Duración de la compensación laboral

¡Hola! La respuesta a "¿Cuánto dura el plazo para informar la indemnización por lesiones laborales?" es la siguiente: De las siguientes disposiciones se desprende que la solicitud de determinación de lesiones laborales debe presentarse en 1. Artículo 4 de las Medidas para la Determinación de Accidentes de Trabajo (2011) Si un empleado resulta lesionado por un accidente o es diagnosticado o identificado como una enfermedad profesional de acuerdo con las disposiciones de la Ley de Prevención y Control de Enfermedades Profesionales, su La unidad deberá presentar, dentro de los 30 días siguientes a la fecha de la lesión por accidente o de la fecha de su diagnóstico o identificación como enfermedad profesional, una solicitud de reconocimiento de la lesión relacionada con el trabajo al departamento administrativo regional coordinador del seguro social. En circunstancias especiales, con el consentimiento del departamento administrativo de la seguridad social, el plazo de solicitud podrá ampliarse adecuadamente. Artículo 5 Si el empleador no solicita la identificación de lesiones relacionadas con el trabajo dentro del plazo prescrito, dentro de 1 año a partir de la fecha de la lesión del accidente o la fecha del diagnóstico y evaluación de la enfermedad ocupacional, el empleado lesionado o sus parientes cercanos o el comercio La organización sindical podrá, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 4 de estas Medidas, solicitar directamente el reconocimiento de los accidentes de trabajo. Compensación: El nivel 1 de incapacidad es de 27 meses de mi salario, el nivel 2 de incapacidad es de 25 meses, el nivel 3 de incapacidad es de 23 meses, el nivel 4 de incapacidad es de 21 meses, el nivel 5 de incapacidad es de 18 meses y el nivel 6 de incapacidad es de 16 meses; 13 meses por discapacidad de grado 7, 11 meses por discapacidad de grado 8, 9 meses por discapacidad de grado 9 y 7 meses por discapacidad de grado 10.

Objetividad Legal:

Artículo 5 de las "Medidas para la Determinación de Accidentes de Trabajo" Si el empleador no solicita la identificación de accidentes de trabajo dentro del plazo prescrito, El empleador será responsable de las pérdidas por lesiones relacionadas con el trabajo desde la fecha del accidente o desde la fecha del diagnóstico y evaluación de la enfermedad profesional, dentro del plazo de un año a partir de la fecha de la lesión, el trabajador lesionado o sus familiares cercanos u organización sindical. solicitar directamente el reconocimiento de accidentes de trabajo de conformidad con lo dispuesto en el artículo 4 de estas Medidas. Medidas para la determinación de lesiones relacionadas con el trabajo Artículo 18 El departamento administrativo del seguro social tomará una decisión sobre la determinación de lesiones relacionadas con el trabajo dentro de los 60 días a partir de la fecha de aceptación de la solicitud de determinación de lesiones relacionadas con el trabajo y emitirá una determinación de lesiones relacionadas con el trabajo. decisión o una decisión de no otorgar una determinación de lesión relacionada con el trabajo. "Ley de Seguro Social de la República Popular China" Artículo 41 Si el empleador donde trabaja el empleado no paga las primas del seguro de lesiones relacionadas con el trabajo de conformidad con la ley y ocurre un accidente por lesiones relacionadas con el trabajo, el empleador deberá pagar el trabajo. beneficios de seguro de lesiones relacionados. Si el empleador no paga, lo pagará primero el fondo del seguro de accidentes laborales. Las prestaciones del seguro de accidentes de trabajo pagadas por adelantado con cargo al fondo del seguro de accidentes de trabajo serán reembolsadas por el empleador. Si el empleador no paga, la agencia de seguro social podrá solicitar una indemnización de conformidad con lo dispuesto en el artículo 63 de esta Ley.