos.
En los últimos tres meses, con el esfuerzo conjunto de los miembros de la Unión de Estudiantes, todo el trabajo se ha llevado a cabo sin problemas. Las tareas específicas son las siguientes:
1. Asistir a la Dirección Integral en las labores de gestión diaria.
165438+A mediados de octubre, la Oficina de Gestión Integral del colegio estableció un grupo de gestión regular, en el que participaron activamente todos los miembros del sindicato de estudiantes. Durante las clases nocturnas de autoaprendizaje, patrullamos e inspeccionamos cada área de responsabilidad para evitar que los estudiantes de primer y segundo año persigan y peleen entre clases para evitar accidentes y detener la ocurrencia de violaciones disciplinarias por parte de los estudiantes de último año; Todos los pisos del edificio de enseñanza serán inspeccionados dentro de 10 a 20 minutos después de que se apaguen las luces para evitar robos. También bajaron más de dos estudiantes, lo que jugó un cierto papel en el mantenimiento del orden normal en la escuela.
Se completó con éxito el segundo y octavo período de inspección y evaluación del informe de pizarra temático.
Al inicio de este semestre, había ocho temas en la pizarra. La inspección y evaluación del periódico de pizarra está a cargo principalmente del Departamento de Propaganda, que establece un equipo de inspección compuesto por miembros de la Unión de Estudiantes y algunos miembros del Comité de la Liga Juvenil. * * * Dividase en cuatro grupos y realice inspecciones y evaluaciones en la pizarra en cada grado y clase a tiempo según lo planeado. Los miembros de cada equipo trabajaron diligentemente y creyeron en el principio de equidad y justicia, y completaron con éxito varias tareas de inspección y evaluación de pizarra según lo programado.
3. Promoción de 12355 actividades de protección de los derechos legales de los jóvenes
Con el fin de mejorar la calidad general de los jóvenes, cultivar su conciencia jurídica, popularizar los conocimientos jurídicos entre los jóvenes y ayudarlos. utilizar armas legales para proteger sus derechos legales; responder a los problemas existentes en el crecimiento de los adolescentes, prevenir y reducir la delincuencia juvenil y crear un buen ambiente para el crecimiento saludable de los adolescentes. La ciudad de Tongxiang adopta la abreviatura de “12355” como número de línea directa para la protección de los derechos de los jóvenes y los servicios de asesoramiento psicológico en la ciudad. Para fortalecer el trabajo publicitario en la escuela, todos los miembros del Departamento de Radio, Cine y Televisión trabajaron con Campus Voice para producir un programa especial con el tema de protección de derechos legales para promover el uso de los derechos legales por parte de los jóvenes, y lograron ciertos resultados.
4. Ayudar a los departamentos escolares pertinentes a completar diversas tareas durante el festival.
65438+17 de febrero al 65438+30 de febrero es el séptimo Festival de Cultura y Artes del Campus. Durante el festival, la Unión de Estudiantes ayudó a la Oficina Política y de Educación y al Comité de la Liga Juvenil en la realización de una serie de tareas y logró ciertos resultados.
Mercado de pulgas
El mercadillo incluye subastas preliminares de puestos y mantenimiento de pedidos en el lugar. Con los esfuerzos conjuntos de todos los miembros de la Unión de Estudiantes, la subasta concluyó con éxito del 65 de febrero al 38 de marzo. En las primeras etapas de la subasta, el sindicato de estudiantes también hizo muchos preparativos. El presidente Shen Yunlong y el vicepresidente ejecutivo Wang Minyang fueron responsables de instalar puestos en la calle principal del campus y completaron la demarcación en el lugar de 74 puestos. La promoción del cartel para esta subasta fue organizada principalmente por el Ministro del Departamento de Propaganda y el Viceministro Xu, y el diagrama detallado del stand se dibujó bajo la dirección del presidente de la subasta, Shen Yunlong. En el sitio de la subasta, gracias al buen trabajo de publicidad, representantes de todos los ámbitos de la vida participaron a tiempo en la subasta. La subasta fue organizada por el vicepresidente Shen Chaoyang y Yang Wangmin, y todos los miembros del sindicato de estudiantes estuvieron presentes para mantener el orden. De acuerdo con el principio de utilizar lo viejo para liderar lo nuevo y lo nuevo para promover lo viejo, bajo la guía de cuadros experimentados del sindicato de estudiantes, los nuevos miembros del sindicato de estudiantes también han realizado todo su trabajo de manera ordenada. Después del intermedio, Zhu Jing del Departamento de Propaganda subió al escenario para presidir la subasta. Aunque le falta experiencia, también ha acumulado experiencia para el próximo remate en el intento. Al final, los representantes de cada clase regresaron satisfechos a casa y pujaron por sus stands favoritos.
