Subsidio para gastos funerarios de familiares del sindicato

Análisis jurídico: Los subsidios de decesos son subsidios especiales para los funerales tras el fallecimiento de los empleados. Los subsidios funerarios y los subsidios únicos para los empleados de la empresa que fallecen debido a enfermedades o muertes no relacionadas con el trabajo están unificados en toda la provincia, y se implementan subsidios funerarios y subsidios únicos. En lo que respecta a los sindicatos, no existe una base jurídica específica.

Base jurídica: artículo 37 del "Reglamento del seguro de accidentes de trabajo". Si un empleado fallece en el trabajo, sus familiares directos recibirán subsidios para funerales, pensiones para familiares dependientes y prestaciones laborales únicas. del fondo del seguro de accidentes de trabajo de acuerdo con las siguientes disposiciones: Subsidio por fallecimiento: 1. El subsidio de funeral es el salario mensual promedio de seis meses de los empleados del área coordinadora 2. Si un empleado discapacitado fallece en el trabajo durante el período remunerado; suspensión, sus familiares directos gozarán de los beneficios previstos en el apartado 1 de este artículo. 3. Si un empleado incapacitado de grados uno a cuatro fallece después del período de suspensión, sus familiares directos podrán disfrutar de los beneficios previstos en los puntos (1) y (2) del apartado 1.