Salario mínimo estándar de la ciudad de Yueyang 2023
1 Los estándares de salario mínimo se ajustarán a 65438 en junio de 2023 + 1 de octubre. El salario mínimo mensual es de 1.930 yuanes para el primer nivel, 1.740 yuanes para el segundo nivel y 1.550 yuanes para el tercer nivel. El salario mínimo por hora estándar es de 19 yuanes para el primer nivel, 17 yuanes para el segundo nivel y 15 yuanes para el tercer nivel;
2. el empleador debe pagar por separado de acuerdo con las regulaciones:
(1) Asignaciones para trabajadores en ambientes y condiciones de trabajo especiales como turno medio, turno de noche, alta temperatura, baja temperatura, condiciones subterráneas, tóxicas y dañinas;
(2) Salarios de horas extras adeudados a los trabajadores;
(3) Primas de seguro social y fondos de previsión de vivienda que los trabajadores individuales deben pagar;
(4) Otros ingresos que no está incluido en los estándares de salario mínimo según la normativa nacional y municipal.
3. Las empresas que implementan salarios a destajo deben determinar razonablemente las cuotas laborales y los precios unitarios a destajo mediante consultas equitativas para garantizar que los trabajadores realicen un trabajo normal dentro del horario laboral legal y que los salarios que merecen no sean inferiores a los que se merecen. el estándar de salario mínimo de la ciudad;
4. Las empresas con producción y operación normales y crecimiento económico sostenido deberían, en principio, pagar a los trabajadores salarios superiores al salario mínimo durante las horas de trabajo legales; operación, es efectivamente necesario pagar el salario mínimo estándar. El pago de los salarios a la totalidad o parte de los empleados se determinará mediante negociaciones salariales colectivas o será discutido y aprobado por el congreso de trabajadores.
Para determinar y ajustar el estándar de salario mínimo, se deben considerar integralmente los siguientes factores:
1. Los gastos mínimos de subsistencia del propio trabajador y de la población dependiente promedio;
2. Nivel salarial social promedio;
3. Productividad laboral;
4. Diferencias en los niveles de desarrollo económico; regiones.
En resumen, las provincias y ciudades de mi país generalmente ajustan sus estándares de salario mínimo una vez cada uno a tres años. Los estándares salariales varían de un lugar a otro, dependiendo de las políticas locales.
Base legal:
Aviso del Departamento Provincial de Recursos Humanos y Seguridad Social de Hunan sobre el ajuste de los estándares de salario mínimo de la provincia de Hunan
(1) Mínimo ajustado Normas salariales Se aplica a empresas, unidades privadas no empresariales, hogares industriales y comerciales individuales con empleados y trabajadores que establecen relaciones laborales con ellos dentro de la región administrativa de esta provincia. Deberán respetarlo los organismos estatales, las instituciones, los grupos sociales y los trabajadores con quienes tengan establecidos contratos laborales.
(2) Ajustar el estándar de salario mínimo el 5438 de junio + 1 de octubre de 2023. El salario mínimo mensual es de 1.930 yuanes para el primer grado, 1.740 yuanes para el segundo grado y 1.550 yuanes para el tercer grado. El salario mínimo por hora es de 19 yuanes para el primer grado, 17 yuanes para el segundo grado y 15. yuanes para el tercer grado.
(3) El estándar de salario mínimo mensual se aplica a los empleados de tiempo completo y el estándar de salario mínimo por hora se aplica a los empleados que no son de tiempo completo.