Red de Respuestas Legales - Derecho de patentes - ¿A quién busca Yichang Zhongyan Tuojie? Arbitraje laboral. Si el empleador está atrasado en el pago de los salarios de los trabajadores, los trabajadores pueden solicitar un arbitraje laboral para exigir el pago de los salarios. Al solicitar un arbitraje laboral ante el Comité de Arbitraje de Controversias Laborales de la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social local (anteriormente Oficina de Trabajo), debe traer dos solicitudes de arbitraje y 1 copia de la tarjeta de identificación del solicitante, 2 copias de las pruebas pertinentes y una lista; de evidencia; la información de registro industrial y comercial de la unidad (no se requiere información de registro en Beijing)! Después de presentar los materiales, el comité de arbitraje deberá archivar el caso dentro de los 5 días hábiles.