Experiencia de formación práctica
Después de obtener algunas ideas de las cosas, registrarlas en nuestras experiencias y permitirnos recordarlas, lo que favorece el cultivo de nuestros hábitos de pensamiento. Pero ¿cuáles son los requisitos para tener experiencia? El siguiente es un artículo de muestra compilado por el editor para su capacitación (general 12), solo como referencia. vamos a ver.
Experiencia de capacitación práctica 1
Después de solo dos semanas de capacitación profesional, me di cuenta profundamente de la falta de mi conocimiento profesional y también me di cuenta de que, como estudiante de marketing, debo hacerlo si quiero. Para hacerme un nombre en mi futura carrera, además de excelentes conocimientos teóricos y un cuerpo sano, también debo tener buenas cualidades psicológicas, para que no importa las dificultades que experimente en el futuro, seré invencible.
Tengo un buen conocimiento de esta formación. La tarea de esta formación es comprender nuestra profesión. A través de la combinación de explicaciones de los profesores y visitas fuera del campus, profundizamos aún más nuestra comprensión de nuestras especialidades. para determinar la dirección de sus esfuerzos futuros. Si desea aprender tanto como sea posible en un corto período de formación, debe comunicarse bien con los profesores o compañeros de clase para profundizar el entendimiento mutuo. Porque el formador no comprende nuestra capacidad de aprendizaje y nuestra actitud hacia la profesión. Esto requiere que nos comuniquemos con el maestro, para que el maestro tenga una comprensión general de nosotros y luego pueda darnos alguna orientación relevante. "¡Siento que solo estoy hablando en papel y no sé si debería hacer esto!" En este corto período de tiempo, sentí profundamente que el conocimiento profesional que había aprendido era insuficiente en la aplicación práctica. Me hizo comprender verdaderamente el significado de la frase “el aprendizaje no tiene fin” que dijo la maestra durante la semana de comprensión profesional. Es algo que no está en los libros de texto y es muy práctico para nosotros, agregando contenido rico y colorido. nuestra formación práctica. Entiendo cómo se aplican y practican los conocimientos profesionales en la vida real. Durante estos procesos, no sólo aprendí los conocimientos profesionales necesarios para mi carrera, sino que también me di cuenta profundamente de la importancia de la cooperación entre los miembros del equipo. Ser bueno trabajando en equipo y aprovechar bien la sabiduría de los demás es una gran sabiduría. Es difícil completar un proyecto grande por su cuenta. Cuando trabajamos en equipo, debemos escuchar pacientemente las opiniones de cada miembro para que nuestra combinación sea más perfecta.
Esta formación me trajo muchos sentimientos, haciéndome conocer el arduo trabajo y el arduo trabajo en mi carrera. Déjame saber que el trabajo real no es tan fácil como estudiar en la escuela.
Las personas no nacen con conocimientos. Aunque mi estructura de conocimientos todavía es muy pobre, sé que lo que quiero aprender requiere mucho trabajo y práctica. Sin práctica, el aprendizaje es agua sin fuente y un árbol sin raíces. Esta formación me hizo crecer instantáneamente: no podemos quedarnos en la torre de marfil para siempre y vivir una vida sin preocupaciones. Siempre tenemos que avanzar hacia la sociedad, y la sociedad debe ser impulsada por nuestra generación más joven. Esto es lo que aprendí y sentí durante esta semana de entrenamiento. Pronto estaré bajo presión para encontrar empleo o continuar mis estudios. ¡Creo que debería gestionar bien mi tiempo, enriquecerme y mejorarme y no dejar huecos en mi vida! Durante este proceso de investigación, debido al personal limitado, todos realizamos múltiples tareas. Se puede decir que he dicho bastantes cosas en mi vida, y mi cara también es extraordinaria, incluida la sonrisa al negociar con los clientes. Salí a hacer cuestionarios durante unos días y tenía la boca llena de burbujas. Es cierto que la promoción no es algo que la gente corriente pueda hacer.
