¿Cuál es el propósito de la identificación forense de prisioneros enfermos?
El objetivo de la valoración judicial de los presos enfermos es determinar si el autor tiene capacidad de responsabilidad penal y de conducta civil, y determinar si tiene capacidad de responsabilidad.
La valoración judicial de los presos enfermos es la base para juzgar si se debe imponer una pena y la gravedad de la misma. Por lo tanto, el objetivo de la valoración judicial de los presos enfermos es determinar si el autor tiene capacidad para ello. responsabilidad penal y conducta civil, para determinar si tiene capacidad para asumir responsabilidades.
La tasación forense se refiere a la actividad en la que los tasadores utilizan tecnología científica o conocimiento profesional para emitir juicios de tasación y proporcionar opiniones de tasación en actividades de litigio, incluyendo ciencia forense, evidencia física, materiales audiovisuales y otros tipos de contabilidad. , propiedad intelectual, ingeniería de la construcción, calidad del producto, marítimo, transporte, datos electrónicos, etc.
上篇: El monto total de la compensación por discapacidad por accidentes de tránsito en la ciudad de Hefei, provincia de Anhui es 10Hola consultor, se estima que el monto total de la compensación por discapacidad por 10 accidentes de tránsito en Hefei, provincia de Anhui es de entre 654,38 millones y 160.000 (compensación específica ciudad Los estándares del distrito son los siguientes: el salario mensual es de 4.000 yuanes, sin incluir los gastos médicos. Puede recibir una compensación única de 800-654,38 millones de yuanes. 1. Base legal para los gastos médicos: calculado en base en la factura del hospital 2. Subsidio único por discapacidad: salario personal × 7 meses Base jurídica: Artículo 35 del "Reglamento del Seguro de Accidentes de Trabajo" Si un empleado queda discapacitado debido al trabajo y se le identifica con una discapacidad de. del nivel 7 al nivel 10, recibirá un salario único de 7 meses para el nivel 10 de discapacidad III. Subsidio médico 5006,8 yuanes x 4 meses Base jurídica: (2013) "Medidas de implementación del Reglamento sobre el seguro de accidentes laborales de Anhui. Provincia "Artículo 24 Si un empleado queda discapacitado debido al trabajo y se identifica como una discapacidad de séptimo a décimo nivel, el contrato laboral expira O si el empleado propone rescindir el contrato laboral, el subsidio de empleo por discapacidad único de 5006,8 yuanes x 5 meses (pagado por unidad) es el salario mensual promedio de los empleados en el área coordinada durante 4 meses para el nivel 10. Base jurídica: (2013) "Artículo 24 de las Medidas de la provincia de Anhui para la implementación del "Reglamento sobre el trabajo- Seguro de lesiones relacionado": Si un empleado queda discapacitado debido al trabajo y se le identifica con una discapacidad de nivel 7 a 10, el contrato laboral expira o el empleado propone rescindir el contrato laboral. 5. Período de suspensión remunerada. Salario: Mi salario original Se implementa el "Catálogo de clasificación de suspensión remunerada para trabajadores lesionados en el trabajo". Tarifa de atención de hospitalización del verbo intransitivo: 5006,8 yuanes × 80% × número de meses de hospitalización (pagados por la unidad) Base jurídica: Artículo 38 de las "Medidas de implementación de la Regulaciones del seguro de lesiones relacionadas con el trabajo de la provincia de Anhui. Si se requiere enfermería durante la hospitalización debido a una lesión relacionada con el trabajo, la unidad deberá pagar la tarifa de enfermería mensualmente con un certificado de la institución médica. El estándar de la tarifa de enfermería será el 80% del salario mensual promedio del empleado en el año anterior, antes de que la institución médica emita un certificado, la tarifa de enfermería viva recibida sea inferior a la cantidad estándar, la unidad compensará la diferencia. : 20 yuanes × número de días de hospitalización Base jurídica: Aviso de la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social de Hefei sobre la implementación de nuevas regulaciones sobre el seguro de lesiones relacionadas con el trabajo 1. El estándar para las comidas de hospitalización para empleados con lesiones relacionadas con el trabajo es 20 yuanes por día. Ejecución de yuanes. 8. Tarifa de transporte para la evaluación de la discapacidad (con factura). Espero que la respuesta anterior le resulte útil. 下篇: