¿Cómo se determinan los límites de la compensación laboral?

Según lo dispuesto en el "Reglamento del Seguro de Accidentes de Trabajo", los trabajadores lesionados en el trabajo deben solicitar el reconocimiento de los accidentes de trabajo dentro del año siguiente al accidente, porque el plazo de prescripción es Solo un año, y después del plazo de prescripción, no podrán obtener una compensación legal. Si la apoya, perderá el derecho a ganar la demanda. rnDebe solicitar la identificación de lesiones relacionadas con el trabajo en el departamento de identificación de lesiones relacionadas con el trabajo lo antes posible, solicitar la identificación de capacidad laboral en el departamento de identificación de capacidad laboral y luego solicitar el arbitraje laboral lo antes posible para exigir que la unidad compense según las lesiones relacionadas con el trabajo. Elementos de compensación por lesiones relacionadas con el trabajo: gastos médicos, subsidio de alimentación para los lesionados durante la hospitalización, gastos de cuidado diario, salarios durante la lesión relacionada con el trabajo, gastos de transporte y alojamiento, gastos de dispositivos de asistencia, subsidio único por discapacidad, subsidio por discapacidad, una sola vez. subsidio médico temporal por lesiones relacionadas con el trabajo, subsidio único de empleo por discapacidad.

Objetividad jurídica:

Artículo 17 del "Reglamento del Seguro de Accidentes de Trabajo" Si un empleado resulta lesionado en un accidente o es diagnosticado o identificado como enfermedad profesional de acuerdo con las disposiciones de la Ley de Prevención y Control de Enfermedades Profesionales, su unidad deberá, dentro de los 30 días siguientes a la fecha del accidente o de la fecha del diagnóstico o identificación de una enfermedad profesional, solicitar el reconocimiento de lesiones relacionadas con el trabajo a la coordinadora social regional. departamento administrativo de seguros. En circunstancias especiales, con el consentimiento del departamento administrativo de la seguridad social, el plazo de solicitud podrá ampliarse adecuadamente. Si el empleador no solicita el reconocimiento de lesiones relacionadas con el trabajo de conformidad con lo dispuesto en el párrafo anterior, el trabajador lesionado o sus familiares directos o la organización sindical podrán solicitar directamente al departamento administrativo del seguro social donde el empleador esté ubicado dentro 1 año desde la fecha de la lesión por accidente o la fecha del diagnóstico e identificación de una enfermedad profesional Solicitar el reconocimiento de lesiones relacionadas con el trabajo.