Realmente aprendí mucho durante la capacitación, así como algunas realidades sociales, incluidas las interacciones interpersonales, los métodos de comunicación y la etiqueta relacionada. Para el marketing en equipo, la unidad es la primera prioridad, lo cual entiendo perfectamente. El marketing en equipo se centra en la comunicación y la confianza, y no puede desdeñar las cosas pequeñas. Siempre mantiene la afinidad y la integridad, y aplica la teoría de ventas a prácticas específicas. No solo profundizó mi comprensión y aplicación de la teoría, sino que también me brindó una experiencia inolvidable. Capacitación en ventas. Este es el mayor beneficio de esta capacitación.
Ahora me gusta mucho la frase “La mayor riqueza de una persona es su experiencia de vida y su red de relaciones”, porque realmente nos ayuda mucho.
Fue cierto durante el proceso de cumplimentación del cuestionario. Esto nunca ha sucedido en la escuela. La autenticidad de los datos ha aumentado enormemente nuestro interés y preocupación por el análisis de datos. Nos hace sentir profundamente que, como especialistas en marketing, no debemos ser descuidados en nuestro trabajo, de lo contrario, traerá pérdidas inconmensurables a la empresa.
A través de esta formación, nos dimos cuenta profundamente de la importancia del trabajo en equipo y no podemos considerarnos simplemente como individuos. La realización exitosa de muchas cosas requiere nuestra sincera cooperación. Durante el período de formación, las 10 personas de nuestro grupo aprendieron unas de otras, se ayudaron, trabajaron duro y progresaron.
Además, el conocimiento de los libros de texto es limitado después de todo. A través de la formación práctica, los estudiantes de mi clase tienen la sensación de que existe una gran brecha entre el conocimiento teórico de los libros de texto y el trabajo práctico. El conocimiento por sí solo está lejos de ser suficiente y es necesario mejorar las habilidades profesionales con urgencia.
Desde ser torpe al principio hasta poder ahora completar cuestionarios con habilidad y operar software de análisis, esto es inseparable del esfuerzo de todos en la clase. Más de diez días de entrenamiento nos enseñaron mucho y, al mismo tiempo, también ejercitaron la capacidad de todos para ser firmes y estables. Todo el mundo aprecia esta oportunidad de formación ganada con tanto esfuerzo.
A través de esta formación, nos dimos cuenta profundamente de que como investigador científico debemos tener paciencia, perseverancia y el espíritu de no avergonzarnos de hacer preguntas. En el trabajo real, a menudo tratas con diferentes personas, pero sus actitudes no te agradan. Sentirás su impaciencia y arrogancia, por lo que necesitas aprender métodos de comunicación y habilidades para hablar, y aprender a ser flexible.
A través de esta formación, los estudiantes de mi clase han ganado mucho y, en general, están muy satisfechos con esta formación. Aunque el entrenamiento es muy agotador, todos los días salgo temprano y vuelvo tarde. Pero estoy realmente agradecido a la escuela por brindarnos una oportunidad de capacitación tan buena y a Hua Tuo por brindarnos una plataforma de capacitación. Especialmente en el caso de los especialistas en marketing, al fin y al cabo confiamos en la experiencia. ¡Solo haciendo más y hablando más podrás practicar la perfección y sentirte más cómodo! Entendemos profundamente que sólo experimentándolo podemos saber cómo es. "A mí me gusta experimentar la vida. Se puede decir que a través de esta formación, realmente entiendo lo que es el marketing, ¡y mis puntos de vista iniciales sobre la investigación de mercado también han cambiado sustancialmente! El marketing no es sólo una profesión, sino también una atención. + Paciencia + Responsabilidad = Interpretación del valor de la vida. Ahora que estamos a punto de ingresar al mundo laboral, debemos seguir fortaleciendo nuestras habilidades profesionales. La sociedad no querrá una persona inútil, y debemos pasar de estudiantes a trabajadores más rápido. Continuaremos trabajando duro en los próximos días, continuaremos inspirando experiencia, continuaremos perfeccionándonos y comenzaremos a trabajar lo antes posible.