En general, todo el sitio de subastas estuvo en buen estado y relativamente fluido. Sin embargo, en comparación con el año pasado, el entusiasmo en el sitio no fue bueno y los ingresos de la subasta no fueron tan buenos como en el mismo período del año pasado. Por supuesto, hay muchas razones:
1. Acabo de asumir el puesto de consejero del equipo este año. No tengo experiencia y no sé mucho sobre todo el proceso de trabajo, lo que resulta en un trabajo preliminar insuficiente.
2. En el lugar de la subasta, la promoción y explicación del stand no fue suficiente y no se aprovechó plenamente el potencial de demanda de los clientes objetivo. Las estrategias de subasta no se utilizaron adecuadamente. Decimos que la subasta es en realidad un arte y merece un estudio en profundidad.
3. Razones objetivas como el clima y el aprendizaje también afectan las ventas de los stands.
4. Por supuesto, ahora hay cambios sutiles en los conceptos de los estudiantes y la orientación de los profesores también tendrá un gran impacto.
Después de la subasta, le pedí a cada miembro del consejo estudiantil que escribiera un informe resumido sobre la subasta del puesto del mercado de pulgas. Puedes hablar de experiencia, estrategias de subasta, experiencia, problemas en esta subasta, sugerencias y medidas, etc. Por supuesto, como organización sin fines de lucro, la Unión de Estudiantes representa los intereses de la mayoría de los estudiantes. Servir a la mayoría de los estudiantes y brindarles un escenario que satisfaga a los clientes también es una gran ganancia para nosotros. La venta de puestos es solo el preludio del mercadillo, con servicios de la Unión de Estudiantes durante todo el festival. El concurso de acertijos es también la actividad temática de este mercadillo. Wu, del Departamento de Aprendizaje, es el principal responsable de recopilar acertijos. Los miembros del sindicato de estudiantes Wang Mianyang, Shen y Wu utilizaron su tiempo libre para participar en actividades de adivinanzas de acertijos con linternas e hicieron todos los preparativos para la inauguración del festival de arte.
En cuanto al mantenimiento del orden en el mercadillo, hice con antelación las normas de gestión del mercado. El trabajo in situ se divide principalmente en dos partes, una es orden e higiene, y la otra es publicidad y. informes. El presidente Shen Yunlong es el director general, guía el trabajo del vicepresidente a cargo y organiza y coordina la cooperación de varios departamentos. La Unión de Estudiantes ha establecido un Departamento de Gestión y Supervisión del Mercado, que está compuesto principalmente por el Departamento de Inspección Disciplinaria, el Departamento de Deportes, el Departamento de Vida y el Departamento de Protección Ambiental. Es responsable de la supervisión y gestión del mercado y está dirigido por Wang Minyang. y Shen Chaoyang. El Departamento de Propaganda, el Departamento de Literatura y Arte, el Departamento de Aprendizaje y el Departamento de Radio y Televisión son los principales responsables de la recopilación de noticias y entrevistas en el lugar, etc., y están dirigidos por Shi y Zhu.
El mercadillo estuvo muy animado y duró tres horas. Debido a que el sindicato de estudiantes ha hecho suficientes preparativos en la etapa inicial, desde la recopilación de acertijos hasta la copia de acertijos, además de la introducción de regulaciones de supervisión del mercado y el establecimiento del "Departamento de Gestión y Supervisión del Mercado", todo el mercado de pulgas está en orden y la mayoría Los operadores pueden operar legalmente de acuerdo con las regulaciones. Después del mercadillo, el Departamento de Supervisión del Mercado de la Unión de Estudiantes realizó una inspección sanitaria en todo el sitio. El estado era bueno y básicamente se logró la gestión ambiental. Después del mercado de pulgas, el sindicato de estudiantes también realizará una investigación basada en el volumen total de transacciones y otros datos relevantes informados por cada puesto, y redactará un informe de investigación de mercado para sentar las bases para un mercado de pulgas más exitoso la próxima vez.
