¿Cómo redactar una carta de renuncia a la fábrica?
El formato para redactar un informe de renuncia en la fábrica:
1. Título de la renuncia: simplemente solicite la renuncia o escriba palabras clave como "Renunciar a un determinado trabajo";
2. Título: Escriba el nombre o apellido más el cargo de la persona a cargo de su unidad en el cuadro superior de la segunda línea;
3. el texto, y el puesto y trabajo específico al que desea renunciar
4. Conclusión: Al final del texto, puede escribir una declaración de disculpa a la empresa y a los líderes;
5. Firma y fecha: Escriba la persona que renunció en la parte inferior derecha del nombre y escriba el año, mes, día y hora específicos de la solicitud de renuncia debajo de la firma.
Esta es una plantilla para escribir una carta de renuncia a la fábrica. Espero que te sea útil. También puede hacer clic aquí para descargar el documento directamente.
La fábrica redacta una carta de dimisión.
Estimados líderes:
¡Hola! En vista de mis intereses personales, aficiones y capacidades, decidí renunciar a mi actual puesto en la empresa para afrontar nuevos retos. Ha superado los _ _ _ _ _ _ _ _ _ _años_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ Esta experiencia laboral en la empresa se convertirá en una experiencia social inolvidable después de mi ingreso a la sociedad. Gracias por darme esta oportunidad laboral. Espero completar los trámites de renuncia antes de _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ ¡Les deseo a los líderes y colegas de la empresa mucha suerte en su trabajo y buena salud! ¡Por la presente les transmito
un saludo!
Solicitante:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
Fecha de solicitud:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
Tenga en cuenta: Es posible que a algunos documentos les falten algunas palabras debido a la transcodificación, lo que provoca defectos en el documento. Léalos de principio a fin para asegurarse de que no haya preguntas antes de usarlos. La fuente de este contenido es: www.51dongshi.com
Se han descargado más de 200.000 contratos y también se proporcionan diversos formularios y documentos comúnmente utilizados por la empresa, como órdenes de trabajo, estadísticas financieras, etc. .