Experiencia de capacitación práctica (2)
Bajo Con la guía del maestro, nuestro equipo completó con éxito el proceso de gestión de la empresa minorista bajo la simulación del software del sistema POS. A través de operaciones experimentales intensas y efectivas, básicamente dominamos el proceso de gestión de las operaciones minoristas. sistema backend, y el contenido de la capacitación se centra principalmente en cinco aspectos: Parte 1 (Información básica), Parte 2 (Contratos, Adquisiciones y Gestión de Adquisiciones), Parte 3 (Gestión de Ventas), Parte 4 (Gestión de Inventario), Parte 5 (. Facturación, Informes y Análisis de Ventas e Inventario).
La enseñanza práctica del sistema POS se basa en una plataforma integral de gestión logística compuesta por el software del sistema POS y el equipo relacionado. Es un curso que cultiva el profesional integral de los estudiantes. Habilidades y es un curso práctico importante en la especialidad de gestión logística que incluye la introducción de conocimientos básicos como la composición, función, diseño estructural, desarrollo de sistemas, operación de software, mantenimiento de datos, procesos comerciales y alcance de aplicación del sistema POS. así como el estudio de la tecnología de operación logística y las habilidades operativas prácticas de los equipos relacionados.
La capacitación se divide en dos partes: capacitación en procesos comerciales y visitas de campo. La parte de capacitación en procesos comerciales cubre principalmente la aplicación de POS. software de gestión de sistemas, incluido el negocio de adquisiciones back-end, el negocio de recibos, el negocio de gestión de inventario, el negocio de distribución y otros negocios relacionados con la operación de procesos y la capacitación en simulación de recepción, a los estudiantes se les pide principalmente que asigne parámetros específicos a cada módulo funcional. basado en la comprensión de la demostración del software, como información del producto, información del proveedor, necesidades del cliente y otros archivos básicos, comprensión de los pasos desde la adquisición, el almacenamiento hasta las ventas. Permite a los estudiantes dominar la tecnología de operación del sistema POS y la práctica. habilidades de operación de equipos relacionados.
Esta capacitación se puede describir como una experiencia excelente. "El puente que combina teoría y práctica". A través de la capacitación de esta semana, me di cuenta de antemano del modelo de negocio básico. Aclaré el propósito de esta capacitación y también entendí mis deficiencias actuales, es decir, la falta de conocimiento y experiencia correspondientes. No pude aplicar bien el conocimiento profesional que aprendí en las operaciones reales, pero también aprendí mucho de esta capacitación. Por primera vez, me di cuenta de la importancia de las operaciones prácticas y descubrí muchas cosas que no había notado. Debemos prestar atención a la combinación de práctica y teoría, y combinar orgánicamente el cultivo de la capacidad profesional con el cultivo de la profesionalidad. Calidad Creo que esto será muy efectivo para mí para estudiar este conocimiento profesional en los próximos dos años.
Experiencia de capacitación práctica Capítulo 3
Después de dos semanas de estudio, Tengo cierta comprensión del curso de tecnología de fabricación mecánica, pero todavía hay muchas preguntas que no entiendo. Sin embargo, gracias a la cooperación con los miembros del equipo, completé las tareas programadas. Por supuesto, también aprendí la importancia del trabajo en equipo. Si lo haces solo, puede resultar difícil. Pero si es un grupo, el líder del grupo hará planes y tareas relevantes y cada uno tendrá su propia tarea. En ese caso, será difícil que todos logren sus objetivos. En estas dos semanas, aprendí principalmente a dibujar, dibujar, dibujar tarjetas artesanales y diseñar accesorios. Después de aprender, me di cuenta de que el procesamiento original de una pieza no es un diseño casual o simple. Hay ciertos patrones, como la ruta de diseño de la tarjeta de proceso de diseño. El primero es el análisis del proceso y la determinación del tipo de producción. El segundo es la determinación y el dibujo del espacio en blanco. La cuarta es la determinación del equipo de la máquina herramienta y del equipo de proceso. La quinta opción es la tolerancia de las dimensiones del proceso y la última es el diseño del dispositivo.