Concurso de estrellas de karaoke, aeróbic, concurso de baile fitness, juegos divertidos.
Estas actividades también son lo más destacado del festival de arte, y los miembros del sindicato de estudiantes dieron rienda suelta a sus talentos. El trabajo de alojamiento es principalmente responsabilidad de los miembros relevantes de la Unión de Estudiantes. Ellos mismos escribieron, dirigieron y actuaron, dándoles un escenario y brindando a maestros y estudiantes una actuación maravillosa. Por supuesto, durante todo el festival de arte, el Departamento de Servicio de Logística ha estado haciendo un buen trabajo manteniendo el orden en el lugar y destacando las actividades, para que diversas actividades puedan desarrollarse sin problemas. El Departamento de Radio, Cine y Televisión aprovecha al máximo la estación de televisión del campus como medio publicitario para realizar publicidad y entrevistas posteriores al festival durante el festival cultural y artístico celebrado por la escuela, que se puede decir que es una extensión y expansión de el festival de arte. Además, se han agregado anuncios de servicio público de manera innovadora. Los anuncios de servicio público únicos son muy apreciados por profesores y estudiantes. Los anuncios de servicio público y los anuncios promocionales utilizan el humor para describir las actividades en pleno apogeo en el campus y muestran verdaderamente los pensamientos de los estudiantes. Los carteles del Departamento de Propaganda y las noticias del Departamento de Aprendizaje han ampliado la influencia de diversas actividades del festival de arte y también han demostrado el buen espíritu de búsqueda de la verdad de los estudiantes. Esto es inseparable del escenario confiado para el cual la escuela ha construido. a nosotros.
Lo anterior es un resumen de una serie de trabajos realizados por el Sindicato de Estudiantes este semestre. En general, la Unión de Estudiantes, como organización al servicio de los estudiantes, ha desempeñado el papel que le corresponde, ha representado a la mayoría de los estudiantes, ha representado la cultura avanzada y ha desempeñado plenamente un papel pionero y ejemplar. Sin embargo, también existen algunas deficiencias en la gestión y la práctica específicas. Por ejemplo, la división del trabajo no es muy clara y el mecanismo de incentivos y el plan de evaluación aún no se han introducido, lo que genera poco entusiasmo entre algunos miembros. Como mentor, solo llevo más de tres meses en el trabajo y tengo poca experiencia, por lo que muchas reuniones de trabajo no se realizaron a tiempo, lo que resultó en preparativos apresurados para algunas actividades. En el trabajo futuro, debemos seguir trabajando duro, innovando y aumentando la orientación. Bajo la guía de una actitud positiva y palabras inspiradoras, los estudiantes pueden superar sus propios defectos mientras mantienen una confianza positiva en sí mismos, brindándoles un espacio razonable para el ejercicio y el desarrollo, utilizando su cerebro y sus manos para mejorar sus habilidades de práctica social y experimentar verdaderamente la experiencia. beneficios del concepto de educación integral y lograr gradualmente una educación de calidad.
Resumen del Trabajo Anual Escolar 2 El trabajo de este año está llegando a su fin.
Desde principios de año hasta ahora, lo primero que siento es estar ocupado y lo segundo es rápido. El primer semestre de cada año es el período más activo para las actividades escolares por lo tanto, también es el momento más ocupado y agotador para el sindicato estudiantil, especialmente el Departamento de Propaganda, pero también hemos ganado y crecido mucho en este ajetreo; trabajo; aunque inevitablemente existen contratiempos y carencias, pero el crecimiento de nuestro departamento se puede resumir en tres aspectos: el trabajo diario, el desarrollo y participación en las actividades, y la gestión del departamento:
1. del trabajo diario, en primer lugar, podemos completar con éxito las tareas asignadas por el Comité de la Liga Juvenil y la Unión de Estudiantes. ¡La carga de trabajo mensual está completamente a la altura del estándar! Las principales tareas de nuestro departamento este semestre son:
1. Transmitir avisos de los superiores y ayudar a otros departamentos a redactar carteles y hacer carteles publicitarios;
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3. Participar activamente en diversas actividades realizadas por el departamento de propaganda del colegio y actividades organizadas por el propio departamento. En estos tres aspectos, hemos adoptado diferentes contramedidas según los diferentes problemas y hemos logrado cierto éxito:
1. A través de la comunicación con otros ministros, somos responsables de la publicidad oportuna de las actividades de cada departamento. Un departamento adjunto es responsable de empaquetar los carteles para cada evento y se comunicará con los funcionarios del departamento para ayudar a completar las tareas laborales. Los paneles de exhibición fueron coordinados por el equipo de AB, lo que efectivamente redujo la presión laboral de los oficiales. Además, vinculamos el desempeño laboral con la evaluación del trabajo, lo que mejoró enormemente el entusiasmo y el entusiasmo del personal; no solo les dio a los empleados la oportunidad de hacer ejercicio, sino que también creó un sentido de competencia dentro del departamento; Por otro lado, fortalece la conexión entre los empleados, promueve el entendimiento entre los empleados y hace que todo el departamento esté más unido y poderoso. El logro más práctico es que gané el segundo premio en el concurso de carteles escolares en el primer semestre de este año y el premio a la mejor creatividad en el concurso de carteles en el segundo semestre de este año.
