Red de Respuestas Legales - Derecho de patentes - ¿La carta de reconciliación debe llevar un sello oficial o un sello financiero?

¿La carta de reconciliación debe llevar un sello oficial o un sello financiero?

Análisis jurídico: Las cartas de conciliación entre empresas pueden llevar sellos oficiales o sellos financieros especiales. Ambos sellos tienen el mismo efecto jurídico. Una carta de conciliación, también llamada carta de confirmación, generalmente se refiere a un documento de auditoría emitido directamente por una agencia de auditoría (incluida una agencia de auditoría interna o una agencia de auditoría externa) al deudor de la unidad auditada para verificar si los registros de las cuentas por cobrar son correctos. .

Base jurídica: "Ley de Sociedades de la República Popular China"

Artículo 104 Esta Ley y los estatutos de la empresa estipulan que cuestiones como la transferencia de la empresa, la transferencia de activos importantes o la transferencia externa la garantía debe ser manejada por los accionistas Si la junta general aprueba una resolución, el consejo de administración convocará sin demora una junta de accionistas, que votará sobre los asuntos anteriores.

Artículo 148 Los directores y altos directivos no podrán realizar los siguientes actos:

(1) Malversar fondos de la empresa;

(2) Transferir los fondos de la empresa a Los fondos se almacenan en cuentas abiertas a su propio nombre o a nombre de otras personas.

(3) Violar las disposiciones de los estatutos de la empresa, prestar fondos de la empresa a terceros o utilizar propiedad de la empresa para proporcionar garantías a terceros sin el consentimiento de la junta de accionistas, la junta general de accionistas o la junta directiva. de directores;

( 4) Violar los estatutos de la empresa o celebrar un contrato o realizar transacciones con la empresa sin el consentimiento de la junta de accionistas o de la junta general

( 5) Aprovechar la conveniencia de su puesto para beneficio propio o para otros, buscar oportunidades de negocios pertenecientes a la empresa y operar el mismo negocio para ellos o para otros que la empresa para la que trabajan;

(6) Aceptar la encomienda de otros y tratar las transacciones con la empresa como propias;

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(7) Divulgación no autorizada de secretos empresariales;

(8) Otras violaciones del deber de lealtad hacia la empresa.

Los ingresos de los directores y altos directivos que infrinjan lo dispuesto en el párrafo anterior serán de propiedad de la sociedad.