Nuestro grupo está procesando horquillas. De acuerdo con la solicitud del maestro, consultamos los manuales de diseño mecánico relevantes y los materiales relacionados de Internet, y aprendimos información relevante sobre la ruta del proceso propuesta, como la disposición de la secuencia del proceso. Primero debemos seguir el punto de referencia y luego los demás, aproximadamente. Primero, primero fino y primero maestro, primero refrente y luego taladre.
Los profesores están capacitados para guiar a los estudiantes a comprender correctamente la situación laboral actual y las tendencias del empleo, y a comprender y familiarizarse con el país. La política de empleo para graduados universitarios es un método de empleo formulado por el Estado para completar tareas en un período histórico determinado y satisfacer las necesidades de la construcción económica y el desarrollo social. Formular eficazmente políticas de empleo pertinentes. Por lo tanto, el empleo de graduados es una tarea altamente orientada a las políticas. Es un vínculo clave para que los graduados comprendan la política nacional de empleo en el proceso de elección de carrera. En esta era en constante cambio, debemos aprender más, de lo contrario solo seremos eliminados por la sociedad.
A través de la cooperación y los esfuerzos de la capacitación práctica, nuestro grupo básicamente ha completado las tareas y planes programados, por lo que se puede decir que lo que aprendimos en esta capacitación práctica será de gran beneficio en el futuro.
Creo que nos encontraremos con varios problemas en futuros estudios o prácticas, pero soy profundamente consciente de la importancia del trabajo en equipo.
Ante las diversas ferias de empleo y empresarios de la sociedad, debemos tomar decisiones para completar el empleo. Debido a que los graduados universitarios acaban de terminar sus carreras estudiantiles y han comenzado sus carreras, a menudo nos encontramos perdidos cuando nos enfrentamos a opciones de búsqueda de empleo. Y el desarrollo y el éxito de una persona dependen en gran medida de nuestra carrera. Por lo tanto, me exigiré estrictamente en mis estudios y trabajos futuros para poder sobrevivir en esta sociedad.
Experiencia de capacitación práctica Parte 4
Después de solo unos días de capacitación en redes informáticas, me di cuenta profundamente de la magia y el misterio de las computadoras. También me di cuenta de que estaba en la computadora. todavía muchas deficiencias. Ahora hemos entrado a la universidad. Después de más de un año de estudiar en la escuela, solo tenemos una comprensión y comprensión preliminar de las computadoras. Hemos estado ocupados con conocimientos teóricos antes y nunca hemos tenido la oportunidad de dejar los libros de texto y sentir realmente el encanto de las computadoras. Entonces, antes del entrenamiento, la computadora era relativamente abstracta para nosotros, pero a través de este entrenamiento, hemos desvelado su misterio, ¡y ya no está lejos de nosotros! Hasta donde yo sé, la mayoría de los estudiantes han estado expuestos a computadoras y han jugado algunos juegos antes, pero no saben cómo operar algunos sistemas que serán útiles para nuestro trabajo futuro. Hay muy poca penetración en los conocimientos informáticos que hemos aprendido. En el pasado, lo hacían principalmente los profesores. Esta formación es diferente. Nos dividimos en 7 grupos para completar este entrenamiento general. Durante la actividad, todos los estudiantes llegaron temprano al salón de clases y trabajaron muy duro. ¡Escuchar el sonido del "bip" en el teclado realmente me hizo feliz! Por supuesto, los profesores también son indispensables. También nos dieron orientación y explicaciones detalladas durante la formación. Este evento de capacitación fue todo un éxito. Además de la preparación completa de todos los estudiantes, también me gustaría agradecer a los líderes y profesores profesionales de la universidad y al Departamento de Información Digital por sus esfuerzos para brindarles a los estudiantes una plataforma para la práctica práctica.
También sé mucho sobre la división del trabajo y la cooperación en la práctica. Me asignaron DHCP, primero es la instalación de DHCP:
1. Haga clic en Inicio y seleccione Panel de control, seleccione Agregar o quitar programas, seleccione Agregar o quitar el comando de compilación de Windows y luego seleccione "Servicios de red". casilla de verificación.