2. Designamos un departamento de agencia para que se encargara del diseño de las ventanas. Cuando sea necesario decorar las ventanas, el ministro explicará rápidamente el trabajo al viceministro a cargo, y éste asignará personal para completar la tarea juntos. Este año hice tres escaparates y gané el segundo premio y dos terceros premios respectivamente.
3. Existen logros en diversas actividades realizadas por el departamento de propaganda escolar y actividades organizadas por el propio departamento. Es una pena que el semestre pasado no hayamos ganado ningún premio en el concurso de tableros de exhibición. Pero también trabajamos juntos para darle vida a las actividades escolares. Las actividades juveniles de las Dos Sesiones también han logrado avances significativos. Las cuatro academias del primer semestre combinadas con las quintas academias del segundo semestre se han vuelto cada vez más ostentosas y tienen muy buena influencia. Los estudiantes de la escuela son muy activos y tienen buenas notas. Los estudiantes de nuestra universidad también han ganado muchos premios en concursos. Este semestre, nuestro departamento realizó una subactividad de Jóvenes con Pluma y Tinta en el propio colegio, con el propósito de descubrir trabajos destacados para las actividades de Jóvenes con Pluma y Tinta a nivel escolar. Los estudiantes universitarios participaron activamente, creando una escena animada. Sin embargo, también descubrimos algunos problemas en el trabajo de resumen de actividades y hay algunas fallas en la preparación del trabajo que deben mejorarse. En general, los eventos a los que asistimos y organizamos este año fueron muy productivos.
Este semestre podemos decir que hemos dado lo mejor de nosotros en el trabajo. Siempre nos hemos apegado al propósito de servir a los demás y trascendernos a nosotros mismos, y nos hemos ganado el respeto y apoyo de otros departamentos. Cuando estamos ocupados en el trabajo, otros departamentos coordinarán personal para ayudarnos, lo cual es muy armonioso y reconfortante.
1. La gestión interna del departamento, en primer lugar, sigue estrictamente las normas de gestión del sindicato de estudiantes y también toma algunas medidas efectivas, como reuniones semanales, que no son solo un momento para explicar los arreglos laborales, pero también un momento para que los oficiales expresen sus ideas y ejerzan su tiempo. Luego también hicimos un estricto trabajo en grupo. Los oficiales se dividen en dos grupos: un tablero de exhibición y un grupo de carteles. La asignación de tareas del ministro es muy clara, uno es responsable del tablero de exhibición, otro es responsable de la ventana y el otro es responsable del cartel. El sistema de agrupación ha mejorado efectivamente el entusiasmo laboral de los oficiales y ha reducido la presión laboral de los oficiales. El sistema de agrupación tendrá un mejor desarrollo en el futuro.
