Red de Respuestas Legales - Derecho de patentes - ¿Qué opinas de que la segunda temporada de "La Ley del General" esté finalizada con Jun Law Firm?

¿Qué opinas de que la segunda temporada de "La Ley del General" esté finalizada con Jun Law Firm?

Hejun Law Firm ha sido calificado como el mejor empleador durante varios años consecutivos y la calidad de sus estudiantes definitivamente no es mala. La reputación de Hejun siempre ha sido muy buena y los videos promocionales de admisiones siempre han sido cálidos y contagiosos para los recién graduados. Hoy en día, Hejun se parece cada vez más a una empresa de propiedad estatal. El fundador Xiao Wei también cree que la popularidad y la influencia de Hejun deberían abrirse paso entre los abogados y los círculos legales.

La razón por la que Hejun es tan poderoso no es por la "fusión", sino porque solo recluta a los mejores de los mejores. Hejun siempre ha tenido 500 abogados, pero ha ganado 170 millones de yuanes con un equipo de 500 abogados. Un abogado de Hejun puede aportar un ingreso promedio de tres a cuatro millones de yuanes a un bufete de abogados. En segundo lugar, un socio es simplemente un empleado de Hejun y no es el mismo concepto que un socio fundador general de una empresa.

En Hejun, siempre que hayas trabajado durante más de nueve años, eres elegible para ser seleccionado como socio. Ahora, Junheguang tiene más de 240 socios. Por eso no sorprende que haya dos socios en el programa. También fue el fundador Xiao Wei quien decidió permitir que Hejun Law Firm y sus pasantes participaran en la grabación del programa de variedades.

La importancia de la planificación de la interesante oferta;

"Wonderful Offer" toma el lugar de trabajo legal como punto de entrada, aborda directamente la nueva experiencia laboral de los pasantes, se centra en la discusión de los aspectos sociales. Problemas y clasifica los puntos sociales calientes, guía el pensamiento, tiene un alto coeficiente profesional y populariza las leyes básicas al mismo tiempo que logra una conexión emocional con la audiencia.

Este programa se diferencia de los programas anteriores con elementos del lugar de trabajo. Presta más atención a la autenticidad del espacio de la escena, se centra en el entorno ecológico original de la industria y permite a la audiencia comprender diferentes aspectos de la información. a través de pasantes de despachos de abogados. Por un lado, la perspectiva innovadora y profesional del programa capta las necesidades psicológicas de la audiencia, que es la clave de sus ratings.

Por otro lado, la presentación profesional en el programa mantiene un equilibrio de significado y significado. Este programa es un intento especializado de observar reality shows en el campo vertical del mercado. El avance y la extensión del profesionalismo y la calidad de los programas futuros requerirán más reflexión y esfuerzos.