2. Seleccione Protocolo de configuración dinámica de host (DHCP) y haga clic en Aceptar.
3. Haga clic en "Siguiente" para completar la instalación del servidor DHCP.
El siguiente paso es autorizar el servidor DHCP (una vez instalado el servidor DHCP, no puede proporcionar servicios a los clientes DHCP y debe estar "autorizado". Cuando un servidor DHCP no autorizado recibe una solicitud de una dirección IP desde un cliente DHCP, no asignará una dirección IP al cliente DHCP. La dirección ID del servidor DHCP autorizado se registra en el ACTIVEDIRECTORY del servidor WINDOWS2000. Generalmente, debe ser miembro de DOMAINADMINS. o grupo ENTERPRISEADMINS para ejecutar el trabajo de autorización del servidor DHCP). Para realizar la autorización del servidor DHCP, puede seleccionar Inicio, Programas, Herramientas administrativas y DHCP al mismo tiempo. Simplemente autorice al servidor DHCP para la autorización. El alcance de IP debe configurarse en el servidor DHCP. Cuando un cliente DHCP solicita una dirección IP del servidor DHCP, el servidor DHCP puede seleccionar una dirección IP no utilizada del alcance y asignarla al cliente DHCP. Una vez completada la configuración, el servidor DHCP puede comenzar a aceptar solicitudes de direcciones IP de clientes DHCP. En el servidor DHCP, solo se puede configurar un alcance de IP para una subred. Por ejemplo, no puede establecer simultáneamente un alcance de IP en - y otro alcance de IP en -. La solución es configurar primero un rango de IP contiguo y luego eliminar los intermedios. (Puede configurar múltiples ámbitos de IP en un servidor DHCP para brindar servicios a clientes DHCP en múltiples áreas).
Aunque me sentí un poco angustiado durante el proceso de capacitación (porque era la primera vez que vi que no No sé por dónde empezar cuando hablo de esto), pero he aprendido algunas de las llamadas "cosas sobrantes", que en realidad son la capacidad de autoestudiar, es decir, la capacidad de sacar inferencias de un ejemplo o aprender de otros. . Al final del experimento, el cliente verificó los resultados experimentales. Independientemente de ingresar la dirección IP o el nombre de dominio del servidor del sitio web, se puede mostrar la página web. Visité el funcionamiento de la red del campus en el lugar y aprendí sobre el principio de funcionamiento del servidor y cómo proporcionar varios servidores para que los usuarios accedan a Internet. ¿Sabes qué debe tener una sala de ordenadores normal y corriente? Aunque estuve un poco cansado durante el entrenamiento. Pero nos beneficiamos mucho.
El éxito de todas estas capacitaciones puede brindarme una sensación de logro y entusiasmo que había perdido hace mucho tiempo. Algún tiempo después de la capacitación, ocasionalmente sentí que la "Tecnología de redes informáticas" me enseñó más que solo conocimientos profesionales y sentí que había adquirido cosas más tangibles. Por supuesto, he progresado cada vez más profesionalmente, desde un sentimiento de descuido en el pasado hasta un punto de vista maduro. Después de algunas preguntas y respuestas y una comparación de hechos, sentí que me faltaba conocimiento, que era descuidado y que no podía pensar. Todo esto se reduce a que la base sigue siendo una base sólida para el futuro y el contenido es un poco más flexible. En los días venideros, debemos seguir trabajando duro, trabajar duro y experimentar el trabajo y la vida con un corazón especulativo.
Experiencia de formación práctica Capítulo 5
Estrictamente hablando, debemos ser considerados pasantes. Cuando llegué por primera vez a XX, la primera impresión que me dieron mis compañeros fue una mirada envidiosa. Para ser honesto, me sentí realmente avergonzado. Quiero decir: todos somos iguales. Me sentí muy amateur cuando llegué aquí por primera vez. Aunque me especialicé en televisión, en realidad me sentí muy vacío. Sé que todo tiene que empezar desde cero.