A pesar de esto, todavía hay algunos problemas en nuestro departamento, e inevitablemente hay errores y defectos en nuestro trabajo que necesitamos fortalecer en algunos pequeños aspectos; Es necesario reforzar aún más la comunicación y el contacto entre los funcionarios. En general, el trabajo de nuestro departamento este semestre es relativamente exitoso, con innovaciones e intentos audaces, seriedad y responsabilidad, y paso a paso. Creo que nuestro centro de publicidad mejorará cada vez más, y hemos estado trabajando duro y pensando que cada trabajo duro les traerá una cosecha;
Resumen del trabajo anual de la escuela 3 1. Bienvenido al nuevo año
Al comienzo de este semestre, nuestro departamento comunitario cooperó con la Unión de Estudiantes de la Escuela de Idiomas Extranjeros para ser responsable del trabajo de bienvenida de xx nuevos estudiantes y proporcionó una gran cantidad de xx estudiantes en la Escuela de Idiomas Extranjeros. Los nuevos estudiantes recibieron servicios atentos y muchos estudiantes nuevos se registraron con éxito para la admisión. El trabajo de reclutamiento de la xx sesión se mantuvo de manera ordenada, haciendo que el trabajo de reclutamiento fuera un completo éxito.
En segundo lugar, reclutar nuevos artículos
Desde el comienzo del año escolar, nuestro departamento comunitario ha comenzado a ingresar al trabajo de planificación de reclutamiento de nuestro departamento. En la etapa inicial, hemos cooperado con la Unión de Estudiantes para realizar carteles de reclutamiento, distribución de formularios de registro, etc., atrayendo a un grupo de xx estudiantes de primer año capaces y ambiciosos para participar en las actividades electorales de nuestro Ministerio y Ministerios de Asuntos Sociales. A partir de mediados o finales de septiembre, nuestro departamento comunitario comenzará las entrevistas formales de contratación. Después de las entrevistas, se seleccionaron 5 nuevos ministerios entre los candidatos, inyectando así sangre fresca al ministerio y fortaleciendo su fuerza. Esto sentó las bases para una serie de actividades llevadas a cabo por nuestro Departamento de Comunidad.
Tres. Actividades
①La reunión fundacional de la Asociación Francesa
A principios de junio, el Departamento de Sociedades de la Universidad de Nanchang, bajo la dirección del profesor Lan, formuló el "Reglamento sobre la gestión de sociedades de Escuela de Lenguas Extranjeras" para regular nuestra escuela. actividades normales de la sociedad. 165438+A las 19 horas del 28 de octubre se celebró en la sala 505 del Edificio de Economía Exterior la reunión fundacional y la primera asamblea general de la Asociación Francesa de nuestro instituto.
En la reunión, el profesor de francés extranjero Pierre se comunicó con todos. Preguntó sobre la situación actual del aprendizaje del francés, presentó algunas opiniones sobre el aprendizaje y presentó la situación laboral de los estudiantes de francés. Según la consulta posterior al evento, muchos estudiantes tienen grandes expectativas para la Conferencia de Dharma y esperan que la Conferencia de Dharma pueda continuar llevando a cabo diversos tipos de actividades.
②Conferencia de francés
Cada dos semanas se lleva a cabo una conferencia de francés en el aula del Edificio de Economía Exterior. El propósito del Salón de Conferencias Francés es permitir que cada miembro que acuda al Salón de Conferencias Francés escuche conocimientos que sean comprensibles y útiles para ellos. La conferencia cubrirá el contenido de CET-4 y será útil y entretenida para los estudiantes del Departamento de Francés de nuestra universidad.
(3) Revista Social
El primer número de la revista social de la Asociación Francesa fue un gran éxito. La revista de la sociedad tiene archivos electrónicos y versiones en papel. Una vez completada la versión en papel, el ministerio la enviará a cada miembro. Las revistas sociales presentan películas francesas, celebridades, canciones y conocimientos de gramática francesa, para que puedas relajarte y no olvidarte de aprender, matando dos pájaros de un tiro. La respuesta de las revistas de sociedad también ha sido estupenda.
Cuatro. Experiencia y deficiencias
Este semestre, el departamento del club ha hecho un buen trabajo en la comunicación entre el club y la universidad. El trabajo de la asociación y el trabajo del sindicato de estudiantes se coordinaron entre sí para lograr los objetivos esperados.
Sin embargo, todavía existen algunas deficiencias en el trabajo de este departamento, como la demora en cargar y distribuir información de manera oportuna y una comunicación estrecha insuficiente con otros departamentos de la Unión de Estudiantes, que necesitan fortalecerse en el futuro.
¡Creo que bajo el liderazgo correcto de la Unión de Estudiantes de la Escuela de Idiomas Extranjeros, el futuro de nuestro departamento comunitario será aún mejor!