El trabajo es trabajo en un sentido pequeño y fe en un sentido grande. Cada uno tiene su propia visión del mundo y perspectiva profesional. Un trabajo adecuado es importante para todos. Tengo mucha suerte de poder entrar en xx y unirme a este grupo. Creo que este es un lugar para reponer sangre. Recién salido de la escuela, parece poco realista tener espíritu estudiantil. Creo que debe haber mucho que aprender de mis predecesores en mi trabajo futuro. Si me equivoco, ¡críticame y corrígeme!
Estoy muy agradecido a mis colegas por su ayuda y preocupación, desde contar dinero hasta el ábaco, desde cheques hasta giros postales, desde los bancos de la ciudad hasta el Banco Popular de China, están atentos y serviciales en cada rincón. , y eres paciente en cada paso. Sé que cada error que cometa traerá problemas adicionales a su televisor y cada error que cometa le traerá pérdidas innecesarias. Eres tú quien me diste la oportunidad y la confianza. Por favor, crea que aprenderé la tecnología en el menor tiempo y lucharé codo a codo con usted.
También me gustaría agradecer al presidente X y a los dos directores X su confianza en mí. Su actitud cercana y su estilo modesto y prudente me han dado la oportunidad de aprender de usted de cerca. Gracias por aguantar mis descuidos en mi trabajo. Seré más cuidadoso en el futuro. Recordaré tus palabras: trabajar en un banco es más delicado que la costura. ¡Creo que lo haré mejor!
Capítulo Seis: Experiencia de Entrenamiento Práctico
Durante el entrenamiento en xxx Manor, me sentí realmente hermosa. Disfruté del hermoso paisaje, aprendí algunas formas de tratar a los invitados y atravesé la jungla en Huazhuang, ¡lo que me hizo comprender la filosofía de la vida!
Cuando trabajábamos en un restaurante con dos compañeros de clase, nos ayudábamos mutuamente. Si tienes alguna duda puedes preguntarle a mi tía, ella también es muy amable y gentil. Y la jefa de allí, creo que es súper bonita y tiene un temperamento muy elegante. Cuando nos conocimos, estaba barriendo el piso y ella me dijo "buenos días". No tenía idea de que me estaba hablando y luego me ignoró. Fue realmente incómodo, pero ella continuó saludándome.
Al lavar esa parrilla, sale mucho aceite, por lo que hay que lavarla varias veces. Se ve que todavía prestan más atención a la higiene y hacen de todo. Este también es un requisito para usted y no debe ser perezoso. Quizás cuando fuimos allí por primera vez, todo era novedoso, pero luego nos distrajimos un poco con el trabajo, así que fuimos a hacer swing. Más tarde, mi tía nos dijo que no jugáramos durante las horas de trabajo, que trabajáramos duro en el trabajo y que descansáramos bien durante los descansos, y que de ahora en adelante nunca juguemos durante las horas de trabajo. Esto me hizo saber que realmente tratamos bien nuestro trabajo después de terminar. fuera del trabajo!
Experiencia de formación práctica Capítulo 7
El 6 de febrero de 65438+xx, concluimos un curso de formación integral de dos semanas para la industria de servicios moderna. Durante estos días, utilizamos el sistema de capacitación por simulación interdisciplinaria de aprendizaje y gestión empresarial, combinado con el sistema integral de recursos de cursos prácticos, para llevar a cabo tareas en el entorno de simulación panorámica de las operaciones empresariales modernas.
Una serie de unidades de negocios físicas y unidades de servicios públicos con empresas manufactureras modernas como núcleo constituyen una sociedad comercial moderna panorámica, que se divide en áreas industriales, áreas de servicios administrativos, áreas comerciales y áreas de servicios modernos. Me asignaron a una empresa de contabilidad en el área de servicios modernos y desempeñé el papel de contable en el departamento comercial. Nuestra firma de contabilidad se llama Hongde Accounting Firm. Esta es la primera vez que trabajo como vendedor en una empresa de contabilidad, por lo que no estoy muy familiarizado con las funciones y responsabilidades. He leído la información relevante proporcionada por el maestro y la descripción del trabajo emitida por el jefe de contabilidad, y entiendo las responsabilidades contables y la autoridad del departamento comercial para administrar la unidad e implementar la supervisión contable. Nuestra firma de contabilidad de Hongde comenzó a registrarse, registrarse para impuestos, abrir una cuenta bancaria y formular el sistema de trabajo y el plan de trabajo anual de la firma de contabilidad. Durante este período, encontramos muchos problemas. Intentamos resolver los problemas uno por uno consultando información en línea y discutiendo con otros estudiantes. También aprendimos muchos conocimientos y adquirimos una rica experiencia práctica. Cuando se trata de negocios diarios, las empresas de fabricación de clientes relacionados necesitan préstamos. En el proceso de verificación de la autenticidad del capital, tenemos un conocimiento más profundo de las empresas clientes relevantes, lo que facilitará futuros negocios de auditoría y la emisión de informes de verificación de capital. A través de esta capacitación, me di cuenta profundamente de la importancia del trabajo en equipo y también mejoré mi propia capacidad para resolver problemas. Al mismo tiempo, también siento que mis conocimientos profesionales son muy débiles. Sin embargo, este tipo de entrenamiento por simulación todavía nos proporciona una buena plataforma para entrenarnos. Es un poco agotador, pero es realmente útil.
La formación de electricista de una semana no es larga, pero aprendimos muchas habilidades durante este período, que sentaron las bases para el trabajo futuro y el ingreso al campo social. Durante la formación, la curiosidad de nuestro antiguo estudiante de electricidad quedó plenamente satisfecha. Porque no solo tenemos que conectar el circuito y soldar la placa de circuito, sino también diseñar la radio de forma independiente, lo que antes nos parecía imposible, pero hemos completado esta tarea.
La semana de entrenamiento llegará a su fin pronto. Algunos de nosotros hemos trabajado duro, nos hemos sentido emocionados, frustrados y sorprendidos. Lo que más me impresionó durante la formación fue la importancia de practicar la teoría de la conexión. Cuando nos encontramos con problemas prácticos, sólo necesitamos pensar detenidamente y utilizar lo que hemos aprendido para hacerlo paso a paso.
Esta vez, el contenido incluye el uso seguro de la electricidad, el uso de instrumentos electrónicos comunes (1), la comprensión y prueba de componentes electrónicos comunes, el uso de herramientas comunes (2), los procesos de soldadura y la capacitación en soldadura, el uso de esquemas de circuitos de dibujo de Protel 1, Protel. 2-Uso del dibujo de diagramas de circuitos impresos, producción de placas de circuitos impresos (PCB), montaje y depuración de circuitos, montaje de productos electrónicos, montaje de circuitos de iluminación. El propósito de esta capacitación es principalmente comprender los aparatos electrónicos, reconocer y ensamblar componentes electrónicos y comprender mejor el conocimiento profesional de la tecnología de la información electrónica. Cultivar y ejercitar nuestra capacidad práctica, integrar completamente nuestro conocimiento teórico con la práctica y lograr talentos de alta calidad que tengan tanto conocimiento profesional como una gran capacidad práctica, puedan analizar y resolver problemas y brindar un mejor aprendizaje en el futuro.
Capítulo 8 Experiencia de capacitación práctica
En esta capacitación, me di cuenta profundamente de la importancia de la distribución a través de una serie de procesos como pedidos de clientes, archivos de clientes y necesidades de los clientes compilados por mí mismo. . ¡La importancia de la perfecta existencia de todo el sistema logístico!
Para que un sistema de distribución ahorre costos al máximo y entregue productos a los clientes de manera más rápida y conveniente, el personal de distribución debe seleccionar rutas con precisión, organizar razonablemente el ensamblaje y hacer un uso razonable del tiempo. Esto permite que todo el proceso alcance una alta eficiencia y alta calidad.